#21 LA LEY DEL LEGADO - Las 21 Leyes irrefutables del liderazgo - John Maxwell.

Summary

El guion del video presenta las 21 leyes del liderazgo, enfocándose en la importancia de dejar un legado duradero. El legado se mide por la sucesión y la influencia que el líder deja en las personas. La narración destaca la evolución de la declaración de vida del orador, desde ser un gran pastor hasta convertirse en un líder que multiplica el valor en otros. El mensaje principal es que los líderes deben ser proactivos en su legado, enfocándose en el desarrollo de otros líderes para asegurar un impacto a largo plazo, más allá de sus propias acciones.

Takeaways

• 📚 La ley del legado es fundamental en el liderazgo, ya que el valor duradero de un líder se mide por la sucesión y el impacto que dejan en otros.
• 🤔 La pregunta sobre lo que se desea que las personas digan en el funeral es una herramienta para reflexionar sobre la dirección y el impacto del liderazgo.
• 🔄 La declaración de la vida es crucial y cambia a lo largo de la vida de un líder, reflejando su crecimiento y evolución en sus objetivos y propósitos.
• 📈 La evolución de la declaración de vida del narrador muestra un cambio de ser un gran pastor a un gran escritor y finalmente a un líder que multiplica el valor en otros.
• 🌟 El liderazgo no solo se mide por lo que uno logra, sino también por la cantidad de personas que uno impacta y ayuda a desarrollarse.
• 👥 Un legado verdadero se construye a través de las personas, no a través de cosas materiales como organizaciones o edificios.
• 🛣️ Existe una progresión en el desarrollo del legado de un líder, que comienza con el deseo de lograr, pasa por el logro y el éxito, y culmina en el legado a través de la sucesión.
• 🌳 Los mejores líderes piensan en el futuro y en cómo su impacto continuará más allá de su presencia, invirtiendo en líderes que continúen su legado.
• 🌱 La vida de un líder se considera exitosa si, al final de su vida, ha dejado un impacto claro y duradero en las vidas de otros, sin necesidad de especulación.
• 🚀 La aplicación de las 21 leyes de liderazgo es fundamental para el éxito y el impacto a largo plazo en la vida de un líder y en las personas que siguen.
• 🤝 El liderazgo es una responsabilidad compartida, y al alcanzar altos niveles, es importante llevar a otros para que se conviertan en líderes del mañana.

Q & A

¿Qué es la 'ley del legado' y cómo se relaciona con el liderazgo?

La 'ley del legado' se refiere a la idea de que el valor duradero de un líder se mide por la sucesión, es decir, por la influencia que deja en otros y cómo estos continúan su trabajo después de que el líder ya no esté presente.

¿Por qué es importante para un líder considerar su legado?

Es importante porque el legado determina la dirección y el impacto duradero que el líder tendrá en su organización y en las personas con las que ha interactuado, más allá de su tiempo en la posición de liderazgo.

¿Qué es una 'declaración de la vida' y cómo puede ayudar a un líder a definir su legado?

Una 'declaración de la vida' es una frase que resume el objetivo y el propósito de la vida de una persona. Ayuda a un líder a definir su legado al enfocarse en el impacto que desea tener en la vida de otros y no solo en sus logros personales.

¿Cómo cambió la declaración de vida del narrador a lo largo de su carrera?

La declaración de vida del narrador cambió de ser un gran pastor, a un gran comunicador, luego a un gran escritor y finalmente a un gran líder que desarrolla y dirige organizaciones con el objetivo de marcar una diferencia.

¿Cuál es la declaración de vida actual del narrador y cómo refleja su deseo de agregar valor a las vidas de otros?

La declaración de vida actual del narrador es 'Quiero añadirle valor a aquellos líderes que multipliquen ese valor en otras personas', lo que refleja su deseo de tener un impacto duradero en la vida de otros a través del liderazgo y la mentoría.

¿Qué es el significado de 'multiplicar el valor' en el contexto de la declaración de vida del narrador?

Multiplicar el valor significa que el narrador busca no solo mejorar la vida de una persona, sino también capacitar a esa persona para que, a su vez, pueda mejorar la vida de otros, creando así un efecto multiplicador en el impacto de su liderazgo.

¿Por qué es crucial para un líder ser proactivo en la definición de su legado?

Es crucial porque ser proactivo permite a un líder dirigir intencionalmente su vida y liderazgo hacia un impacto específico y duradero, en lugar de dejar que las circunstancias o las decisiones de otros determinen su legado.

¿Qué progresión natural describe el script en cuanto al desarrollo del legado de un líder?

El script describe una progresión que comienza con el deseo de lograr, sigue con el logro de hacer grandes cosas por sí mismo, luego el éxito al otorgar poder a otros para que hagan grandes cosas, el significado al desarrollar líderes, y finalmente el legado al poner a otros líderes en la posición de hacer grandes cosas sin la presencia del líder original.

¿Qué ejemplo histórico o filosófico utiliza el script para ilustrar la idea del legado más allá de la vida del líder?

El script cita a Tom Trueblood, quien escribió que comenzamos a progresar al plantar árboles que dan sombra sabiendo que nunca nos sentaremos bajo ellos, lo que ilustra la idea de hacer cosas por el bien futuro, más allá de nuestra propia vida.

¿Cómo concluye el script sobre la importancia del liderazgo y el legado en la vida de un líder?

El script concluye que todo surge y se desploma por el liderazgo y que seguir las 21 leyes irrefutables de liderazgo ayudará a un líder a tener éxito, a alcanzar sus sueños y a ser la persona que fue creada para ser, lo cual es crucial para dejar un legado significativo.