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Summary
TLDRこのビデオスクリプトは、生成AIツールの活用方法と効果的な研修プログラムについて語られています。話者は研修会社の代表者で、生成AIを使った業務の自動化と効率化において約30%の改善を見込めると説明しています。また、自社の研修センターでは1000種類を超えるカリキュラムを用意し、生成AIのプロンプトエンジニアリングなどを学べると述べています。さらに、生成AIを使って音楽や画像を作成するデモを披露し、驚くべき可能性を示唆しています。話者は生成AI活用に前向きな姿勢を示しながら、今後の技術発展に期待を寄せています。
Takeaways
- 😀 会社はAIを中心にした研修、業務改善、アプリケーション開発を行っている。
- 🏫 研修では生成AIを使ったプロンプトエンジニアリングなどのスキルを教える。
- 🤖 AIを活用した業務改善で平均30%の業務効率化が見込める。
- 💼 大手企業を中心に契約が進んでいる。NTT西日本や三井物産などの大手との契約も決まっている。
- 🌐 研修はオンラインで行われ、12時間の標準カリキュラムがある。
- 💰 研修費用は1人当たり40万円だが、補助金で75%が戻ってくる。
- 👥 スタッフは日本10人、バングラデシュ80人程度で運営されている。
- 📈 現在の売上は4億円を目指しており、利益率が高い。
- 🎤 AIを使って曲やジャケットなども作れることを実演し、インパクトを与えている。
- 🔮 今後は個人向けのAIスキルアップコースも検討中である。
Q & A
村さんの会社の名前は何ですか?
-村さんの会社の名前は「アローサルテクノロジー」です。
アローサルテクノロジーは主にどのような事業を行っているのですか?
-アローサルテクノロジーはAIを中心にして研修事業、業務改善事業、アプリケーション開発事業を展開しています。主な事業は、AIを活用した研修、業務課題の棚卸しと業務改善支援、AIを使ったシステム開発などです。
会社の設立はいつですか?
-アローサルテクノロジーは2013年に設立されました。
AI分野に本格的に参入したのはいつからですか?
-アローサルテクノロジーはAIの仕事を2015年から始めており、結構早い段階からAIに取り組んでいます。
主な研修の対象は誰ですか?
-主な研修の対象は企業のエンジニアや営業、コンサルタント、バックオフィス職員などです。業種や職種に合わせてカリキュラムを組み合わせて提供しています。
研修の場所はどこですか?
-研修の場所は渋谷にある「デジタルトレーニングセンター世界」という施設で行われることが多いようです。リモートでもオンラインでも研修を受けられます。
人材の規模はどのくらいですか?
-日本には10人のスタッフがいて、バングラデシュには開発チームが20人ほどいるそうです。
年間売上はどのくらいですか?
-現在の年間売上は約4億円で、10人の体制で達成しているそうです。
研修の料金と助成金制度について教えてください。
-研修の料金は1人あたり40万円ですが、リスキリング支援制度の助成金を利用すると実質10万円で受講できます。大手企業の場合は上限20万円の助成があり、半額で受講できるそうです。
競合他社の状況はどうですか?
-競合他社も増えてきており、ソフトバンクやNTT西日本、データサイエンティスト系の企業などが研修事業を始めているそうです。アローサルテクノロジーは先駆者の一つで、早い段階から参入していたため優位性があると述べています。
Outlines
👥 インタビューの挨拶と自己紹介
2人の男性が会話を始め、自己紹介をしています。村さんはインタビューを行う人物のようで、木村さんはインタビュー対象者のようです。カメラの調子が悪く、音声のみでの録音となることが説明されています。村さんは斉藤誠さんと知り合いで、最近のパーティーに招待されたことがきっかけとなっているようです。木村さんは取締役のつてで倫理法人会に入っているそうですが、まだ3ヶ月程度の新人です。
🚀 木村さんの会社と事業概要
木村さんの会社は2013年に設立され、最初はオフショア開発を行っていましたが、2015年からAI関連の事業に参入しています。テックパーティーの開催や人材集客が得意で、バングラデシュにも開発チームがあります。最近はDXHR社と業務提携し、デジタルトレーニングセンター世界を開設しました。主な事業は、AIを中心とした研修業務改善サービス、開発の3本柱です。AIエンジニアの育成から業務支援、研修トレーニングまでを手掛けています。
🏫 デジタルトレーニングセンター世界の概要
木村さんの会社が5月に開設したデジタルトレーニングセンター世界の詳細が説明されています。この施設では、AI関連の研修を行っており、既に2,500人ほどが受講しているそうです。渋谷にあるこの施設は、必要に応じてリモートやオンラインでも研修が受けられます。1,000種類以上のプログラムが用意されており、業種や職種別に組み合わせて研修を実施しています。1人当たりの受講料は40万円ですが、助成金制度を利用すれば10万円で受講可能です。
💰 研修事業の収益モデルと展開
木村さんの会社の研修事業は、企業向けに1人40万円の受講料を請求していますが、助成金制度を活用することで企業側の実質負担は10万円程度に抑えられます。企業に対しては、大人数向けの大規模セミナーやワークショップも実施しており、三井友産業で1,500人を対象に研修を行ったことがあります。今後は個人向けの研修スクールも検討しており、AI関連スキルの習得を目的とした「AI5」という新会社を立ち上げる予定だそうです。
🤖 生成AIの活用と企業への浸透状況
木村さんの会社では生成AIの活用を推進しており、企業におけるAI導入の課題や懸念について説明しています。大手企業はセキュリティ面での懸念からAI環境の構築が必要で、構築費用が発生するケースがあります。一方、中小企業ではチャットGPTなどのツールを直接利用する動きもあるそうです。生成AIの活用によって業務の30%程度が自動化できる可能性があり、企業によってはさらに深い自動化も期待できるとのことです。
💼 営業活動と提携パートナー
木村さんの会社では、セールスマーカーやテレアポチームによる営業活動、イベントへの登壇、紹介によるリード獲得などを行っています。特にビルゲートの吉岡さんのSNS投稿で250件ものリードが得られたそうです。NTT西日本や伊東中健栄さんらの大手企業とも契約を締結しており、今後の受注が期待できます。営業では、紹介による成約で10%の報酬、クロージングまでで20%の報酬を支払うインセンティブ制度があります。
🌐 マーケティングとブランディング
木村さんの会社では、主にDX（デジタルトランスフォーメーション）の文脈で生成AIの活用を訴求しているようです。中小企業向けには、代表者の意向を反映した業務改善の提案を行っているそうです。大手企業ほど人材育成への投資が求められており、生成AIの活用ニーズが高いと見られています。一方で、中小企業ではチャットGPTの認知度は低く、活用方法の理解が課題となっています。マーケティングでは、SNSやコンテンツマーケティングなどを活用しているようです。
✍️ AIを活用した文章・コンテンツ生成
木村さんは、AIを活用して文章構成やライティング、リライトなどを行っているそうです。例えば、記事をAIに読ませ、要約や重要ポイントをまとめさせたり、ビジネス活用の可能性を検討させたりしています。また、AIにエージェントやチャットボットを作らせたり、占い師やライターのような役割を与えて活用しているそうです。これらはノーコードで実現可能だそうです。さらに、AIを使って曲やジャケット写真なども生成できるようになっているそうです。
🏢 会社の規模と売上げ
木村さんの会社は日本で10人のスタッフがいて、バングラデシュには40人ほどのスタッフがいます。ベトナムの開発会社にも発注しているそうです。売上げは現在4億円程度で、人件費とカリキュラム作成費用以外の原価がほとんどかからない事業モデルのようです。競合他社もいくつか存在しますが、木村さんの会社は先駆者的存在で、早期から生成AI分野に参入していたそうです。
🎤 AIを活用したボイスチェンジャーの紹介
木村さんは、AIを活用して音声を別の言語に変換するデモを行いました。日本語で話した内容を、自分の声のトーンやイントネーションを維持したまま英語に変換することができるそうです。このようなリアルタイム音声翻訳は、海外でのプレゼンテーションなどに役立つ可能性があります。さらに、音楽生成やジャケット画像生成など、AIの様々な活用方法を紹介しています。
🔭 今後の展望と連絡
木村さんは、今後AIツールの開発が進み、ますますリアルタイム翻訳や会議での同時翻訳などが可能になると予想しています。一方で、まだ完全に実用化されていないため、タイミングを見計らって導入を検討する必要があるようです。最後に、今回の内容や資料の共有、今後の連絡について言及しており、引き続き情報交換やフォローアップを行う予定のようです。
Mindmap
Keywords
💡AI研修
💡プロンプトエンジニアリング
💡業務改善
💡DX(デジタルトランスフォーメーション)
💡チャットGPT
💡補助金
💡コンサルティング
💡ノーコード開発
💡ソーシャルセリング
💡セキュリティ
Highlights
会社は2013年設立で、当初はベトナムの開発会社とオフショア開発を行っていたが、2015年からAIの仕事を始めた。
現在はDXHRという会社と戦略的業務提携を結び、デジタルトレーニングセンター世界というトレーニング施設を作った。
主な事業は3軸で、プロフェッショナル育成、育成からのサポート、教育研修トレーニングインテグレーションを行っている。
AIOJTというサービスがヒットしており、業務課題の洗い出しからAI/ITソリューションを組み合わせて自動化・改善を支援する。
人月単価は150万円から200万円で、大手コンサルの300万円から500万円よりも安価。
渋谷にデジタルトレーニングセンター世界を開設し、1000種類以上のカリキュラムを用意している。
研修費用は1人あたり40万円だが、助成金で75%が戻ってくる。大手企業なら上限20万円で半額になる。
NTTなどの大手企業と契約を結び、研修の代理販売なども行っている。
セールスチャネルとしてはセールスマーケター、テレアポチーム、顧問紹介、登壇イベントなどを活用している。
社員10人で売上4億円を目指しており、経費はほとんどなく人件費のみのため利益率が高い。
来年からは個人向けのAIエンジニアリング・プログラミングスクールを立ち上げる予定。
中小企業向けにはDXやAIを活用した業務改善を提案し、30%程度の業務効率化が見込めると説明している。
AIの活用例として、伊東中健在氏の講演会で同氏の歌詞と曲、ジャケット写真をAIで生成したことを披露した。
音声からリアルタイムで英語に翻訳する機能のデモンストレーションを行った。
疑似化ツールとして「乗ったさん」を紹介し、車内録音に使用していると説明した。
Transcripts
00:25村さんお疲れ様
00:28です
03:26おになりますあどうもおなっております
03:30ございますありがとうございますお時間
03:33いただいて恐れりますいこちらこそ
03:35ありがとうございますすいませんあ今日
03:37ちょっとあのうちのインタ生の木村も入っ
03:39てるんですけどちょっとあのカメラこ調子
03:41悪くてあの音声だけで録だけ入れるんで
03:43あの気にしないでくださいお願いします
03:46ありがとうございますすませんありがとう
03:48ございます先日は乗車パーティー来て
03:49いただいていえいえこちらこそお誘い
03:51いただいて行かせていただきました斎藤
03:53さんにはい招待してもらって斎藤誠さんと
03:57は古いんですかいや全然古くないですね僕
04:00まだ3ヶ月ぐらいじゃないですかねあの
04:03うちの取締り役に船内ってものがいてうん
04:06ふんうんえっと船内からの紹介でしたね
04:09へえあじゃ倫理法人会に入ってるわけじゃ
04:12ないま入ってないですあそうなんですね
04:15うんあの一台が入ってるのかな倫理法人会
04:17うんそうなんですねええじゃあ中谷さんと
04:21かはあ中谷さんも全然僕あのあの時が
04:25初めてですあそうだったんですねへえどう
04:28でしたいやいやいやあのでもすごいすよね
04:31100万部突破してる人とかなんか結構
04:33早々たるあの本出版されて結果出てる方々
04:37もありがとうございますいらっしゃいまし
04:38たしはいこれから出す人でも結構あの物流
04:41DX系の会社さんの誰さんのかなえっと
04:46これから本を出版されるって言ってたん
04:47ですけどそうですかうんはいあの人とかも
04:51なんかあ普通にシンプルに足立さんか足立
04:53さんって方あうんはいはいはいはいはいあ
04:56ソとか物流さんはいDXうんええですか
05:00へえなんでそこともなんかそこシンプルに
05:03仕事になりそうだなって感じです本当です
05:05か良かったよかったそのじゃああの研修
05:07ですかあえっとAIの開発の方すねああ
05:11そうなんですねうーんねあのこの前の時
05:15今年すごい良くてま来年やってるんです
05:17けどうんうんうんうん
05:20あの今年はベストセラーですかビジネス書
05:23のベストセラ9位かな9位になっはいあ
05:26言ってましたね9位になったってそうなん
05:28ですよ栗の方が怪しいんですけど内容
05:31はそうとまあれですよねあのなんだっけ
05:35えっと麻生先生とか来てくれてうんうんあ
05:39そうですねはいあの僕らも実は麻生先生の
05:43うんえっと開発の相談1回受けたことが
05:46あってちょっとうちでは受けきれない規模
05:48だったんでお断りしちゃったんですけど
05:50はいあじゃああれなんですね基本開発系が
05:54ずっとされてる会社さんなんですねアロ
05:56そうアロは元々ずっと開発なんで研修は
05:59本当に今年からですねあそうなんですね
06:02いやなんかもちろん大前提まず本作りして
06:06いただけた嬉しいなってちょっとなえ
06:08ちなみに検討理由って何だったんですか
06:10ちなみにちょっとあの手前見たんですあも
06:13も1何理由検討理由検討理出版今ま検討中
06:17っていう風にま吉ってるんですけどうん
06:20そうですねあのいやままシンプルにままず
06:23とまお金お金的な問題も高いですよね会
06:27言うですけどうんま高い高いですよねで
06:30えっとあとは今あのなんだろ
06:34広告SNS系とかにお金お金かけたりとか
06:39しあリード獲得うんうんそうリード獲得と
06:41かそっち系でにお金かけてるのでそれがな
06:44んだろうな本って見えづらいからあのどう
06:49いう費用対抗かとかっていうところをま
06:51会社の中でえっとそれの優先順位を上げ
06:55させるってなかなか難しいですねうんまだ
06:58とね集されてるさ多いのでま
07:01ブランディング目的でもまいいのかなと
07:03思うんですけどもちろん今リード確なると
07:05ねまたそのま難しいですねあの直結しそう
07:08な保もできるんですけどで私は今あの
07:11ずっと天才工場にはもう10年ぐらいうで
07:15今役員やってるんですけどあの本の反則
07:20はい広告のところとまたその出版吉田以外
07:23のとこの高業だったりとかあま今日
07:26ちょっとご参とこで言うとあうんで
07:29パーティー自体のうんケスってま結局あの
07:33他の会って変なの入ってくるじゃないです
07:36か正直生命保険の営業とかうんさんとか入
07:40で結構あ警察層だけでこうできる
07:42パーティーだったりとかネットワークが
07:43あるのではいにその顧客紹介とかま日本
07:48だけじゃなく本出版業え事業だけじゃなく
07:52ltvを開けれる方法みたいなのはま常に
07:55こうんうんうんうんメトして例えばま原さ
07:58んっていらっしゃったと思うんですけど
07:59うんうんあのテットでられてるテット
08:01コンサルみたいな感じねすごいすよね
08:03テットコンサルすごかったそうなんですよ
08:05みたいな感じでまそういったところのとま
08:08範囲でまもしかしたらあのま佐藤さんの
08:12やられてる研修事業っていうのがまはまれ
08:15ばっていうことでまもちろん僕一存だけ
08:18じゃなくてあの吉田が1番なんですがて
08:21いうとこあってあの今日の内容で言うとま
08:23そうもしうちでえおつぎできたりとかま逆
08:28にそのなんて言うんですかねあの研修系
08:32って受け入れてもらいやすいんですやっぱ
08:35あの出版コンソラああなるほどなるほど
08:38結構あの今ちょうどNTT西日本さんも
08:42契約が今年内決まるのとおおすごいすね
08:46そうそうあの伊東中さんも今契約決まっ
08:48てるのと優先さんも今やってるのとあと
08:51三井すと会長葛西さんとか結構大手は契約
08:55どんどん決まってるんですよで手か基本
08:59大手と中小どっちもありますええはいあ僕
09:02の担当が結構フィールドのセールスの中で
09:04大手の方だったりするんであ僕担当は大手
09:07が多いんです
09:08けどすごいですねなんかはいあのなんて
09:13言うんだろうまその辺のリード獲得とかま
09:16顧問とかうまくこうえっと紹介して
09:18もらえるその流れとか仕組みはも全部結構
09:21できてるんでなるちゃんと丁寧に説明して
09:23えっとなんだろうなま提案してるとこで
09:26本当に堂さんとかキャノンさんとかもう
09:27どんどんどんどん大手とかたくさんさあの
09:30やってますんであのそこのリード獲得の
09:33仕組みできてるんであとはちゃんとその
09:35フィールドセールス側がしっかり決めれれ
09:37ば受注できるっていう感じですえ待っあえ
09:41なんか
09:42改めてちょっと内容伺ってもいいですか
09:45そのあ僕の会社の仕事すよねそうとかその
09:48研修についてどっちもですねで多分最初の
09:51吉田との打ち合わせだとそんなに多分触れ
09:52てなかあ全然全然触れてないっすねですよ
09:55ねなのでちょっと改めて伺えればなって
09:58いうちょっと待ってくださいねはいもし
10:00可能であればうんはいちょっと会社の資料
10:03を出すのではい画面は共有できるようにし
10:06てますうんありがとうございます少々お
10:08待ちください
10:12よいしょ
10:17えも今週が3今日もこの後講演会公演会い
10:22てくさまイベントで登壇があるんですけど
10:23今週3本イベント登壇なんすよ忙しいすね
10:26結構忙しくてはいでえっとま改めて今画面
10:31見えてますかねはいはいありがとうござい
10:33ますえっとま僕たちの会社は1番最初は
10:36その2013年設立でえっと1番最初
10:39オフショア開発ベトナムの開発会社と今で
10:41も付きあがりますけどえっとずっと開発を
10:44スタートしてやってきてて2015年に
10:46AIの仕事始めたのがあのAIに入ったの
10:49が実は結構前なんですよ僕らええあ先生
10:52AIとかいう前のAIですうんそうなそう
10:54な生って言われる前のまディープ
10:56ラーニングとか自然言語処理とかその辺の
10:58えと時からお仕事としてはやってましたと
11:01うんあとはまテックバーとかテック
11:03パーティー結構人を集客することも得意
11:04だったんでイベントやってたりとかあと
11:07バングラデッシュにはあの開発チーム蘇生
11:10しに行ったりとかバーチャル東京タワーっ
11:12て東京タワーさんと一緒に仕事したり結構
11:13ま雑色系の会社でま何でもかんでもやって
11:16たんですけどまここ1年はえっともう本当
11:19に今dxhrっていう会社と一緒に戦略的
11:22業務提携して今デジタルトレーニング
11:24センター世界っていうえトレーニング施設
11:26を作りましたとうんで
11:29えっとま中心となるのがまAIでそれから
11:34研修業務改善事業サービス開発みたいな
11:37感じでま大きくこのえっとま3軸でえ
11:41サービス展開してるんですけどえま
11:44プロフェッショナル育成とあとは育成から
11:47のまサポートあと教育研修トレーニング
11:49インテグレーションっていうところの3つ
11:51の3本柱になっててプロフェッショナル
11:54人材人的支援が基本的にそんなにあの
11:56できる人間が少ないんで僕が結構やってる
11:59ですけどえっとま経営にAIをどう
12:02取り組んで入れていくかっていうcio
12:04ってサービスとま1番あのヒットしてると
12:07いうかあのニズが高いのはこのAIJT
12:10っていううんうんあの業務の課題の棚卸し
12:13からえそこにどうAIだったりIT
12:16ソリューションを組み合わせることによっ
12:17て自動化改善できるかっての結構ハゾーン
12:20でえ伴奏支援するっていうのがAIOJT
12:24です結構これがヒットしてますでここ全然
12:27やれてないですけどあのAIのをこれから
12:29育成してって人を繰り出しみたいなことも
12:31やるんでAI人材の支援のSESみたいな
12:33こともやりますとうんあとは研修
12:36トレーニングと開発ってところなんですが
12:38えっと僕たちのポジションってなんか大手
12:41コンサルとかうんで単価300から
12:44500万ぐらいなんですよ人月単価う
12:46めっちゃ高い僕はそうめっちゃ高くて僕ら
12:49150から200万です人月単価はで
12:52えっと他にそのサースのソリューションと
12:55かAIベンダーとかっていうあのツール
12:57ベンダーいますけどまそういったところの
12:58ソリューションとかも担がせてもらい
13:00ながらいかにクライアントを業務改善する
13:03かとかえっとデータ統合してデータ基盤を
13:05構築していくかっていうところをやってる
13:07会社ですとでまポジションこんな感じです
13:10ねま1.5列目って言ったりするんです
13:11けどえっとま研修トレーニングに関しては
13:14今僕ここにいるんですけどえっと
13:16トレーニングセンター世界っていう場所
13:18ですはいで5月に作ったばっかなんですよ
13:22うーんただもう研修自体はもうすでに
13:242500人ぐらいは受けてもらってます
13:26ええあすごいですねここ研修センターなん
13:30ですかここ研修センターですねへえで研修
13:33センタここはあの渋谷なんですけどま別に
13:36全然あのリモートでもオンラインでも
13:38できるしあの今裏側で優先さんちょうど
13:41研修してますけどあのお伺いして研修
13:43するってこともできますへええこれは
13:47じゃあいろんなコワーキングに近いような
13:49感じですかあちょまあの普段いない時は
13:52コワーキング的な感じで使ってますはい
13:55じゃイベントとか研修セミナーはここで催
13:58されることが多いそうですそうですそう
14:00ですそうです
14:02うんであとプログラムも1000以上用意
14:04しててめっちゃあるんですよへえこの
14:07プログラムを組み合わせて例えばえっとま
14:10業種職種別に用意させてもらう例えばあの
14:14エンジニア向けえバックオフィス向け営業
14:17コンサル向けとかですねあの生成AIのが
14:21ベースなんですけどまやっぱやることによ
14:23やる仕事によって使い方違うじゃないです
14:25かうんなので結構そう細かくプログラム
14:27分けててま組み合わせてますよという
14:30ところであの研修自体は1人当たり
14:3340万円なんですけど助成金で75%戻っ
14:36てきますへえはいなので1人10万円で
14:40受けれますって感じですおお戻ってきます
14:43ね結構戻ってきますで大手さんだったら
14:4560%でま上限20万なんで実質20万な
14:47んですけどまそれでも半額で受けれます
14:49よっていううんですねはいあこれか
14:53リスリン支援コースへえそうこのリスリン
14:55支援コースこれ厚生労働書が出してるやつ
14:57でま来年も引き続き続のでうんはいまこれ
15:00をちゃんとあの仕組み化してるっていう
15:01ところとあとはまちょっと助成金云々では
15:04なくてちょっと大人数まとめてやりたいっ
15:06ていうお客さんに対してま大人数セミ
15:09ナーって感じでえっとワークショップとか
15:11白鹿村とかまあ100人で三井友会場さん
15:14が1500人でした受けてもらったのが
15:171500人はい500人500人500人
15:19で3回に分けて
15:21ああやりましたねうんそれは講師として
15:27こう派遣されるような感じそれともその
15:29自社の研修パッケージに入ってもらう感じ
15:31なですあえっと僕たちが研修を作りました
15:33ね彼ら用にはいなんであの結構要望とか
15:37色々ヒアリングしてどういう形がいい
15:39かってのをした上でえっと専用に作って
15:42うんでえっとま具体的にとプロンプと集と
15:45かですねあの三井友さんの仕事で使える
15:47プロンプトをあの大量に作ってでそれを
15:51あのどういう業務で使えるのかっていうの
15:53をこう目の前でこうズームでレクチャーし
15:55ながらやるみたいなところとかですねはい
15:59であとはま業務改善の部分のところなん
16:03ですけどまここがですねえっとま泥くいん
16:05ですけどまこんな感じであの
16:07スプレッドシートとかエルでえっと会社の
16:10あの課題とかやってるけど時間かかってる
16:12ようなものぶわっても細かく洗い出して
16:14もらって例えばこの複数の競合他者の記事
16:17を分析した上で実際の記事作成したい
16:18みたいなうんとかっていうのも実は
16:21プロンプトで十分だよねみたいな感じで
16:23色々やれたりとかへえあこれ面白いですね
16:26うんなんかこういうことする感じなんです
16:28ね
16:29こういう感じでAIOJTみたいな感じで
16:30業務改善していこうみたいなのをやって
16:32ますねえこれはヒアリング項目ってあるん
16:35ですかヒアリング項目というよりももう
16:37本当ひたすら出し出してもらいます部門
16:39ごとにああなるほどなるほどなるほどじゃ
16:41も研修するまでもなくその内容に対しても
16:43こうソリューションできもに関しては右
16:45そうそうそうそうそうこっちは
16:46ソリューション案て形であの
16:48ソリューション案を提示して提示した上で
16:51教えるだけじゃあの言うだけじゃなくて目
16:53の前で使い方も教えたりとかその場でやっ
16:55てみてちゃんと自分たちで運用できる
16:57使えるようななってもらうってのがま
16:59コンセプトなんでうーんうんへえなんで
17:03これ結構ま今までってAIで作ったりとか
17:06なんか導入したりって感じだったんです
17:08けどもう自分たちでこうできるようにし
17:10ようっていう作るから使うっていう時代に
17:12なってるんでうんうんうんなそれいかに
17:14使える人を増やすかうんですねうんあとは
17:18ま普通に開発っていうのでまあのま
17:20セキュリティを対策をしたアジル環境上で
17:23のオープンAIサービスとかえあとはま
17:26こうやって法学館のチャットボットって
17:27いうのでえとま日本で1番あの弁護士を
17:30育ててる法学館さんってところがあるん
17:33ですけどまそこのチャットボット作ったり
17:34とかうんあと2020年に実特許取って
17:37ますよみたいなのであのまいくつかあのな
17:41んだろうな結構面白い特許持ってるんで
17:43これをうまく組み合わさサービス開発やっ
17:45ていこうみたいな感じも考えてますとうん
17:48いうところでま本当に大きくAIを中心に
17:51して研修とか業務改善とアプリケーション
17:54開発で今あのそうだここで言うと今it
17:58補助金を結活用してて僕たちもいくつか
18:01ツール持ってるんですけどえっとそれか
18:04IT導入補助金って大体世の中的には採択
18:07率って60%から70%ぐらいなんですよ
18:10うんうんうん補助金なんでねさっきの女性
18:12金は100%なんですけどえっと基本的に
18:15はあのそれぐらいです6070%ただ僕
18:17たちコンソーシアムっていうのを組んでて
18:19優秀なチームと一緒にやらせてもらってる
18:20んですけどうんそこのIT導入補助金の最
18:23択率は
18:2499.1%ええじゃほぼ降りるほぼおり
18:28ます降りなかったのはちろあの申請こっち
18:31側っていうか会社側のどっちかと問題だっ
18:33たりもしたんでえっともうほとんど受かっ
18:35てますって感じですねえIT導入補助金
18:38ってどういったものが降りるんでしたっけ
18:39えっとIT導入補助金はいくつかあってま
18:42ECとかうんえっとまなんか発注システム
18:45とかITツール系であれば何でも大体いけ
18:48ますでえっと決済とか発注ECだと2/3
18:51補助されるんですけどうんうんえっとAI
18:54のチャットボトだけとかだと1/2うんと
18:57かねうんあそれはなんかえっと分野によっ
19:00て分かれてるわけなんですねECあはい
19:03結構じゃあ系も対象にはなはなるんですね
19:07あなりますね全部大体ツールは何でも対象
19:10になりますはいうんじゃあその研修だけ
19:13じゃなく先ほど言たそのOJTみたいな
19:15含めるとコンサルだったりとかはいはい
19:18そしてま宅っっていう感じの3連感3つの
19:21そうですね3つのサービスでどこがはまる
19:23かによってお客さん取引の内容が変わる
19:25感じですええ今スタッフ人数どのぐらい
19:29いらっしゃるんでしょう日本は10人
19:31ぐらいですねはいへえ日本10人
19:34バングラデッシュが今ま人ぐらい元々40
19:37人ぐらいまで増やしたんですけどあのAI
19:39機てちょっとシュリンクしましたねああで
19:43えっとあとはまベトナムベトナムは別に
19:45全然資本関係ないですけどベトナムは
19:47500人ぐらいの会社に発注してます
19:50あええあじゃあえっとそかそかそそういう
19:54ことか
19:55へえなるほどなるほどなんでまあま今1番
19:58近いてのは研修で来今この
20:00アローサルテクノロジーとは別でAI5
20:03っていう会社を立ち上げたんですよふーん
20:05でこのAI5はあのどっちかってTOC
20:07向けのAI研修会社に特化させてえっと今
20:12Btobメインなんですけどちょっとトシ
20:14向けにやっていこうというのも今立ち上げ
20:17てるのでそれは僕が今あの講演会出たり
20:20ちょっとインフルエンサーとして頑張ろう
20:22とかって今色々やってるんで認知を
20:23上げようとはしてますはいえシムけって
20:26どういうことやるんですかあのまAI研修
20:28ライザップみたいな感じで3ヶ月でAIを
20:31しっかり叩き込んでえっとまAI
20:34エンジニアまで行かないですけど生生活用
20:36したえっとスキルアップをしましょうとで
20:39そのプロンプエンジニアそうですねま
20:40プロンプトエンジニアリングが結構メイン
20:41になりますあとはまAのいろんな使える
20:43ツールとかまそこら辺をあの仕立てるんで
20:46それを元にえっとこういうスキルがありま
20:49すって人材作ってえ転職シまでやっちゃ
20:52うって感じかなう
20:55うんなんかカリキュラムとかだって
20:581000ぐらいあるって言ましたけんか
20:59ありますどんなものがあるんですか実際に
21:02もしえあれそういえばそうDXっていう
21:07イメージで研修を捉えればいいのかまた別
21:10なああいやAIの方がいいすねもうAI
21:12ってAIを学ぶの方がいいと思います
21:15イメージ的に言うとAI特化型なんですね
21:18AI特化型なんででカリキュラムは
21:20ちょっと待っね今使ってるカリキュラムが
21:24あこっちかまエンジニア向けとか色々ある
21:27んですけど
21:28えとどれがいいか
21:31なまつつお客さんごとにあのオーダー
21:35メイドで作ってるんでえちょっと待って
21:40くださいのいや本当いやあれじゃないです
21:43かもう企業さんみんななんかなんとなく
21:46チャットGPTだったりとかせ合ってけど
21:49うんうんなんかイメージなんかまだまだ
21:52なんて言うんですかねテキメール文の作成
21:55とかテキスト文章作成ぐらいの事務的な
21:58もののイメージなんですけどどういった
22:00ことが実際えっとまこれま基本的な前半
22:03基本的なところなんですけどうん
22:06えっと結構プラグインとかアドバンス
22:10データアナリシスとかカスタム
22:12インストラクションズとか結構機能学んで
22:14それをどう業務に行かせるかって実践に
22:16するとかああデータ分析系やってみ
22:19ましょうとかプラグイン活用してえっと
22:22やりましょうちょっとコンサルの場合だっ
22:25たらなんか目標達ワークショップ数値分析
22:28ロープレイとか生成を活用して資料作り
22:31やってみよう
22:33よあとであとデザイナー向けに
22:36えっとまキャンバとかチャットgbt
22:39デザイン活用でコンセプト設計とか
22:41コンテンツ設計してったりとかまアビ
22:43ファイアフライあのを使ってえっと画像
22:47生成をしてみようとかへえこんなあるん
22:50ですねはいいわゆるステーブルG
22:53フュージョンとかなんかミッそうそうステ
22:55あありますはいそん中で選んでもらって
22:58うちちょっとジニー使いたいんでたミト
22:59ジャニーのプログラムをに変えますしはい
23:03はいはいはいえで大体研修時間ってどの
23:07ぐらいで設定してるんですか研修は大体
23:0912時間12間ですねえっと2.5コマあ
23:122.5時間か5コマうん2.5時間けここ
23:16ま12.間うんですねでまそれを5日間で
23:20やってもいいしえっとまあなんか2日に
23:23分けてまとめても一気にやってしまう
23:25みたいなこともできますああじゃあもは
23:28もうあの業様次第はいはいはいはいじゃあ
23:31まコマ数で絞る感じなんですかね今日は1
23:34コマやろうか2コマやろうかみたいあそう
23:35ですねそうですねはいえで先ほどのその
23:39世界の場所でのいわゆるオフラインの研修
23:43が主なんですかそれともそのeラーニング
23:45的あイーラーニングはなくてえっと今は
23:48どうしちゃんと講師がついて僕じゃ僕が
23:50つくこともありますけど僕以外の講師も
23:52いるんで講師がついてえっとこういう感じ
23:55でZOOMであの来てもらうこともあるし
23:57ZOOMで10人とか入ってもらってこう
23:59コミュニケーション取りながらカリキュラ
24:01も進めていくっていう感じですへえあ
24:04じゃあもうえっとリアルタイムでのオン
24:06ラインとかそうですそうですえじゃ500
24:08人っていうのはでもあれですよねリアル
24:10タイムでやったっていう感じあそうです
24:12500人もどっちかっこれは人数研修の
24:14セミナーだったんであの1人1人対応って
24:17よりもその中でもほと100件ぐらい質問
24:19来たんですけどええやり
24:22ながら答えながらやりながら答えながら
24:25やりながらみたいなすごいですね
24:26めちゃくちゃエネルギね500人
24:28めちゃめちゃエネルギー使いましたねあれ
24:30はでも相当盛り上がって相当喜んでくれ
24:32ましたうどうなんですか実際チャット
24:35GPTって大手さんとかってどのぐらいの
24:37理解ドなんですか僕的には結構大手さんの
24:40方が導入早いんですよねああうんで理解度
24:44で言うとあのまこれからですけど上がって
24:46きてますあのまずはみんな車内環境を構築
24:49するってその普通のチトGPTプだと学習
24:52されちゃうんで使いたがらないんですよね
24:55セキリティ面でセキュリティ面でなので
24:56まずは環境築してえっと学習されない環境
24:59を作った上でえっと研修に望むで研修望む
25:03理由も結局みんなやっぱこう私環境渡され
25:06ても使い方分からないっていう感じで
25:07終わっちゃうんで利用率が上がらないです
25:09よねなんでその利用率上げるために実際
25:13使えるプロンプトとかうんそもそもの理解
25:16っていうところを僕たちが入って研修
25:18するって感じなんか僕全然そのもしかし
25:21たらま外れの全はいあのなんかサーバーを
25:25自で構築するapiを引張ような感じに
25:28なるですそうですえっとまマイまアジルて
25:32いうMicrosoftのサーバー環境が
25:34あってそこにオーAIサービスが連携され
25:36てるんでうんそれを使うと学習されないっ
25:39てなええその場合ってそのプラスの料金
25:42だけでいけるんですかあチャットGPTプ
25:44でないですねそっちの場合は独自の環境を
25:46構築するんであえっとAPIでいくら
25:50みたいなああ利用利用重量課金重量課金に
25:54なるんですね結構それぐらいだったら実
25:57実際それの関係と会社サズその研修費と別
26:00でそのコストが構築費用うん構築費用は
26:03構築費用でもあのも既にも構築してる会社
26:05さんだったらそれを使って研修しますし
26:07えっと新しく作ってほしかったら僕たちの
26:09で構築しますって感じですそれていくら
26:11ぐらいでやられたも会さんの希望に大体
26:13会社のそうすね会社規模とかあのなんか
26:15テプレとかによります2300万かなああ
26:19でどのぐらいの大きなでやるんですか大体
26:213ヶ月ぐらいすああじゃあまそれが終わっ
26:24てで修まだからその3月の間にこう
26:28カリキュラムの設定だったりそうそうそう
26:30そうセミナー企画したり作ったりしてうん
26:33うーんあ面白いですねへえはいまそういう
26:36仕組みでやってますねで主にチャット
26:39GPTがメインなんですかえっとチャット
26:41GPTがメインですね今チットGPT今度
26:44あのはこさんにはビングチャットエンター
26:46プライズっていうちょっとビングチャット
26:48やりますけども基本的にプロンプト
26:49エンジニアリングなんて変わんないすああ
26:51やることはうんで画像生成も少しやったり
26:54とか画像生成もやりますはいへえ別動画
26:58先生とか音楽生とやれますけど別そこに
27:00あまりズないんでまそうですよね個人も
27:04ないよね企業そうそう
27:07です
27:13え1人1人40万円で例えば10人だと
27:17400万円なんですけど研修受けるまでに
27:21大体こう申請してえっと一応その労働局に
27:25提出して提出した時から1か月以降で
27:28スケジューリングしなきゃいけない
27:29ちょっとルールがあってへえ例えば12月
27:32中にすればま1月末とかから受行できます
27:35うんで受行前までにえっとお支払い
27:38くださいああなるほどなるほどなんかこう
27:40スタンバイ期みたいのがあってうんその
27:42期間中にま料金設定して払ってもらっ払っ
27:46てもらってでその後ま1ヶ月ぐらい以内で
27:49検証終わるのでえっとまそしたら支給申請
27:53してでその後2ヶ月から3ヶ月ぐらいで
27:57755%戻ってくるああああそうなんです
28:00ねあじゃ先出しするってイメージはい
28:02先出しを発生しますねうんさっきのその
28:05サーバーをアジールでやるっていうやつは
28:08ああはいそれはも一緒でその補助金は後
28:11から入ってくるような感じあああえっと
28:13サーバーのあごめんなさいえ環境構築は
28:15特に補助金使わないんで普通にほえっと別
28:18チャットGPTPlusでえっと研修して
28:20もいいですし僕たちアカウント持ってるん
28:22で10個ぐらいだ10人分だったら10人
28:25分それで研修しましょうっていうチト
28:26gbtプ研修もありますあああじゃあその
28:29サーバー構築にはIT導入補助金ははま使
28:33入ってないですねツールじゃないから
28:35あそるじゃないですようん大手さんって
28:39なりますけどはいこの前うちのパーティー
28:42行ってくれたと思うんですけどなんかうん
28:44あん中にまさっきその物流あさんとかも
28:48言ったと思いますけどなんかうんうんどう
28:50いう会社さんがターゲットになりやすいの
28:53かなっていうああ今はやっぱりなんだろま
28:58大手さんとかだったら人的資本経営を考え
29:00られててえ要するに人材をどうに投資して
29:05いくかっていうのって結構もう義務化され
29:07始めてるのでうんなので人材を育成するっ
29:11てところにじゃだったら生成AIを使える
29:13ようにしたいねって思ってる会社さんあと
29:16はまシンプルにDX推進とか業務改善とか
29:20そういったところをましていきたいってお
29:22客さんに刺さりますねうーん
29:25うんなん
29:27そのちょっと僕もどのぐらいの反応どうか
29:29まだイメジついてないですけど生成AI
29:33って言われてまずそのチャットCPみんな
29:36知ってると思うんですようんAIって言葉
29:38ってどのぐらい認知度あります中小さんと
29:41いや知らまほぼ知ってると思いますはい
29:45うんてなるとセAIを車内で使えるように
29:48しませんかみたいな提案でいいのかなんか
29:50いいテ全然チャットGPTでいいと思い
29:52ますよ全然チャットGPTちゃんと使えて
29:55ますみたいな感じなんでああうんで大体
29:58いろんな僕データがあるんですけどあの
30:01まあ30%ぐらいは業務改善され
30:04ますあの平均的にいろんなデータを見てる
30:08とですけどねコンサルとかエンジニアとか
30:10いろんな会社さん見ててあの部分的にもう
30:13全部自動化するってお客さんも出てきまし
30:15たけどはいあのまそもそも生成を使うこと
30:19によってのパフォーマンスとしては30%
30:21ぐらい見込めますうーんじゃ30今例えば
30:25社員が残業してうん変じゃないですかね
30:28そうですねそういうのうんそういうのでも
30:30いいですしうんまその下がった分でま
30:33新しい仕事しませんかでもいいしうんうん
30:36でなんか売上を作ってくとりかは
30:40なんかその業務改善効率業務改善とか効率
30:44か圧縮コスト削減イメージなんですねうん
30:47うんふんでまうん新規事業とかなんかAI
30:52を使ったなんかサービス開発とかだったら
30:54売上作り行きましょうってのもあります
30:56けどうんうんうんとかま間接的には売上が
30:59上がりますねその業務改善して30%
31:02埋まったところを次なる営業にすればその
31:03分上がるよねって考え方もあるしうんうん
31:06えあとはそのデータ分析とかもできるんで
31:09うんよりその営業の精度が上がるって意味
31:12で言うとえなんだろうなうん売上を作りに
31:15行く施策でもあるかなっていうああなんか
31:18MAツールとかCRMとちょっと考え方
31:21違いますは違いますねうんうんあっちの
31:25自動化とまた違う感じ
31:27違いますねMAツールも結局リード取って
31:31きてやることを結構人力でやること
31:33いっぱいあるんでMAツールもうん確かに
31:35うんなんか別に自動化するわけじゃないん
31:37ではいはいはいはいじゃま営業効率化とり
31:40かは事務効率っていう意がいいっていう
31:44感じそうすね1番今刺さるところでと結構
31:47ウブマーケとか広告会社さんの
31:49ディレクション業務とかまコンテンツ作成
31:53とかま外注してるのを全部内生化できる
31:55ようにするとかねそうすると外費用が抑え
31:57られるしえっと自社あのディレクターとか
32:00PMが自分たちである一定のところまで
32:03えっと生成成果物が作れるんでそれを最終
32:06チューニングするを外注してもいいし
32:08うーんあじゃあなんかウェブライティング
32:12とかSEOライティングとか中心だったら
32:14もう車内でいいよみたいなうんうんそう
32:16ですそうですああなるほどま例えばうちで
32:18言うとライター外注してたりするんです
32:21けどああそうでしょねまちょっと書籍の
32:23ライティングはまた別ですからねまいや
32:25全然いけると思いますよそのうんあの
32:27もちろん完璧ではないですけどうん結構
32:30AI系の人たってAIであの執筆して出し
32:33ましたみたいな人も増えてると思うんで
32:35ああはいあとあの僕やってるの文章構成と
32:39かゴジ達リライトそこら辺をGPTで
32:43えっとやらせるみたいなことやってます
32:46へえそういうなんか部分的な部分的な業務
32:50に使うエージェントってま昔でいう
32:53チャットボッドはいを作ったりも誰でも
32:55できるようになってるんでえなんか
32:57pyonで作るんすか全然あの全然
33:00チャットGPTで作れますよええじゃあ
33:03もうリアルノーコードでいけるっていう
33:05感じうんそうですそうですそうですノー
33:07コードでいけますね
33:10例えば
33:12たとえばですけども今日もゴリゴリなんて
33:16言うんだろう資料作成にGPTいてくれた
33:19からめっちゃ助かってあえめっちゃずるし
33:22てたんですけどうん例えば今やってたのは
33:25ちょっと以下の内容からいつのあ概要と
33:28いつのポイントにまとめてみたいなとかは
33:31まもちろんやってるんですけどうん
33:33うんうん僕が作ったのは例えばえっと例
33:38出版のニュースうん出版に関するなんか
33:43ニュースがありましたうんはいはいはいで
33:48僕が作ったのがえっとこのウズっていう
33:54いくつかあるんすけど
33:55よいしょ
34:01例えばこのウズっていうのがまおじい
34:03ちゃんなんですけどうんうんあの分析のお
34:05じいちゃんでうんでえっと今記事を見に
34:10行ってでその記事をえっと僕の好きな感じ
34:14で要約してくれます
34:18へえそうでまこれ最初に概要を述べて
34:21もらってその後3つのポイント要点に
34:24まとめてもらってえっとまなんかビジネス
34:27活用の可能性があるかっていう結論を
34:29えっと述べてくれ
34:32ます
34:35はい見解みたい
34:40なまこれもなんだろうな15分ぐらい作り
34:43ましたノーコードで
34:47へえ
34:50そうなんなんちゃろうみたいな感じであ
34:52面白い面白いちゃんと3点方式で噛み砕い
34:57てるんですねそうですそうですあのち
34:59リンクを読み取って解釈するみたいなが
35:01できるってことなんですねそうですそう
35:02ですあとはま本当になんか文章構成水行
35:05リライトするエージェント作ってみたりと
35:07か
35:09うんあとは占い師作ってみたりとか
35:13いろんな作ってあとライターさん作ったり
35:16ちょとある会社のライターさん作ってみ
35:18たりとかうんうんうんうんうんええこ
35:22れってその生成合系の研修とかやってる方
35:25って多いんですか今めっちゃ増えてますよ
35:28ええじゃ競合はまいらっしゃるは
35:30いらっしゃるんですね競合は増えましたね
35:31だいぶ僕たち結構先駆者で早い方だと思い
35:35ますけどへえなんかどういう会さちなみに
35:38どういう会さんがあるんですか大手さん
35:39ですかえっとソフトバンクとかもやり始め
35:41てますしあああとま結構NTT西日本も僕
35:45たちの研修を学んでそれをさらに一緒に
35:47売っていくっていう一緒にま代理点販売し
35:49てもらうこともえありますしうんあとどこ
35:54だろうなちょ名前あとま科学とかどっち
35:57かっていうとそのデータサイエンティスト
35:58とかそっち系もありますけどちょっと
35:59ライトな編集作ったりとかああはあは聞か
36:03たですよねえなんかあのエンジニアス結構
36:06エンジニアスクール的なエンジニア
36:07スクール的なところがやり始めたりもして
36:09ますね確かに確かにそこはもううん
36:12イメージしやすいですもんねうんこれ実際
36:15に例えばおつぎすとどういうステップで
36:17制約まで入る感じなんですかえっとま基本
36:20的に会社まそもそもその生生活用したいと
36:22かニーズがあるっていうところであれば1
36:25回談し
36:27うんえ2回目カリキュラムも提案してうん
36:30でえっとま1回目でどま判断だいぶ仰ぎ
36:35ますけどま5人10人受けますとかそこら
36:38辺の話になったらそこに対して
36:39カリキュラム提案してじゃこれでこうし
36:41ましょうあしましょうっていうのでまじゃ
36:44そのままあの契約すぐ結びますねああはい
36:49じゃもう1回目か2回目ぐらいでう2回目
36:52ですねうんうんえなんかあれですかその
36:54人数制限あるんですかこ何人以上とかる
36:56あるんですかいや特にないんですけど一応
36:595人以上からをお勧めしてますあのまとめ
37:01て一緒に受けてもらうっていう感じで
37:04えっとまZoomに入ってもらってなんか
37:061人ってよりもあの何かで入ってもらった
37:08方がいいと思うんでうんあの同じチーム
37:11ですね会社の中のうんとあの
37:13コミュニケーション取りながら一緒に進め
37:15れるんでああうんで今なんかNTTさんと
37:20なんか定型みた感じですけどなんかこう
37:22大店というかま今私がま相談してる部分で
37:24みたいな紹介とか紹介みたうんあるあるん
37:27ですあありますありますありますどいう的
37:29が受られてます紹介はえっとただあのパス
37:32パスだけで決まるんだ決まったらま10%
37:36でちゃんとクロージングまでしてくれて
37:37たら20%
37:40へえ感じです逆にこっち決めちゃっても
37:42いいわけなんですね決めちゃっていさいや
37:45そこまでこうそう研修系やって返したん
37:47だったらそこまでやれると思うんでう全
37:50関係ないとこだったら全然トスアップって
37:52感じではいうんあなるほどなるほど
37:54なるほど順番はいはいはいおそらく日本
37:58あの僕このインフルエンサーというかうん
38:01えっとやっていくのは日本で1番えっと
38:05研修その生成屋に関する研修をした講師
38:09っていう風なうあの名目でやっていこうと
38:13思ってるんで
38:15うんもう生生愛の研修数だったらもう佐藤
38:18さんが1万ですよ1万ですみたいな
38:20なるほどえじゃそれはまトスアップの場合
38:24はまメッセンじゃないしはああ全然
38:27メッセージでもいいしメールでもいいし
38:29LINEでもいいしで紹介量はその例えば
38:32じゃあ入金があって翌月っていう感じです
38:34か入金月ですね基本ははいうんうんうんで
38:37特に返金とか発生しない授業ですよねこれ
38:40はですねはい発生しないですはいはいうん
38:43えすごいですねでもなんか今年始めたん
38:46ですよね今年始めましたですどえどの
38:49ぐらいですか今初めてあえっとこの話し
38:54始め研修作ったのは本当に5月とかなんで
38:58で営業し始めたのが6月中旬とかうんうん
39:03末とかからなんでも多分7月くらいから
39:06しかやれてないから4回でもま半年は経っ
39:08てないぐらいですかね
39:10へえもう7月から決まり始めましたいや
39:15最初は初めての営業だったねこの研修系は
39:20うでも今はもうある程度こう仕組み化でき
39:23ましたねええで今はえ何社大手さんまっか
39:28さ4社ぐらい決まってるんですかあいや
39:30大手とかも含めると340社ぐらいは
39:34すごいですね営業何でやってるんですか
39:37営業はセールスマーカーっていう
39:40インテントセールスってやつとテレアポ
39:42チームもいるしうんあとは顧問系あと僕
39:45自身も登壇イベントするんであと紹介
39:48みたいな感じいろんなチャンネルがあり
39:49ますはいはいはいはいガンガンチャネルが
39:52あってそのチャネルごとに対応してって
39:55うーんってる感じですねあじゃあなんか
39:58LPとかもあるんですかねここあ一応L
40:00えっとLPは世界のLPはありますねあ
40:03世界さんのLP上にこの内容載って
40:06るっていう載ってます載ってますはいせか
40:08LPはければ言わでも送っていただき
40:11さっき資料も申しよければあもちろんです
40:13もちろんですあの今ちょdxhrを
40:16フロントでやってるんでえっとdxhr
40:19って会社と一緒にやってるんですけど
40:20えっとLP自体はあのあありがとうござい
40:25ますHRが配下にあります
40:30ねまLPから問合わせ来てってよりももう
40:34直接あとあれですねソーシャルセリングっ
40:36て言ってあのビルゲートの吉岡さんとかに
40:38も協力してもらっててへえ彼が1回投稿し
40:42て250リードぐらい
40:46えはい250リード250リードそこから
40:51やったりとあとそうすねセールスマーカー
40:53も結構いいんであとインテントセールス
40:55うんやつがあってまニーズがある企業が
40:58分かるんですようんと研修のなのでそこに
41:01対してえっとフーム営業って言ってもし
41:04興味があればあのこういった資料を
41:05プレゼントします1回話聞きませんかって
41:07いうえっとコンテンツコンテンツばらまき
41:10系ホワイトペーパーとかああそれは来ます
41:13よねでも今のうんそうですそうですだいぶ
41:16もうマーケット結構いい感じなんですね
41:18マーケットはだいぶホットっすね
41:21ええでえっとああでで今じゃあもう売上
41:26バーン上がってる感じですよね会社売上そ
41:29うっすね頑張ってますへえうん今10人
41:34ですよね名いくらぐらい行ってんですか
41:37ちなみにコで今4億ぐらいかな目指してる
41:40のはいやあでもすごいな10人4億えぐく
41:43ないですか多分えぐいっすねしかもこれ
41:45経費ほとんどなくないすかあそうなんす
41:47そうなんすほぼ利益すよねはい人件費だけ
41:51使費用とかそういうのだけあとカリキラム
41:53とかま人材だけなんで原ぼかかってなく原
41:56っていうのはあのそうですね別に仕入れ
41:58ないん
41:59であとはあ派遣してんすねあ講師もはい
42:04派遣してますし何人か僕もやるしうちの
42:06社内でもやるし足りなければ見つけてきて
42:09委託してる
42:12ええなるほどなるほどでプラス来年から
42:15個人向けC向けそうですなんか企業
42:18セミナーて企業スクールみたいな感じであ
42:20エンジニアリングプログラミングスクール
42:22みたいな感じなのかなそうすねどっち
42:23かっていうと転職したい人
42:26ねあー転職AIスキルAIスキル身につけ
42:30転職ライザップみたいな感じあなるほど
42:32面白いそうそうそうそうね分かりました
42:36うんどうか
42:38なうんそっかそっかじゃあまあなんか営業
42:42効率かとりかはそうですねなるほどまでも
42:46多いすよね特にふんふんふんDX的な文章
42:51が一番響きそうですよ
42:53ねうんうん小さい会社さんとか中小系だと
42:58うんで
43:00うん代表がしたいことをもっと自由に
43:04やれる感じにしませんかみたいな感うん
43:06うんうんうんそうすねある程企業規模企業
43:09の人数が多ければ多いほどやりやすいか
43:11なっていううんあのなレバレッジ効くんで
43:15うんああそっかそっかそっかそっかレ
43:20うんうんこれまじゃちょっとこれであの
43:26タイミングで吉田含私のもあのいいて上で
43:31あルも送りますねはいもちろんはいうん
43:33なんか勢よそうい感じたので
43:37うんうん反応良さそうな感がしますね
43:40ありがとうございますありがとうござい
43:42ますそっかそっかサーバセキュリティ問題
43:45ってなると開発費用がま払える会社って
43:48感じなんですね研修で別にあのなんだろう
43:51別先生やチャットgbtプラを許容してる
43:53会社もあるんでああの全然あのあの大手だ
43:56大手とかだと結構ガチガチセキュリティ
43:58厳しいんであれですけど中小そんなですか
44:01中小だと全然チャットGPTプ使うって
44:03いう会社も全然ありますねうはいちなみに
44:07もしちょっとこんな専門家の方にも書いた
44:09んですけど最近面白いAIツールとか
44:12なんかあるんすか活用方法みたいなあもう
44:14ありありすぎて何したらいいかなありすぎ
44:17てありすはいえっと例えばま最後に
44:21えっと
44:23今今度僕伊東中健在さんのあの講演やるん
44:28てかセミナーやるんですけど研修かそこで
44:31えっとなんかこう言われたのがなんか生成
44:33AIのちょっとインパクトうんをあの
44:36なんか見せつけて欲しいって言われてあ
44:38ありますよねそういうのうんなんじゃ
44:40そりゃみたいなって思いながらもやった
44:42こと
44:44は今あの曲作れサクっと誰でも曲作れるん
44:47ですよ
44:51ええなんで伊東中健在さんのえっと曲作り
44:56まし
44:58たみたいなやつですか伊東中健在の曲作っ
45:03てGPTで歌詞書かせてああえっと音楽を
45:07作ったんすけどえっと結色々曲作ってん
45:12ですけどこれ今いくあちょっと待って
45:15くださいね
45:18えっとそに受けるんすねやっぱ
45:20めちゃくちゃ
45:21だってこれAIかうん
45:27ちょっと1つ流します
45:30[音楽]
45:34ねすごいなんかちゃんと入ります
45:37ねそうここに歌詞があるんすけど
45:45[音楽]
45:49はいビルディングツモロていう伊東中在
45:53から
45:54のそう
45:56これAIが作ってんですけどえすごい
46:00こんなじゃもすぐできちゃうんですか
46:02こんなのこれもう30秒作りまし
46:09たこれうち
46:12あのうちハムスター買ってるハムスターの
46:14曲作っていたんです
46:16けど歌詞も
46:19全部橋もAIだし曲もAIジャケットも
46:23AIジャケットもAIか
46:26なるほどこれ画像も画像もえすげえなそう
46:32伊東中在のジャケットいい感じでできたの
46:36が
46:37はいこっす
46:40ビルディングヘルメット確かにポスターっ
46:44ぽい感じのかっこよくないですかこれ
46:46ビリングTomちょっとプレゼント中健在
46:49さん向けに曲作ってきましたみたいなへえ
46:52最初聞かせてから言うんですか実はちゃ
46:54これAI作ってますよよていう感じだそれ
46:56とももうもう最初からAIでもあのなん
46:59だろうこれ顕在業界を盛り上げる歌詞を
47:02作っ
47:04てぐーってもう適当に作ってもらって
47:07さっきのやつをぶっ込んでじゃあもう
47:09ちょっとイメージをつける音楽ジャケット
47:11画像生成してオッケーみたいな
47:14へえ面白ま受ける確かにな白ですよね別に
47:20業務で使えないけどAIのすごさっていう
47:22なんかインパクトうんうんうん日本語の
47:25やつとかも本当ガンガンできてきてるんで
47:27ああとあれこれもいいっすねちょっと待っ
47:29てさい
47:30ね
47:33あの日本語を僕の声で英語にするとか
47:38ええ正体をそうですえっとまそういうのも
47:42だんだんもっとねいっぱい出てきてるん
47:44ですけどえっとこれか
47:47えっとまいっぱいあるんすよね今AIの
47:50しかも使えるAIがなんかそうすよね
47:53ちょっと調べただけでも無限に出てくるん
47:55ででで何をどう使っていかわかんないじゃ
47:58ないですかみんな難しいっすよねで諦め
48:01ちゃますもう少し使えみんなが使えるよう
48:03になってからなっちゃいますよねそうそう
48:05そうこれ行きます
48:07ね最初日本語です皆さんこんにちは日本語
48:11のえこのコミュニケーションを英語に
48:13できるかえやってみたいと思い
48:24ますすごいかさん英語喋れるんですか全然
48:28喋れないっす皆さんこんにちは素晴らしい
48:32そうなんで自分の声のまま英語自分の
48:36トーンとかも合わせて全部英語にしてしま
48:38うっていうこともできるようになってるん
48:40でこれいいですねうんいる代表の方が海外
48:44でプレゼンする時とかにそうそうそうそう
48:47これがどんどんちょっとずつリアルタイム
48:49になっていきます今まだあの今の撮影した
48:51やつを自動でうんま本当何秒とかですけど
48:54うんあじゃあこのZOOMとかでも一応
48:57導入できたりするツルだったりま開発いや
48:59まだそれまで言ってないですけど全然開発
49:01は全然できるかな今あの最大2今2秒すね
49:052秒後にああ変換できるって感じになって
49:09ますもし可能であったら教えて欲しいん
49:12ですけど疑似6ってうんいいツールあり
49:15ます疑似6だったらうん疑似6だったら
49:19のッたさんかな乗ったっていう技録
49:21ツールがありますそれ結構使ってるから
49:25車内
49:27ああ精度いいすか結構精度いいですね
49:32はい喋喋てますすいませんありがとう
49:35ございます白もはい先ほどはい拝見したの
49:38でありござはいはいちょっと色々やり取り
49:40させてもらいながらあのはいあのホムもね
49:43作っていけるように頑張るそうですねまそ
49:46すぐ走り出かわからないんですけどはい
49:48あのタイミングでちょっとあまたご連絡さ
49:50せていただければと思いますはいよろしく
49:51お願いしますはいありがとうございはい
49:54ありがとうございますせれます
50:03はい
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