By the Numbers: 4-day work week | ABCNL

Summary

Le Royaume-Uni mène la plus grande expérience jamais réalisée pour évaluer si une semaine de travail de quatre jours peut maintenir la même productivité que la semaine de cinq jours actuelle. 70 entreprises, allant des restaurants de poisson et frites aux services financiers, participent à ce projet de six mois. Les employés s'engagent à assurer que la production du modèle actuel de cinq jours ne sera pas compromise, contre une rémunération pour 100% du temps travaillé. Des propositions similaires sont faites aux États-Unis, où un congé payé de trois jours est déjà très populaire.

Takeaways

• 🇬🇧 Les employeurs en Grande-Bretagne se demandent si l'on peut accomplir autant de travail en quatre jours qu'en cinq.
• 🔢 3 300 employés participent à la plus grande expérience pilote jamais réalisée pour évaluer si la même productivité peut être atteinte en quatre jours.
• 🏢 70 entreprises de différentes tailles et secteurs d'activité ont rejoint un projet pilote de six mois.
• 😷 La pandémie de COVID-19 continue de remodeler la main-d'œuvre et de remettre en question l'équilibre travail-vie privée.
• 🐟 Des entreprises variées, des poissonneries à la finance, participent à cette expérience.
• 💯 Les employés s'engagent à assurer que la production du modèle actuel de cinq jours ne sera pas compromise.
• 💵 Les travailleurs seront payés pour 100% de leur temps, même si le nombre d'heures de travail est réduit.
• 🗽 Un député californien a proposé 32 heures comme nouvelle semaine de travail standard aux États-Unis, avec des heures supplémentaires au-delà.
• 📈 Un projet de loi similaire a échoué à devenir loi auparavant dans la Chambre des représentants de Californie.
• 📅 En 1940, le Congrès a imposé la semaine de travail de 40 heures aux États-Unis, suite à la Grande Dépression.
• 🌐 D'autres pays essaient également des projets pilotes similaires et le concept de week-end de trois jours a déjà beaucoup de soutien.

Q & A

Combien de jours de travail par semaine est-ce que les employeurs britanniques souhaitent tester pour maintenir la productivité?

Les employeurs britanniques souhaitent tester un travail de quatre jours par semaine pour déterminer si la même productivité peut être atteinte qu'actuellement en cinq jours.

Combien d'entreprises participent au plus grand essai de semaine de travail de quatre jours en date?

Soixante-dix entreprises britanniques ont rejoint le plus grand essai de semaine de travail de quatre jours.

Quelle est la taille de l'essai pilote de la semaine de travail de quatre jours?

L'essai pilote implique 3 300 employés.

Quels types d'entreprises participent à l'essai pilote de la semaine de travail de quatre jours?

Une variété d'entreprises, allant des poissonneries à la finance, participent à l'essai pilote.

Quelle est la promesse des employés en termes de productivité lors de l'essai pilote?

Les employés s'engagent à assurer que la production du modèle actuel de cinq jours de travail ne sera pas compromise.

Combien d'heures de travail par semaine a proposé le démocrate californien Mark Takano au Congrès?

Mark Takano a proposé 32 heures de travail par semaine, exigeant un salaire supplémentaire si cette limite est dépassée.

Quel est l'année où le Congrès a imposé la semaine de travail de 40 heures aux États-Unis?

Le Congrès a imposé la semaine de travail de 40 heures en 1940, suite à la Grande Dépression.

Quelle est la durée actuelle de la semaine de travail aux États-Unis?

La durée actuelle de la semaine de travail aux États-Unis est de 40 heures, qui n'a pas changé depuis plus de 80 ans.

Quelle est l'attente des résultats de l'essai pilote de la semaine de travail de quatre jours?

Les résultats de l'essai pilote sont prévus pour l'année suivante.

D'autres pays essaient-ils également des programmes pilotes similaires?

Oui, d'autres pays essaient des programmes pilotes similaires pour tester la semaine de travail de quatre jours.

Quel est le sentiment général envers l'idée d'une troisième semaine de congé?

Il y a beaucoup de soutien pour l'idée d'une troisième semaine de congé.