15 Proceso de toma de decisiones, caracteristicas y clasificacion
Summary
TLDREste vídeo explica el proceso de toma de decisiones en organizaciones, destacando sus etapas clave: inteligencia, diseño, selección, implantación y revisión. Se clasifica la toma de decisiones por método, nivel, probabilidad y tiempo, abarcando decisiones estratégicas, operativas y personales. Se enfatiza la importancia de considerar factores como compromiso, reversibilidad, impacto y calidad en la toma de decisiones.
Takeaways
- 🎶 La toma de decisiones es un proceso crucial que impacta directamente en el desarrollo de la organización, ya sea de manera positiva o negativa.
- 🤝 Las decisiones no solo son responsabilidad de quien las toma, sino también de todo el equipo que las ejecuta.
- ⚖️ La falta de toma de decisiones puede afectar los recursos y la estabilidad económica y productiva de una organización.
- 🧠 El proceso de toma de decisiones incluye varias etapas: inteligencia (identificación del problema), diseño (alternativas), selección, implantación y revisión.
- 🛠️ Las decisiones pueden clasificarse por método: decisiones programadas (repetitivas) y no programadas (novedosas).
- 🏢 Existen decisiones estratégicas (altos ejecutivos), decisiones tácticas (ejecutivos intermedios) y decisiones operativas (directivos de nivel inferior).
- 🔍 Clasificación por probabilidad: decisiones de certeza, de riesgo y de incertidumbre, según la previsibilidad de sus resultados.
- ⏳ Las decisiones se pueden clasificar por tiempo: corto plazo (día a día) y largo plazo (requieren planificación).
- 💼 Las decisiones abarcan diversos ámbitos de la vida, como laborales, financieras, amorosas, familiares, estudiantiles y personales.
- 📊 Las características de las decisiones incluyen su impacto futuro, reversibilidad, velocidad, grado de compromiso y calidad.
Q & A
¿Qué es la toma de decisiones según el guion del vídeo?
-La toma de decisiones es un proceso de acciones realizar y ejecutar donde cada situación o problema se ve afectado directamente al desarrollo de la organización.
¿Cuáles son las etapas en el proceso de toma de decisiones según el vídeo?
-Las etapas son: inteligencia, diseño, selección, implantación y revisión.
¿Cuál es el objetivo de la fase de inteligencia en la toma de decisiones?
-Identificar y definir el problema para el que se presiona tomar una decisión.
En la fase de diseño, ¿qué se busca identificar?
-Se identifican y enumeran todas las alternativas estrategias o vías de acción posibles.
¿Cómo se describe la fase de selección en la toma de decisiones?
-Consiste en la inyección de una alternativa, evaluando todas las líneas de acción teniendo en cuenta los objetivos de la empresa y los recursos.
¿Qué sucede durante la fase de implantación en la toma de decisiones?
-Se desarrollan acciones que conlleven la alternativa elegida para solucionar el problema.
¿Cuál es el propósito de la fase de revisión en el proceso de toma de decisiones?
-Sirve para comprobar si la puesta en marcha de la decisión es la más adecuada y si se alcanzan los resultados deseados.
¿Cómo se clasifica la toma de decisiones por métodos según el vídeo?
-Se clasifica en decisiones programadas, que son repetitivas y frecuentes, y decisiones no programadas, que son novedosas para las instituciones.
¿Qué tipo de decisiones son consideradas estratégicas según el vídeo?
-Las decisiones estratégicas son aquellas recogidas por decisores ubicados en la cima de la jerarquía de la organización.
¿Cuáles son las decisiones de riesgo según el vídeo?
-Las decisiones de riesgo son aquellas donde puede ocurrir una mayor posibilidad de que las respuestas sean muy graves o fatales.
¿Qué tipo de decisiones están vinculadas al ámbito laboral según el vídeo?
-Las decisiones laborales son todos los que están vinculados a un lugar de trabajo.
¿Cuáles son las características de la toma de decisiones que se mencionan en el vídeo?
-Las características incluyen efectos a futuro, grado de compromiso, reversibilidad, velocidad, impacto, calidad y periodicidad.
Outlines

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