Gestión tecnológica en las organizaciones

Summary

Este video explica cómo la técnica, la ciencia y la tecnología han sido fundamentales en la evolución humana, permitiendo a las personas resolver problemas básicos como la comida y la vivienda. Se exploran conceptos como la innovación disruptiva, incremental y social, destacando ejemplos como la evolución del teléfono. También se habla de la importancia de la vigilancia tecnológica para conocer la competencia, y la transferencia tecnológica como proceso clave para la mejora y expansión de las empresas. Finalmente, se resalta el impacto positivo de la innovación social en la mejora de la calidad de vida y la economía de una comunidad.

Takeaways

• 😀 El hombre ha tenido que resolver problemas fundamentales como la comida y la vivienda utilizando recursos y conocimiento empírico, lo que ha dado origen a la técnica, la ciencia y la tecnología.
• 😀 La técnica es el saber hacer, el conocimiento práctico que se adquiere a través de la experiencia, mientras que la ciencia es el estudio profundo de los fenómenos y sus orígenes.
• 😀 La tecnología resulta de la unión de la técnica y la ciencia, lo que permite gestionar las herramientas y los conocimientos para alcanzar fines específicos.
• 😀 El conocimiento empírico es el aprendizaje sin necesidad de estudios formales, mientras que el conocimiento científico está basado en teorías y estudios rigurosos.
• 😀 La gestión tecnológica involucra la administración de recursos, personal y tecnología para desarrollar y administrar procesos de manera efectiva.
• 😀 La vigilancia tecnológica es esencial para conocer a los competidores y mejorar la calidad de los productos y servicios, midiendo fortalezas, debilidades y oportunidades.
• 😀 La innovación puede ser disruptiva, como el caso del teléfono móvil que transformó la comunicación, o incremental, como el teléfono inalámbrico que mejoró la conectividad.
• 😀 La innovación también puede ser local, considerando como innovador algo que ya existe en otros lugares pero que se introduce por primera vez en una región o país.
• 😀 La innovación social tiene como objetivo mejorar la calidad de vida de las personas en una comunidad, como el caso de las escaleras eléctricas en una zona empinada que mejoraron la accesibilidad y seguridad.
• 😀 La transferencia tecnológica es clave para las empresas, ya que permite aplicar tecnologías de otros lugares o procesos a sus propios productos o servicios, generalmente a través de una transacción económica.

Q & A

¿Qué es la técnica y cómo se diferencia de la ciencia?

La técnica es el saber hacer, es decir, el proceso que una persona aprende para realizar una tarea. Por otro lado, la ciencia es el estudio profundo de los fenómenos, buscando entender cómo y por qué ocurren.

¿Cuál es la relación entre la tecnología, la ciencia y la técnica?

La tecnología es la combinación de la técnica y la ciencia. Mientras que la técnica es el proceso práctico y la ciencia se enfoca en entender los fenómenos, la tecnología busca aplicar ese conocimiento para crear herramientas útiles.

¿Qué diferencia existe entre el conocimiento empírico y el conocimiento científico?

El conocimiento empírico es aquel que se obtiene a través de la experiencia directa, sin necesidad de estudios formales. En cambio, el conocimiento científico se basa en teorías validadas mediante investigaciones sistemáticas y estudios profundos.

¿Qué es la gestión tecnológica y por qué es importante?

La gestión tecnológica es el proceso que vincula la ciencia y la tecnología, permitiendo que se apliquen de manera eficiente para desarrollar y administrar procesos. Es importante porque facilita la innovación y mejora la competitividad.

¿Qué implica la vigilancia tecnológica y cómo se lleva a cabo?

La vigilancia tecnológica es el proceso de observar a los competidores y su tecnología para entender sus ventajas, debilidades y oportunidades. Se realiza investigando las herramientas y procesos que usan otras empresas en el mismo sector.

¿Qué se entiende por innovación disruptiva?

La innovación disruptiva se refiere a la creación de algo completamente nuevo que transforma radicalmente un mercado o sector. Un ejemplo clásico de innovación disruptiva es el teléfono celular, que permitió la comunicación sin limitaciones de espacio.

¿Cómo se diferencia la innovación incremental de la disruptiva?

La innovación incremental se refiere a mejoras graduales en productos o servicios existentes. Por ejemplo, el teléfono inalámbrico es una innovación incremental, mientras que el teléfono celular es una innovación disruptiva por su cambio radical en la forma de comunicarnos.

¿Qué es la innovación social y cómo impacta a la comunidad?

La innovación social busca mejorar la calidad de vida de las personas mediante soluciones creativas. Un ejemplo es la implementación de escaleras eléctricas en zonas empinadas, lo que mejoró la accesibilidad y promovió el desarrollo económico y social del sector.

¿Qué es la transferencia tecnológica y cómo se distingue de la apropiación social del conocimiento?

La transferencia tecnológica es el proceso mediante el cual una empresa o entidad lleva tecnología de otro lugar para aplicarla a sus propios procesos, generalmente a través de un pago. En cambio, la apropiación social del conocimiento implica difundir tecnología o conocimiento de manera gratuita para el beneficio común.

¿Qué implica la gestión del conocimiento en el contexto empresarial?

La gestión del conocimiento se refiere a la administración de la información y las habilidades dentro de una empresa, incluyendo la vigilancia tecnológica, la innovación y la transferencia de tecnología, con el objetivo de mejorar los procesos y aumentar la competitividad.