Planeación: Principios, elementos y ventajas.

Autoestudio10
4 Oct 202412:49

Summary

TLDREn este video, el profesor Neri explica la primera etapa del proceso administrativo: la planeación. Resalta su importancia para la unidad de dirección y el compromiso dentro de la empresa. A través de una planificación detallada y basada en objetivos claros, las organizaciones pueden aprovechar oportunidades y reducir incertidumbres. El video cubre los elementos clave de la planeación, como misión, visión, objetivos, estrategias, políticas, procedimientos, entre otros. También aborda los principios fundamentales, como la factibilidad y la flexibilidad, y la clasificación de los planes según su alcance y temporalidad. Un recurso esencial para entender la base de la gestión administrativa.

Takeaways

  • 😀 La planeación es la primera etapa del proceso administrativo y es fundamental para el éxito de una organización.
  • 😀 La planeación genera compromiso y da unidad de dirección a toda la organización.
  • 😀 La planeación permite definir objetivos claros y estrategias a seguir para lograrlos.
  • 😀 Aunque no se puede predecir el futuro, la planeación permite analizar el pasado y proyectar escenarios futuros.
  • 😀 Los elementos clave de la planeación incluyen misión, visión, objetivos, estrategias, políticas, procedimientos, reglas, programas y presupuestos.
  • 😀 La misión describe la razón de ser de la empresa, mientras que la visión define sus aspiraciones futuras.
  • 😀 Los objetivos deben ser cuantificables y alcanzables en un tiempo determinado, y son la base de la planeación.
  • 😀 Las estrategias definen cómo se alcanzarán los objetivos, mientras que las políticas orientan la toma de decisiones repetitivas.
  • 😀 La planeación permite aprovechar oportunidades estratégicas, reducir la incertidumbre y servir de base al control en la administración.
  • 😀 Los principios fundamentales de la planeación incluyen factibilidad, objetividad, flexibilidad, unidad y adaptación al cambio.
  • 😀 La planeación puede clasificarse en tres tipos según el tiempo (corto, mediano y largo plazo) y por su alcance (estratégico, táctico y operativo).

Q & A

  • ¿Qué es la planeación en el contexto del proceso administrativo?

    -La planeación es la determinación de los objetivos y la elección de los cursos de acción necesarios para lograrlos, basándose en una investigación y un esquema detallado que se debe ejecutar en el futuro.

  • ¿Cuáles son las ventajas principales de la planeación?

    -La planeación permite utilizar mejor los recursos de la empresa, aprovechar oportunidades del entorno, reducir la incertidumbre y sirve como base para el control de la empresa.

  • ¿Cómo contribuye la planeación a la utilización de recursos en una empresa?

    -Aunque la planeación consume tiempo, dinero y esfuerzo, sus resultados son mucho mejores que los costos asociados, ya que permite utilizar los recursos de manera más eficiente.

  • ¿Qué significa que la planeación reduce la incertidumbre?

    -La planeación no elimina completamente la incertidumbre, pero permite anticiparse a posibles escenarios y tomar decisiones informadas, lo que ayuda a manejar mejor los riesgos.

  • ¿Cuáles son los elementos clave en el proceso de planeación?

    -Los elementos clave son: misión, visión, objetivos, estrategias, políticas, procedimientos, reglas, programas y presupuestos.

  • ¿Qué diferencia hay entre políticas y reglas en la planeación?

    -Las políticas permiten cierta flexibilidad y se basan en criterios del administrador, mientras que las reglas son estrictas y no permiten flexibilidad en la toma de decisiones.

  • ¿Qué son los procedimientos y cómo se relacionan con los planes?

    -Los procedimientos son planes detallados que establecen un método de actuación necesario para llevar a cabo actividades futuras, es decir, son una serie de pasos a seguir para realizar una tarea.

  • ¿Cuál es la función de los presupuestos dentro de la planeación?

    -Los presupuestos son estimaciones programadas de los resultados económicos para un periodo específico, normalmente un año, y se utilizan para prever los recursos necesarios para alcanzar los objetivos establecidos.

  • ¿Cuáles son los principios de la planeación?

    -Los principios son: factibilidad, objetividad, flexibilidad, unidad, y el cambio de estrategia.

  • ¿Qué se entiende por planes a corto, mediano y largo plazo?

    -Los planes a corto plazo se desarrollan en menos de un año, los de mediano plazo entre 1 a 3 años, y los de largo plazo en un periodo superior a 3 años.

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