APLICAR GUIA DE REF III - GUIONLINE - PROCADIST

Summary

El video explica los pasos clave para aplicar la Guía de Referencia 3 en un centro de trabajo. Se detalla cómo seleccionar y calcular una muestra representativa de trabajadores, asegurando la proporcionalidad y aleatoriedad, sin importar turno, puesto o género. Se describen las condiciones previas, durante y después de la aplicación del cuestionario de 72 ítems, incluyendo la importancia de un ambiente de confianza, la privacidad de los datos, y la verificación de los resultados. Se enfatiza cumplir con las normativas para garantizar una correcta implementación.

Takeaways

• 📊 La muestra representativa debe calcularse utilizando la ecuación proporcionada, donde 'n' es el número total de trabajadores.
• 🎯 La selección de los trabajadores debe ser aleatoria, permitiendo que todos puedan ser considerados, independientemente de su turno o puesto.
• 📅 La muestra debe distribuirse proporcionalmente según el turno, tipo de puesto, área de trabajo, y género.
• 🏢 Las condiciones del lugar e instalaciones deben ser adecuadas antes de la aplicación de la guía de referencia 3.
• 🔐 Se debe enfatizar la protección de la privacidad y confidencialidad de los datos recogidos.
• 📋 El orden de aplicación es primero el cuestionario de factores de riesgo psicosocial y luego la ficha de datos generales.
• 🤝 Durante la prueba, es importante mantener un ambiente de respeto y confianza, y proporcionar una comunicación fluida.
• 📝 Se debe verificar que los cuestionarios estén completamente llenos y sin enmendaduras tras su aplicación.
• 📦 Asegurarse de que la cantidad de cuestionarios entregados corresponda con el tamaño mínimo de la muestra.
• 🕒 La guía de referencia 3 contiene 72 ítems y se debe considerar el tiempo necesario para su aplicación y análisis.

Q & A

¿Cómo se debe calcular la muestra representativa de trabajadores para aplicar la Guía de Referencia 3?

La muestra se debe calcular utilizando la ecuación m = 0.9604 * N / (0.0025 * (N - 1) + 0.9604), donde N corresponde al número total de trabajadores del centro de trabajo.

¿Qué criterios se deben seguir para seleccionar a los trabajadores de la muestra?

La selección debe realizarse de forma aleatoria, de manera que todos los trabajadores tengan la misma posibilidad de ser considerados, independientemente de su turno, tipo de puesto, área de trabajo, departamento u otros factores.

¿Cómo se debe distribuir la muestra seleccionada?

La muestra debe distribuirse proporcionalmente por turno, tipo de puesto, área de trabajo, departamento, y género, conforme al porcentaje de cada grupo en el centro de trabajo.

¿Cuáles son las condiciones que deben cumplirse antes de aplicar la Guía de Referencia 3?

Antes de la aplicación, se deben cumplir seis condiciones: verificar que las instalaciones y el mobiliario sean adecuados, realizar la presentación del aplicador, explicar el objetivo de la evaluación, garantizar la privacidad y confidencialidad, brindar instrucciones claras, y seguir un orden en la aplicación de los cuestionarios.

¿Qué orden debe seguirse en la aplicación de los cuestionarios?

Primero se debe aplicar el cuestionario sobre factores de riesgo psicosocial, y luego se debe llenar la ficha de datos generales sobre el trabajador.

¿Qué debe hacerse durante la aplicación de la Guía de Referencia 3?

Durante la aplicación, se debe proporcionar un ambiente de respeto y confianza, permitir una comunicación fluida, aclarar dudas, verificar que las indicaciones sean claras, evitar interrumpir a los trabajadores, y no persuadir ni dirigir sus respuestas.

¿Qué se debe hacer después de la aplicación de la Guía de Referencia 3?

Después de la aplicación, se debe recoger cada cuestionario, verificar que estén completamente resueltos, y asegurarse de que la cantidad de cuestionarios entregados corresponda con el tamaño mínimo de la muestra.

¿Cuántos ítems contiene el cuestionario de la Guía de Referencia 3?

El cuestionario contiene 72 ítems en total.

¿Qué aspectos deben considerarse al calificar los ítems del cuestionario?

La propia Guía de Referencia 3 establece cómo se debe calificar cada ítem para obtener los niveles de riesgo psicosocial.

¿Qué recomendaciones se deben seguir respecto al tiempo de aplicación y análisis del cuestionario?

Se debe considerar el tiempo necesario tanto para la aplicación del cuestionario como para el análisis de los resultados.