【ゼロイチLink】プロローグ：超優秀な起業家が実践する「スカウト力」が学べる場！

赤木優理:チーム・ゼロイチCEO

2 May 202118:06

Summary

TLDRこのスクリプトは、01リンクというイベントワークショップを通じて、起業家や会社員に「スカウト力」を身につけるよう促進する内容です。スカウト力とは、お金をかけずに多くの人々を巻き込み、プロトタイプを作っていくスキルを指し、新規事業だけでなく一般的な業務でも有効です。講演者は、起業家がお金を使わずに人々を動員し、サービスを展開する事例を紹介し、心理的報酬を提供することで人材を集めることができると説明します。また、会社員が予算に依存する考え方を超え、スカウト力を活用することで、新しい可能性を広げることができると提案しています。

Takeaways

🚀 スカウト力は、新規事業を立ち上げたり、一般的な業務に携わる会社員にも非常に役立つスキルです。
💡 スカウト力を身につけることで、キャリーアップが大きくなります。
🤝 優秀な起業家たちは、お金よりも共感やビジョンによって多くの人を巻き込み、サービスを作っていく傾向があります。
💼 会社員が抱える予算という概念は、ベンチャーの世界では通用しないため、新しいスキルを学ぶ必要があります。
👥 心理的報酬を提供することで、お金なしで優秀な人材を集めることができます。
🌟 スカウト力を活用することで、マネジメントスキルが向上し、部下のモチベーションを高めることができます。
🛠️ 新規事業のプロトタイプ作成コストを大幅に削減できる可能性があります。
💡 プライベートでの趣味や興味を通じて、新しいビジネスチャンスを発掘することができます。
📈 スカウト力を身につけることで、自分のキャリアに新しい可能性が広がります。
🔧 01リンクというイベントを通じて、会社員がスカウト力を学び、実践できる場を提供しています。
🌱 スカウト力を通じて、お金だけでなく、人を動かす力を持つことができると学ぶことができます。

Q & A

01リンクというイベントワークショップの目的は何ですか？
-01リンクというイベントワークショップの目的は、参加者に対してスカウト力を身につけることです。これは新規事業を立ち上げたり、一般的な業務を行う会社員にも非常に使えるスキルです。
スカウト力とは何ですか？
-スカウト力とは、お金をかけずに多くの人を巻き込んでプロトタイプを作っていくスキルを指します。優秀な起業家たちが実践しているスキルで、心理的報酬を提供することで人を動員する能力を含む広い概念です。
森社長が持つ資本金はどのくらいですか？
-森社長が持つ資本金は30万円です。
救うというベンチャー企業はどのようなコンセプトで作られましたか？
-救うというベンチャー企業は、web上で学校を作るというコンセプトで作られました。
森社長がスカウトしたgoogleのスーパーエンジニアが救うに入った理由は何ですか？
-googleのスーパーエンジニアが救うに入った理由は、世界を変えるサービスを手で作りたいという思いと、森社長からのスカウトの誘いでした。
心理的報酬とは何ですか？
-心理的報酬とは、お金以上の価値があると感じる、やりがい、達成感、自己実現などの報酬を指します。
スカウト力を身につけることで何が変わりますか？
-スカウト力を身につけることで、新規事業の立ち上げや会社員としての業務において、お金をかけずに多くの人を巻き込み、プロトタイプを作っていくことができるようになります。また、マネジメントにおいても部下に心理的報酬を与えることができるようになり、モチベーションを高めることができます。
会社員が抱える思い込みとは何ですか？
-会社員が抱える思い込みとは、お金を使って外部の会社に仕事を依頼するのが当たり前であり、心理的報酬で人を動員する考え方が不慣れな状態を指します。
01リンクのワークショップで学べるスカウト力とは何ですか？
-01リンクのワークショップで学べるスカウト力とは、お金をかけずに人を巻き込んでプロジェクトに参画してもらうためのスキルです。これによって、新規事業のプロトタイピングや副業の開発が可能になり、会社員のキャリアにも新たな可能性が開かれます。
プライベートでの趣味をどのように事業化する可能性がありますか？
-プライベートでの趣味は、お金を使っても楽しめる活動であり、それが事業化される可能性があります。例えば、趣味で作ったプロダクトを販売したり、趣味に関するサービスを提供することで、副業として収益を得ることができます。
01リンクのワークショップで得られるものは何ですか？
-01リンクのワークショップで得られるものは、スカウト力を具体的に学ぶことができる経験です。また、ワークショップを通じて、会社員が抱える思い込みを打破し、新しい可能性に目覚める機会を提供します。

Outlines

00:00

😀 スカウト力とは何か？

この段落では、01リンクというイベントワークショップで学べるスキルについて語られています。特に、スカウト力というスキルが焦点で、優秀な起業家たちが実践しているスキルであると説明されています。スカウト力は新規事業を立ち上げたり、一般的な業務を行う会社員にとっても非常に役立つスキルであると強調されています。また、起業家の森くんと中西君が、プログラミングやデザインのスキルを持っていないにもかかわらず、教育系のWebサービスを立ち上げた事例が紹介され、彼らがどのようにスカウト力を活用して成功を収めたかが語られています。

05:01

😉 スカウト力を身につける意義

第二段落では、スカウト力を身につけることの意義が語されています。心理的報酬を提供することで、多くの人々を巻き込み、プロトタイプの作成に向けて協力してもらえると説明されています。具体的な事例として、Googleのスーパーエンジニアが救うというベンチャー企業に参加した理由が紹介されます。彼は、金銭的な報酬よりも、自分の手で世界を変えるチャンスを求めていたと語られています。また、心理的報酬を提供することで、多くの人々が救うに参加し、その組織は急速に成長したとされています。

10:05

😳 会社員の思い込みとスカウト力

ここでは、会社員が抱える思い込みと、それがスカウト力を身につけることに与える影響について語られています。会社員は予算を持ち、外部の会社に仕事を依頼するのが当たり前とされていますが、ベンチャー企業の立場では、お金がなくとも人々を助けることができますと示されます。会社員が外部の制作会社に仕事を依頼する際の感覚と、ベンチャー企業が助けを求める側になる際の感覚が対照的であることが指摘されています。また、スカウト力を身につけることで、マネジメントスキルが向上し、部下のモチベーションを高めることができるとされています。

15:06

😮 スカウト力を使った新規事業の展開

最後の段落では、スカウト力を用いて新規事業を展開する際の利点が語されています。プロトタイプの制作にかかる予算を大幅に削減できると強調されており、プライベートで趣味のような予算で新規事業を始めることも可能だとされています。また、会社員が自分のプライベートな趣味を事業化し、副業として発展させることができる可能性が示されています。スカウト力を身につけることで、今まで見えていなかったような自分のキャリアの可能性が広がることを期待できると結論づけています。

Mindmap

Keywords

💡スカウト力

スカウト力とは、お金や物理的な報酬を使わずに、人々を巻き込むスキルを指します。ビデオでは、優秀な起業家がこのスキルを使って無形の報酬として共感やビジョンを共有し、多くの人を集めることによりサービスを構築していると説明されています。また、会社員にも非常に役立つスキルとして、新規事業だけでなく一般的な業務でも活用できると強調されています。

💡心理的報酬

心理的報酬とは、お金や物理的な報酬ではなく、満足感や達成感などの心の喜びを意味します。ビデオでは、優秀な起業家が心理的報酬を提供することで、お金がない状態でも多くの人々を集めることができると語られており、これは彼らがプロトタイプを作っていく上で非常に重要な役割を果たしているとされています。

💡新規事業

新規事業とは、これまでにない新しいビジネスを始めることを指します。ビデオでは、新規事業を立ち上げる際には、お金や物理的な資源をかけずに多くの人を巻き込み、プロトタイプを作り上げる必要があると説明されています。また、会社員が新規事業に挑戦する際にも、スカウト力を活用することで、小さくから始めて成長させることができると提案されています。

💡プロトタイプ

プロトタイプとは、製品やサービスの最初のバージョンを作ることを指します。ビデオでは、プロトタイプを作る際には、お金や物理的な資源をかけずに、人々をスカウトして協力してもらうことができると語られています。また、プロトタイプの作成を通じて、新規事業のリスクを減らすことができると説明されています。

💡起業家

起業家とは、新しいビジネスを始める人を指します。ビデオでは、起業家がお金や物理的な資源を使わずに、ビジョンや共感を通じて人々を集め、サービスを構築する優れたスキルを持つことが重要であると強調されています。また、起業家の考え方やアプローチは、会社員にも学びがあると繰り返し言及されています。

💡01リンク

01リンクとは、ビデオで語られているイベントやワークショップの名称です。ここでは、スカウト力を学ぶことができるとされており、会社員が新規事業に挑戦する際の考え方やスキルを身につけることができる場として紹介されています。また、01リンクで学んだスカウト力を通じて、会社員が自分のキャリアを広げることができると提案されています。

💡会社員

会社員とは、企業に勤めて働く人を指します。ビデオでは、会社員が持っている固定観念や考え方から解放され、起業家の考え方やアプローチを取り入れることで、新規事業に挑戦しやすくなるとされています。また、会社員がスカウト力を身につけることで、自分のキャリアを広げることができると語られています。

💡副業

副業とは、本業の仕事とは別に、個人的に行うビジネスを指します。ビデオでは、会社員がプライベートで趣味を通じて副業を始める方法が提案されており、これによって自分のキャリアを広げることができるとされています。また、副業を通じて、新規事業を小さくから始めて成長させることができると説明されています。

💡マネジメント

マネジメントとは、組織やプロジェクトを管理するスキルを指します。ビデオでは、マネージャーが部下に対して心理的報酬を提供することで、モチベーションを高めることができるとされています。また、スカウト力を通じて、マネージャーは部下のやりたいことや将来のキャリアをサポートし、組織内での人材を育成することができると語られています。

💡トライ&エラー

トライ&エラーとは、何かを試行錯誤しながら行うことを指します。ビデオでは、新規事業を立ち上げる際には、トライ&エラーを繰り返すことが重要であり、それが成功への道であるとされています。また、スカウト力を身につけることで、リスクを減らしながらもトライ&エラーを行えると提案されています。

Highlights

01リンクというイベントワークショップで、スカウト力を学ぶことができます。

スカウト力は、新規事業だけでなく一般的な業務でも非常に使えるスキルです。

優秀な起業家たちが実践しているスカウト力を、より多くの方に伝えたい。

スカウト力を身につけることで、キャリーアップが期待できます。

優秀な起業家たちは、お金でなく共感やビジョンで多くの人を巻き込みます。

プロトタイプの作成に必要なスキルがスカウト力です。

森社長は、資本金30万円でスタートし、プログラミングもデザインもできませんでしたが、優秀な人材をスカウトしました。

心理的報酬を提供することで、お金がなくても多くの人を巻き込むことができます。

スカウト力を活用することで、お金がなくても新規事業を立ち上げることができます。

会社員が抱える思い込みは、新しいビジネス展開に支障をきたす可能性がある。

スカウト力を身につけることで、マネジメントスキルが向上し、部下のモチベーションも向上します。

スカウト力を活用することで、新規事業のリスクを減らすことができます。

プライベートで趣味を通じて得られたスキルを、ビジネス展開に活かすことができます。

スカウト力を学ぶことで、会社員のキャリアに新しい可能性が広がります。

01リンクのワークショップでは、スカウト力を具体的に学ぶことができます。

スカウト力を学ぶことで、ビジネス展開において心理的報酬を提供する力が身につく。

01リンクのイベントを通じて、会社員が新しいスキルを身につけ、ビジネス展開に活かすことができます。