FOL - Formación y orientación laboral. #FormaciónProfesional en Castilla-La Mancha

Edu Castilla-La Mancha

28 Jun 202204:08

Summary

TLDREl modelo de formación profesional FORT se imparte en todos los ciclos formativos, enfocado en habilidades trasversales como adaptarse al cambio, creatividad, comunicación, trabajo en equipo y resolución de conflictos. Este módulo también enseña a los estudiantes a conocer sus fortalezas y debilidades, a crear un currículum atractivo y a prepararse para entrevistas laborales. Además, se fomenta el emprendimiento y la innovación, y se abordan temas como derechos laborales, seguridad y salud en el trabajo. La importancia de estas habilidades es reconocida por empresas como Mattel, que valoran la proactividad y la capacidad de trabajar en equipo.

Takeaways

🎓 El modelo de Formación para el Empleo (FOLE) es un módulo común en todos los ciclos formativos que aborda aspectos como el emprendimiento, el empleo y la vida en general.
👩‍🏫 Los profesores de FOLE enseñan habilidades como adaptarse al cambio, desarrollar creatividad, comunicarse, trabajar en equipo y resolver conflictos.
🤝 Los estudiantes aprenden a través de actividades prácticas como role-playing y organizar eventos, enfocándose en la aplicación diaria de estas habilidades.
💼 Los módulos de FOLE también incluyen la creación de un currículum vitae atractivo y la preparación para entrevistas de trabajo.
🌟 Se enfatiza la importancia de la creatividad e innovación en el aula de emprendimiento, con un entorno propicio para el aprendizaje y el desarrollo de ideas.
🏢 Los estudiantes aprenden sobre sus derechos y obligaciones como futuros trabajadores, incluyendo la interpretación de contratos de trabajo y la familiarización con la nómina.
🛡 Se abordan temas de seguridad social, los conceptos de despido y sus consecuencias, y la importancia de la seguridad y salud en el trabajo.
👩‍💼 La empresa Mattel valora habilidades como la ilusión con el proyecto, la proactividad, la capacidad para cuestionar y trabajar en equipo al reclutar talento.
💼 La formación profesional se presenta como una 'fábrica de talento', con el programa financiado por el Ministerio de Educación y cofinanciado por el Fondo Social Europeo.
🌐 El programa FOLE busca preparar a los estudiantes para afrontar desafíos profesionales y ser competitivos en el mercado laboral.

Q & A

¿Qué es el modelo de fall de los ciclos formativos módulos?
-El modelo de fall de los ciclos formativos módulos es un módulo que se imparte en todos los ciclos formativos de todas las familias profesionales, enfocado en habilidades para el emprendimiento, el empleo y la vida en general.
¿Cuáles son algunos de los objetivos de las clases de Formación y Orientación Laboral (FOL)?
-Los objetivos de las clases de FOL incluyen enseñar a los estudiantes a adaptarse al cambio, desarrollar creatividad, comunicarse, trabajar en equipo, resolver conflictos, superar situaciones cotidianas y mejorar la inteligencia emocional.
¿Cómo se enseñan estas habilidades en las clases de FOL?
-Las habilidades se enseñan a través de actividades prácticas como role playing, organización de actividades y compartiendo experiencias, enfocándose en la aplicación diaria y la inclusión de la alegría en el aprendizaje.
¿Qué aspectos se cubren en las clases de Autoconocimiento y Desarrollo Personal (ADP)?
-En las clases de ADP, los estudiantes aprenden a conocerse a sí mismos, descubrir sus fortalezas y debilidades, y cómo estas pueden ayudarles a afrontar mejor su futuro profesional.
¿Cómo se abordan las habilidades laborales en el modelo de fall?
-Se abordan a través de la creación de un currículum vitae atractivo, la grabación de un vídeo currículum y la práctica de entrevistas de trabajo en diferentes escenarios y situaciones.
¿Qué se aprende en el módulo de Iniciativa Emprendedora?
-En el módulo de Iniciativa Emprendedora, los estudiantes aprenden a transformar problemas en retos y resolverlos de manera creativa, trabajando con metodologías activas e innovadoras en un entorno propicio como el aula profesional de emprendimiento.
¿Cómo valora Mattel las habilidades adquiridas en el módulo de fall?
-Mattel valora la capacidad de las personas para ilusionarse con el proyecto, su proactividad, la capacidad para cuestionar positivamente y trabajar en equipo, considerándolas como la verdadera diferencia competitiva.
¿Qué derechos y obligaciones se aprenden en el módulo de fall para una futura trabajadora?
-Se aprenden los derechos y obligaciones como futura trabajadora, la interpretación del contrato de trabajo, los conceptos de la nómina, las causas de despido y sus consecuencias, y las prestaciones de la seguridad social.
¿Cuál es la importancia de la seguridad y salud en el trabajo en el modelo de fall?
-El modelo de fall enseña a los estudiantes a valorar y cuidar su seguridad y salud en el trabajo, lo que es fundamental para su bienestar y desempeño profesional.
¿Cómo se financia el programa de Formación y Orientación Laboral?
-El programa de Formación y Orientación Laboral es financiado por el Ministerio de Educación y Formación Profesional y cofinanciado por el Fondo Social Europeo.

Outlines

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🎶 Introducción al Módulo de Formación y Orientación Laboral (FOL)

El video comienza con una introducción sobre el módulo de Formación y Orientación Laboral (FOL) en los ciclos formativos. Este módulo se imparte en todas las familias profesionales y se describe como fundamental para el emprendimiento, el empleo y la vida. Se menciona la participación de los profesores para explicar sus actividades en el módulo.

📚 Adaptación, Creatividad y Trabajo en Equipo en FOL

La profesora Nazaret explica que en sus clases de FOL se enseñan habilidades como la adaptación al cambio, el desarrollo de la creatividad, la comunicación y el trabajo en equipo. Además, los estudiantes aprenden a resolver conflictos y mejorar su inteligencia emocional a través de actividades prácticas como el 'role-playing'. El aprendizaje es dinámico, sin exámenes tradicionales, fomentando una experiencia educativa divertida y útil para la vida diaria.

📝 Conocimiento Personal y Creación de Currículum en FOL

María Jesús, otra profesora del módulo, destaca que los estudiantes aprenden a conocerse a sí mismos, identificando sus fortalezas y debilidades para mejorar su futuro profesional. Además, elaboran un currículum vitae atractivo, considerando tanto el contenido como el diseño, y graban un vídeo currículum. También practican entrevistas de trabajo en diferentes escenarios, preparándose para convertirse en candidatos competitivos en el mercado laboral.

💡 Fomento del Emprendimiento en FOL

Elena, profesora de la asignatura de Iniciativa Emprendedora, explica que el módulo de emprendimiento no se limita a la creación de empresas. Los estudiantes aprenden a transformar problemas en retos, resolviéndolos de manera creativa. Este módulo se desarrolla en un entorno innovador y flexible, como el aula profesional de emprendimiento, que está diseñada para fomentar la creatividad y el emprendimiento mediante metodologías activas.

👩‍🎓 Experiencia de una Estudiante en FOL

Yanina, una estudiante, comparte su experiencia en el módulo de FOL. Además de las habilidades mencionadas por sus profesoras, ha aprendido sobre sus derechos y obligaciones como futura trabajadora, la interpretación de contratos laborales y conceptos relacionados con las nóminas. También se le ha enseñado sobre las causas de despido, sus consecuencias y las prestaciones de la seguridad social, junto con la importancia de la salud y seguridad en el trabajo.

🏢 Opinión de una Empresa sobre las Habilidades de FOL

Un representante de la empresa Mattel resalta la importancia de las habilidades trabajadas en el módulo de FOL. Aunque las competencias técnicas son fundamentales, valoran más la proactividad, la capacidad de cuestionar de forma constructiva, el trabajo en equipo y la resiliencia ante desafíos. Estas habilidades marcan la diferencia competitiva y permiten formar equipos capaces de afrontar cualquier reto profesional.

📢 Conclusión: La Formación Profesional como Fuente de Talento

El video concluye destacando el valor de la formación profesional como una fábrica de talento. El programa está financiado por el Ministerio de Educación y Formación Profesional y cofinanciado por el Fondo Social Europeo Plus, lo que subraya su importancia en el desarrollo de habilidades tanto personales como profesionales.

Mindmap

Keywords

💡Ciclos Formativos

Los ciclos formativos son programas educativos que forman parte del sistema educativo español y están dirigidos a preparar a los estudiantes para el mercado laboral. En el guion, se menciona que el modelo de fort se imparte en todos los ciclos formativos, lo que indica que es un componente esencial en la formación profesional.

💡Módulos

En el contexto del video, los módulos son asignaturas específicas dentro de los ciclos formativos que abordan temas como el emprendimiento, el empleo y la vida en general. El guion destaca que estos módulos son fundamentales para el desarrollo de habilidades prácticas y la preparación para la vida profesional.

💡Formación Profesional

La formación profesional es un término que se refiere a la educación y la capacitación que se centra en habilidades específicas para el trabajo. En el guion, se enfatiza la importancia de la formación profesional en el desarrollo de módulos como fort, que enseñan habilidades esenciales para el empleo.

💡Emprendimiento

El emprendimiento se menciona como un tema clave en el modelo de fort, donde se promueve la creación de negocios y la toma de riesgos empresariales. En el guion, se indica que los estudiantes aprenden a transformar problemas en retos y a resolverlos de manera creativa, lo que es esencial para el éxito en el ámbito empresarial.

💡Trabajo en Equipo

El trabajo en equipo es una habilidad que se aborda en el modelo de fort, y se destaca en el guion como una de las habilidades más valoradas por las empresas. Se menciona que los estudiantes aprenden a comunicarse y a resolver conflictos en equipo, lo que es crucial para el éxito en el entorno laboral.

💡Inteligencia Emocional

La inteligencia emocional es la habilidad de reconocer y gestionar sus propias emociones y las de los demás. En el guion, se indica que los estudiantes mejoran su inteligencia emocional a través de actividades prácticas, lo que les ayuda a empatizar y a relacionarse mejor con los demás en el trabajo.

💡Curriculum Vitae

El curriculum vitae es un documento que resume la experiencia y las habilidades de un candidato. En el guion, se menciona que los estudiantes aprenden a crear un currículum atractivo, tanto en contenido como en diseño, y a grabar un vídeo currículum, lo que demuestra su preparación para la presentación en el mundo laboral.

💡Entrevista de Trabajo

Las entrevistas de trabajo son una parte esencial del proceso de selección laboral. El guion describe cómo los estudiantes tienen la oportunidad de ensayar entrevistas en diferentes escenarios, lo que les ayuda a estar mejor preparados para ser elegidos por empleadores.

💡Seguridad Social

La seguridad social es un sistema de protección social que cubre riesgos como el desempleo, la vejez y la enfermedad. En el guion, se menciona que los estudiantes aprenden sobre las prestaciones de la seguridad social y su importancia en la vida laboral.

💡Representantes de los Trabajadores

Los representantes de los trabajadores son personas elegidas por los empleados para defender sus intereses en el lugar de trabajo. El guion indica que los estudiantes aprenden sobre la importancia y las funciones de estos representantes, lo que les da una comprensión más profunda de sus derechos laborales.

Highlights

El modelo de fall de los ciclos formativos módulos es un módulo para el emprendimiento, el empleo y la vida.

Los módulos se imparten en todos los ciclos formativos de todas las familias profesionales.

En las clases de formación profesional, se enseña a adaptarse al cambio y desarrollar creatividad.

Los estudiantes aprenden a comunicarse, trabajar en equipo y resolver conflictos.

El aprendizaje se aplica en la vida diaria a través de role-playing y actividades.

El modelo de fort enseña a conocerse a uno mismo y descubrir fortalezas y debilidades.

Los estudiantes realizan su currículum vitae de forma atractiva para el mundo laboral.

Se ofrecen consejos para mejorar la presentación de currículums y grabar vídeo currículums.

Los estudiantes ensayan entrevistas de trabajo en diferentes escenarios y situaciones.

El módulo de empresa e iniciativa emprendedora fomenta el emprendimiento y la resolución de problemas creativos.

Los aula de emprendimiento son espacios flexibles y tecnológicos que promueven la creatividad e innovación.

Los estudiantes aprenden sobre sus derechos y obligaciones como futuras trabajadoras.

Se enseña a interpretar contratos de trabajo y familiarizarse con conceptos de nómina.

Se abordan temas como causas de despido, consecuencias para el trabajador y prestaciones de la seguridad social.

La formación profesional es descrita como una fábrica de talento.

El programa está financiado por el ministerio de educación y cofinanciado por el fondo social europeo.