Ejemplo entrevista cualitativa con errores

Escuela Salud Pública
27 Nov 201406:29

Summary

TLDREn esta entrevista, Shay Bloomer, una enfermera con 12 años de experiencia, comparte su opinión sobre un curso de capacitación que ha recibido. Aprecia las lecciones sobre la conciencia de los sesgos, la confidencialidad del paciente y la historia sexual. Aunque ha notado una mayor empatía en su trato con los pacientes, siente que siempre ha sido respetuosa y que las mejoras son sutiles. Además, expresa su interés en recibir más capacitación en administración de salud, diabetes y atención a mujeres embarazadas con VIH. También señala problemas en su instalación, como la falta de agua en algunas salas de examen y problemas de comunicación entre la farmacia y las salas de pacientes.

Takeaways

  • 😀 El entrevistado, Shay Bloomer, es enfermero con 12 años de experiencia.
  • 😀 Shay disfrutó mucho del entrenamiento y lo recomendaría a un amigo.
  • 😀 Durante el entrenamiento, Shay aprendió a ser más consciente de los sesgos personales que no había identificado previamente.
  • 😀 Aprendió técnicas para tomar una historia sexual de manera efectiva, un tema sensible que no había abordado en su educación profesional.
  • 😀 También se enfatizó la importancia de mantener la confidencialidad de los pacientes para proteger su privacidad.
  • 😀 Después del entrenamiento, Shay cree que ha mejorado en la empatía hacia los pacientes.
  • 😀 Aunque Shay cree que siempre ha hecho bien su trabajo, ahora se siente más consciente de sus acciones y ha mejorado en ciertos aspectos.
  • 😀 El entrenamiento fue efectivo, pero Shay no siente que haya cambiado drásticamente su forma de trabajar.
  • 😀 Shay está interesado en recibir más capacitación en administración de salud, diabetes y atención a mujeres embarazadas con VIH.
  • 😀 En su lugar de trabajo, uno de los problemas es la falta de agua corriente en varias salas de examen, lo que limita los procedimientos.
  • 😀 Shay menciona problemas de comunicación entre la farmacia y los departamentos de los pacientes, sugiriendo que se mejoren estos sistemas para optimizar el trabajo del hospital.

Q & A

  • ¿Cuál es el nombre de la persona que está siendo entrevistada en el video?

    -El nombre de la persona entrevistada es Shay Bloomer.

  • ¿Cuál es la profesión de Shay Bloomer?

    -Shay Bloomer es enfermera.

  • ¿Cuántos años de experiencia tiene Shay como enfermera?

    -Shay tiene 12 años de experiencia como enfermera.

  • ¿Qué opinión tiene Shay sobre la capacitación recibida?

    -Shay expresó que disfrutó mucho la capacitación.

  • ¿Qué aprendió Shay durante la capacitación?

    -Shay aprendió sobre la importancia de ser consciente de los sesgos personales, cómo tomar la historia sexual de los pacientes y sobre la confidencialidad de los pacientes.

  • ¿Shay considera que la capacitación ha cambiado su comportamiento profesional?

    -Sí, Shay menciona que ahora es más empática con los pacientes que antes de la capacitación.

  • ¿Cómo describe Shay la metodología de la capacitación?

    -Shay considera que la metodología de la capacitación fue interesante y efectiva.

  • ¿Qué dudas tuvo Shay respecto a la efectividad de la capacitación?

    -Shay se mostró un poco confundida al principio, ya que mencionó que, aunque aprendió, no está segura de haber cambiado tanto su manera de trabajar.

  • ¿Está Shay interesada en recibir más capacitaciones?

    -Sí, Shay está interesada en recibir capacitaciones adicionales, como un curso de administración de salud y más entrenamiento sobre diabetes y el cuidado de mujeres embarazadas con VIH.

  • ¿Cuáles son algunos de los problemas que enfrenta la instalación donde trabaja Shay?

    -Shay mencionó problemas con el agua en las habitaciones de examen y problemas de comunicación entre la farmacia y el personal de los hospitales.

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