YouTube Short: 3 Ways to Grow a More Sustainable Supply Chain with Stephanie Richelieu Stagger

Supply Chain Now
31 Oct 202201:51

Summary

TLDR本视频脚本讨论了面对预期中的干扰时,企业和个人需要理解并接受干扰是不可避免的,但同时也可以采取行动来应对。它强调了经济和心理学问题,即个人或企业的风险承受能力、供应链中的脆弱环节以及需要保护的主要点。对于小企业来说,如何做出决策尤其重要,因为这需要预先的准备和持续的努力。视频还提到了内部和外部因素,包括组织内部的风险接受心理、流程和控制,以及如何通过有效的规划和沟通减少挑战的影响。

Takeaways

  • 🤔 接受并理解干扰是不可避免的,但可以通过策略来应对。
  • 💡 经济和心理问题:确定个人的风险承受能力和供应链中的脆弱环节。
  • 🏭 了解企业内部和外部可能影响业务的因素。
  • 🔍 识别并保护业务中最关键的部分。
  • 💼 对于小企业来说,需要权衡资源并做出决策。
  • 🛠️ 持续的前期工作和不断的努力是必要的,不是一次性事件。
  • 🔄 强调了外部干扰和内部组织心理、流程和控制的重要性。
  • 📈 强调了接受风险和理解风险的重要性。
  • 📝 强调了企业内部流程和沟通的重要性,以及它们如何影响挑战。
  • 🚦 强调了在面对挑战时,如何通过流程和控制来减轻或放大结果。

Q & A

  • 什么是期待中断的概念?

    -期待中断是指理解和接受中断将会发生,并认识到可以采取措施应对它。这涉及到经济和心理学问题,比如风险承受能力、供应链或业务中最脆弱的点以及需要保护的内容。

  • 为什么需要对中断进行预先工作和持续工作?

    -因为中断不是一次性事件,而是一个持续的过程,需要不断地评估和调整策略来应对可能的中断。

  • 小企业如何决定如何应对中断?

    -小企业需要考虑自身的风险承受能力,评估资金状况,并决定如何有效地利用有限资源来保护业务免受中断的影响。

  • 外部因素和内部因素在中断管理中扮演什么角色?

    -外部因素是指那些来自组织外部、需要我们做出反应的事件。内部因素包括组织内部的心理状态、流程和控制措施,这些都会影响组织如何应对挑战。

  • 为什么接受风险的心理状态对中断管理很重要?

    -接受风险的心理状态有助于组织更好地理解和评估潜在的中断,从而制定有效的应对策略。

  • 组织内部的流程和控制措施如何影响中断管理?

    -组织内部的流程和控制措施可以帮助识别和填补沟通和计划上的空白,从而减少中断带来的负面影响。

  • 什么是前瞻性规划?

    -前瞻性规划是指采取主动措施来更有效地应对外部事件,减少中断对业务的影响。

  • 为什么需要对外部事件做出反应?

    -外部事件通常不可控,对它们做出反应是为了尽量减少这些事件对组织的负面影响。

  • 如何评估供应链中的脆弱点?

    -通过分析供应链的各个环节,识别那些最容易受到中断影响的部分,并制定相应的缓解措施。

  • 为什么需要不断地评估和调整中断管理策略?

    -因为外部环境和内部条件都在不断变化,需要定期评估和调整策略以确保其有效性。

Outlines

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🧐 预期中断:理解与应对风险

第一段视频脚本主要讨论了在面对预期中断时,个人或企业需要理解并接受中断是不可避免的,并且需要了解如何采取措施应对。这涉及到经济和心理学的问题,包括个人或企业的风险承受能力、供应链和业务中最脆弱的环节、需要保护的要点。对于资源有限的小型企业来说,如何做出决策是一个挑战。这需要预先的工作和持续的努力,并非一次性事件。讨论还涉及了组织内部和外部的因素,包括接受风险的心理、了解组织内部流程和控制是否存在沟通或计划上的缺陷,以及这些缺陷如何影响挑战的放大或缓解。

Mindmap

Keywords

💡disruption

“disruption”指的是中断或干扰,通常用于描述商业、供应链或其他系统中的意外事件或变化,这些事件或变化会打乱正常的流程。在视频中,它与主题紧密相关,因为讨论的是如何理解和应对这种中断。例如,演讲者提到需要'expecting disruption',意味着企业和个人需要准备好面对潜在的中断事件。

💡risk tolerance

“risk tolerance”指的是个人或组织愿意承担的风险程度。在视频中,它与如何准备和应对潜在的中断有关。演讲者强调了理解个人的风险承受能力对于做出关于保护业务关键点的决策至关重要,例如,小企业可能需要考虑其财务资源有限,从而决定如何分配这些资源以最大程度地减少潜在的中断风险。

💡supply chain

“supply chain”指的是产品从原材料到最终用户的整个生产和分销过程。视频中提到了供应链中的脆弱点,强调了企业需要识别和保护这些点以减少中断的影响。例如,企业可能需要评估其供应链中的哪些环节最容易受到外部事件的影响,并制定相应的策略来增强这些环节的韧性。

💡psychological question

“psychological question”在这里指的是与心理状态或心理因素相关的问题。视频中提到了接受风险的心理,即企业和个人如何心理上准备和接受潜在的中断。这涉及到对风险的理解和接受,以及如何心理上准备应对可能的挑战。

💡proactive planning

“proactive planning”指的是主动的、预先的规划,以预防问题的发生或减轻其影响。在视频中,演讲者提到了通过主动规划来更有效地应对外部事件。这意味着企业需要提前考虑潜在的中断,并制定策略来应对这些中断,而不仅仅是在问题发生时才采取行动。

💡internal

“internal”指的是组织内部的,与外部环境相对。视频中讨论了组织内部因素,如流程和控制,这些因素可能会放大或减轻中断的影响。例如,企业需要评估其内部流程是否存在沟通或计划上的缺陷,这些缺陷可能会在面对挑战时加剧问题。

💡external

“external”指的是组织外部的,与内部环境相对。视频中提到了外部事件,即那些来自组织外部、企业需要做出反应的情况。这可能包括市场变化、自然灾害或其他不可预测的事件,企业需要制定策略来应对这些外部因素。

💡processes and controls

“processes and controls”指的是组织内部的流程和控制机制。视频中强调了理解这些流程和控制对于应对中断的重要性。企业需要确保其内部流程能够有效地运作,并且有足够的控制措施来管理和减轻潜在的风险。

💡communication gaps

“communication gaps”指的是沟通上的缺陷或不足。在视频中,演讲者提到了沟通缺陷可能是企业在应对中断时的一个弱点。有效的沟通对于确保所有相关方都了解情况并能够协调一致地行动至关重要。

💡plan gaps

“plan gaps”指的是计划上的缺陷或不足。视频中提到了企业需要识别和填补这些计划上的缺陷,以确保在面对挑战时能够有充分的准备。这可能涉及到对现有计划的审查和改进,以确保它们能够覆盖所有可能的情况。

Highlights

需要理解并接受中断将会发生,并且可以采取行动应对。

中断是一个经济和心理问题,涉及风险承受能力和供应链中的脆弱点。

作为小企业,需要考虑如何用有限的资源做出决策。

中断的预期需要预先工作和持续努力,不是一次性事件。

理解外部因素对企业的影响,并进行积极规划以更有效地反应。

组织内部的心理状态,接受风险并理解其对业务的影响。

了解组织内部流程和控制,识别可能放大挑战的沟通或计划缺口。

需要全面审视内部和外部因素对业务的影响。

预期中断的高层次理解包括内外部因素的考量。

专注于外部因素,即我们如何应对外部发生的事件。

积极规划以提高对外部事件的反应效率。

组织内部的心理状态对接受风险至关重要。

了解组织的流程和控制,以减少挑战的放大效应。

全面审视业务运行中的流程、沟通和计划缺口。

预期中断需要对内外部因素有深入的理解和准备。

通过预先工作和持续努力来应对预期的中断。

理解外部事件并进行积极规划,以提高反应效率。

内部因素,如心理状态和流程控制,对应对中断同样重要。

Transcripts

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foreign

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so one of the objectives when we're

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looking at talking about expecting

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disruption is I need to understand and

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accept that disruption is going to

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happen

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but I also need to understand that I can

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do something about it but it is an

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economic and psychological question

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right of what is my risk tolerance where

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are the main points within my supply

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chain within my business that are the

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most vulnerable what do I feel I have to

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protect and if I'm a small business with

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not a lot of dollars behind me how do I

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make those decisions those are things

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that take pre-work and constant work

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this isn't a one-off event so that's

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really what

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um in the category of expecting

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think it's it's understanding that

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there's things that are internal and

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external we focus the front end of the

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of this conversation today really on

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kind of the external things things that

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are happening to us from outside that

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we're having to react to uh as best we

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can right and that's that's going to

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fall into proactive planning to react

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more efficiently right but there's also

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things that are internal to the

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organization and part of it is that

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psychology of accepting risk of

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understanding it knowing where I'm going

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to be and it's also understanding the

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processes and controls within the

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organization do I have processes do I

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have communication gaps do I have uh

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plan gaps in how I run my business that

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will amplify a challenge or help

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de-amplify the result of that challenge

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right those are things that fall under

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this category

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um and are important that you have in

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the full scope of what you're looking at

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