Los accidentes de trabajo y las enfermedades profesionales

ISSLA

21 Feb 201703:24

Summary

TLDREl video trata sobre los accidentes de trabajo y las enfermedades profesionales según la Ley General de Seguridad Social. Explica que un accidente laboral es toda lesión que ocurre durante la jornada laboral o en el trayecto entre el trabajo y el domicilio, mientras que la enfermedad profesional surge por actividades específicas y la exposición a sustancias reguladas. También se aborda la importancia de la prevención a través de áreas como la seguridad, ergonomía, higiene industrial y medicina del trabajo, destacando el papel del reconocimiento médico en la detección temprana y prevención de enfermedades en el entorno laboral.

Takeaways

💼 El accidente de trabajo es toda lesión que ocurre con ocasión o consecuencia de actividades realizadas por cuenta ajena.
🏥 La enfermedad profesional se diferencia del accidente de trabajo, ya que ocurre por la exposición a elementos o sustancias específicas durante el trabajo.
⏳ Para que una enfermedad profesional sea reconocida, debe haber una relación causa-efecto y un tiempo prolongado de exposición.
🧰 El accidente laboral ocurre en tiempo y lugar de trabajo dentro de la jornada laboral.
🚶‍♂️ El accidente 'in itinere' ocurre al ir o regresar del trabajo, y su definición ha sido configurada a través de la jurisprudencia.
🦠 La enfermedad profesional debe estar vinculada a actividades y elementos recogidos normativamente, como agentes físicos, químicos o biológicos.
👩‍⚖️ Las enfermedades psicosociales no están incluidas en la lista oficial de enfermedades profesionales; si hay relación causa-efecto, lo determinaría un juez.
🚑 La prevención de accidentes de trabajo incluye áreas como ergonomía, higiene industrial y medicina del trabajo.
🔍 El reconocimiento médico en la vigilancia de la salud es clave para la detección precoz de enfermedades profesionales.
📊 La relación entre el médico del trabajo y el trabajador permite promover la salud en la empresa y ajustar las condiciones laborales para prevenir enfermedades.

Q & A

¿Qué es un accidente de trabajo según la normativa de la Ley General de Seguridad Social?
-Un accidente de trabajo es toda lesión que ocurre con ocasión o consecuencia de las actividades realizadas por cuenta ajena, y que ocurre en tiempo y lugar de trabajo, dentro de la jornada laboral.
¿Cómo se define la enfermedad profesional según la normativa?
-La enfermedad profesional es aquella que ocurre como consecuencia del trabajo realizado por cuenta ajena, en actividades y bajo condiciones recogidas normativamente, y en presencia de elementos o sustancias específicas.
¿Qué diferencia hay entre un accidente de trabajo y una enfermedad profesional?
-La principal diferencia es que el accidente de trabajo ocurre en el tiempo y lugar de trabajo, mientras que la enfermedad profesional se desarrolla a lo largo de un periodo más prolongado y bajo condiciones específicas recogidas en la normativa.
¿Qué es un accidente 'in itinere'?
-El accidente 'in itinere' es aquel que ocurre cuando el trabajador se desplaza de su domicilio al trabajo o del trabajo al domicilio. No está explícitamente definido en la ley, sino que ha sido configurado por la jurisprudencia.
¿Qué tres circunstancias deben darse para que se considere una enfermedad profesional?
-Deben darse: 1) Una relación causa-efecto entre lo que provoca la enfermedad y las circunstancias laborales, 2) Que las actividades estén recogidas normativamente, y 3) La presencia de elementos o sustancias específicas también recogidas en la normativa.
¿Cuáles son algunos ejemplos de agentes que pueden causar enfermedades profesionales?
-Algunos ejemplos incluyen agentes físicos como el ruido, agentes químicos, agentes biológicos como hongos, bacterias y virus, entre otros.
¿Por qué no se consideran los problemas psicosociales como enfermedades profesionales?
-Los problemas psicosociales no están recogidos en la normativa como enfermedades profesionales. Si se diera un problema de este tipo y hubiera una relación causa-efecto, un juez decidiría si se considera accidente de trabajo.
¿Cuál es el área encargada de la prevención de accidentes como caídas o atrapamientos?
-El área de seguridad es la encargada de prevenir accidentes como caídas en altura, atrapamientos, incendios, entre otros.
¿Qué áreas se encargan de la prevención de enfermedades osteomusculares?
-El área de ergonomía se encarga de prevenir enfermedades osteomusculares, así como los accidentes por sobreesfuerzo.
¿Cómo ayuda el reconocimiento médico en la prevención de enfermedades profesionales?
-El reconocimiento médico, dentro de la vigilancia de la salud de los trabajadores, permite detectar precozmente enfermedades y motivar al empresario a cambiar las condiciones de trabajo para prevenir su aparición.

Outlines

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📋 Definición de accidentes de trabajo y enfermedades profesionales

Este párrafo explica las diferencias entre el accidente de trabajo y la enfermedad profesional, de acuerdo con la normativa de la Ley General de Seguridad Social. Un accidente de trabajo es cualquier lesión que ocurre como consecuencia de actividades realizadas por cuenta ajena, mientras que la enfermedad profesional se relaciona con trabajos específicos y actividades normativamente reconocidas. Ambos términos están claramente diferenciados según los elementos y circunstancias que los causan.

🚗 Accidentes laborales en el trayecto (in itinere)

Se presenta el caso específico de los accidentes que ocurren al ir o volver del trabajo (accidente in itinere). Aunque no está directamente definido en la ley, la jurisprudencia ha configurado su tratamiento legal. Estos accidentes no suceden necesariamente en el lugar de trabajo, sino durante el trayecto, lo que añade un matiz especial en su consideración como accidente laboral.

🧪 Factores que determinan una enfermedad profesional

Para que una enfermedad sea considerada profesional, deben cumplirse tres requisitos: debe haber una relación directa entre el trabajo y la enfermedad, las actividades que causan la enfermedad deben estar reconocidas normativamente, y deben involucrar sustancias o elementos reconocidos en una lista de agentes físicos, químicos o biológicos. Además, las enfermedades psicosociales no están incluidas en esta normativa, y su tratamiento depende de la decisión de un juez.

🛡️ Prevención de accidentes laborales y enfermedades profesionales

Este párrafo aborda las áreas de la seguridad y prevención de riesgos laborales. Se destacan los accidentes causados por caídas, atrapamientos o incendios, y se menciona la ergonomía como un área clave para prevenir accidentes por sobreesfuerzos y enfermedades osteomusculares. Además, la higiene industrial y la medicina del trabajo desempeñan un papel fundamental en la prevención de enfermedades profesionales mediante el reconocimiento médico y la vigilancia de la salud de los trabajadores.

🏥 La importancia de la vigilancia médica en la prevención de enfermedades

El texto final subraya la importancia de los reconocimientos médicos como herramienta para detectar precozmente enfermedades relacionadas con el trabajo. Esto permite a las empresas ajustar las condiciones laborales para prevenir la aparición de estas enfermedades. También se resalta cómo la relación entre el médico del trabajo y los empleados puede promover la salud dentro del entorno laboral, generando un ambiente de bienestar y prevención.

Mindmap

Keywords

💡Accidente de trabajo

El accidente de trabajo se define como toda lesión que ocurre en tiempo y lugar de trabajo, durante la jornada laboral. Está relacionado con las actividades realizadas por cuenta ajena. Un ejemplo destacado en el video es el accidente en itinere, que ocurre durante el trayecto del domicilio al trabajo o viceversa, un caso que ha sido configurado por la jurisprudencia.

💡Enfermedad profesional

La enfermedad profesional es aquella que ocurre como consecuencia directa del trabajo, pero está normativamente delimitada a ciertas actividades y agentes específicos. A diferencia del accidente de trabajo, la enfermedad profesional requiere un periodo más prolongado de exposición a ciertos factores. En el video se menciona que debe existir una relación causa-efecto entre el trabajo y la enfermedad, y los agentes causales están recogidos en normativa.

💡Accidente en itinere

Este tipo de accidente se refiere a aquellos que ocurren durante el trayecto entre el domicilio y el lugar de trabajo o viceversa. Aunque no está explícitamente definido en la ley, ha sido reconocido por la jurisprudencia como un accidente de trabajo. Este concepto amplía la protección al trabajador más allá del entorno físico de la empresa.

💡Elementos o sustancias normativas

Son los agentes físicos, químicos o biológicos que están normativamente reconocidos como causas posibles de enfermedades profesionales. El video menciona una lista de seis apartados que incluye, por ejemplo, ruido, hongos, bacterias y virus. Para que una enfermedad sea considerada profesional, debe haber exposición a uno de estos agentes.

💡Relación causa-efecto

Es un criterio fundamental para que una enfermedad sea considerada profesional. Se refiere a la conexión directa entre la actividad laboral y la aparición de la enfermedad. En el video se explica que sin esta relación demostrable, una enfermedad no puede ser clasificada como profesional, a menos que un juez lo determine en casos excepcionales.

💡Jurisprudencia

Se refiere al conjunto de decisiones judiciales que establecen precedentes legales en la interpretación de normas, como en el caso de los accidentes en itinere. En el video se menciona que este tipo de accidentes, no especificado en la ley, ha sido reconocido gracias a la jurisprudencia.

💡Prevención de riesgos laborales

Es el conjunto de medidas destinadas a evitar accidentes de trabajo y enfermedades profesionales. El video menciona varias áreas de prevención, como la seguridad (caídas, incendios), la ergonomía (lesiones musculoesqueléticas) y la higiene industrial (prevención de enfermedades por agentes físicos, químicos y biológicos).

💡Vigilancia de la salud

Es una herramienta clave para la prevención de enfermedades profesionales, basada en el reconocimiento médico periódico de los trabajadores. Permite la detección precoz de enfermedades y la implementación de medidas preventivas. En el video, se destaca que este sistema puede motivar a los empleadores a mejorar las condiciones laborales.

💡Ergonomía

Es la disciplina que se encarga de adaptar el entorno laboral a las capacidades del trabajador para prevenir lesiones, especialmente osteomusculares. En el video, se menciona la ergonomía como parte de la prevención de accidentes por sobreesfuerzos y enfermedades derivadas del mal diseño de los puestos de trabajo.

💡Agentes psicosociales

Se refiere a los factores relacionados con el entorno laboral que pueden afectar la salud mental y emocional de los trabajadores. En el video, se menciona que las enfermedades causadas por agentes psicosociales no están incluidas en el listado de enfermedades profesionales, pero en ciertos casos, si se prueba una relación causa-efecto, un juez podría considerarlas accidentes de trabajo.

Highlights

Los accidentes de trabajo están bien definidos en la Ley General de Seguridad Social.

El accidente de trabajo es toda lesión que ocurre en el tiempo y lugar de trabajo, dentro de la jornada laboral.

El accidente en itiner (de casa al trabajo o viceversa) no está claramente definido en la ley y ha sido configurado a través de la jurisprudencia.

La enfermedad profesional tiene una diferencia clara con el accidente de trabajo, ya que debe existir una relación causa-efecto entre el trabajo y la enfermedad.

Las actividades que provocan la enfermedad profesional deben estar recogidas normativamente.

Los elementos o sustancias que causan una enfermedad profesional también deben estar normativamente establecidos.

Las enfermedades psicosociales no están recogidas en el listado normativo de enfermedades profesionales.

Si hubiera un problema psicosocial con relación causa-efecto, un juez podría considerar dicho problema como un accidente de trabajo.

La prevención de los accidentes de trabajo incluye caídas de altura, atrapamientos e incendios.

El área de ergonomía se encarga de la prevención de accidentes por sobreesfuerzos y enfermedades osteomusculares.

Las áreas de higiene industrial y medicina del trabajo son fundamentales en la prevención de enfermedades profesionales.

El reconocimiento médico es una herramienta importante para la detección precoz de enfermedades profesionales.

La vigilancia de la salud de los trabajadores permite detectar enfermedades y promover cambios en las condiciones de trabajo.

La relación entre el médico del trabajo y el trabajador promueve la salud dentro de la empresa.

El reconocimiento médico no solo permite la detección de enfermedades, sino también la promoción de la salud en el entorno laboral.