プロが教えてくれる1番わかりやすい仕事術！　12分でわかる『Google・YouTube・Twitterで働いたぼくがまとめたワークハック大全』

学識サロン

2 Feb 202112:24

Summary

TLDRブルースデイズリーさんが著書した「google youtube twitter で働くハック大全」を紹介。著者はグーグルやツイッター、YouTubeで10年間働いた経験から、職場環境を改善するための30のシンプルな行動を提案。ストックホルム症候群に陥らないためには、自分の基準を決めることが重要。ウォーキング会議は創造性を高める方法で、せっかちな時間をなくすことでストレスを軽減し、生産性を高める。本書は個人だけでなく、チームや組織の向上にも役立つアドバイスが詰まった一冊。

Takeaways

📚 本動画では、ブルース・デイズリーさんが著書した「google youtube twitterで働く多くのハック」について紹介しています。
👨‍💼 ブルース・デイズリーさんは、google、twitter、youtubeで10年間働いた経験者で、職場環境の改善について常に考えてきたと語っています。
🔍 ストックホルム症候群について説明し、職場でも类似の状況が発生する可能性があると警告しています。
🚶‍♂️ ウォーキング会議の提案を行い、散歩が思考を刺激し、創造的なアイデアを生み出すのに役立つとアドバイスしています。
💡 スタンフォード大学の研究を紹介し、歩くことの創造性向上の効果を科学的な根拠付きで示しています。
📉 情報の過剰消費と忙しさの原因として、メールや会議の過多な量を指摘しています。
⏰ 忙しい時間を有効に活用するためのアドバイスとして、仕事の緊急度を冷静に評価し、余裕を持った時間を確保することが重要だと述べています。
🧘 何もしない時間を意図的に作り、自分との対話を深めることでストレスを軽減し、創造性を高める方法を提案しています。
💭 ブルース・デイズリーさんは、老後の資金をためるよりも、現在の人生を楽しむことが重要だと考え始めていると語っています。
🌟 最後に、視聴者に老後の資金と現在の人生のバランスについて考えるよう促し、コメントを呼びかけています。

Q & A

ブルースデイズリーさんはどの企業で働いた経験がありますか？
-ブルースデイズリーさんは10年間、Google、Twitter、YouTubeで働いてきた経験があります。
本書はどの問題に焦点を当てていますか？
-本書は職場環境で働く人々の疲れや仕事の楽しさを感じられない状況に焦点を当てています。
著者が職場環境を改善するために行ったこととは何ですか？
-著者は職場環境を改善するために、組織心理学の専門家などから意見を求め、30の行動にまとめたワークハックを作成しました。
ストックホルム症候群とは何ですか？
-ストックホルム症候群とは、人質が犯人に対して感情を抱く心理的な状態を指し、職場でも类似の状況が経験されることがあると著者によって指摘されています。
学習性無力感とはどのような心理状態ですか？
-学習性無力感とは、長期間ストレスの多い状況にいると、その状況を受け入れてしまう心理状態です。著者は職場でも同様の状況が見られると述べています。
ウォーキング会議とはどのような会議ですか？
-ウォーキング会議とは、歩きながら行う会議で、思考を新鮮にし、創造的なアイデアを出しやすい環境を提供することを目的としています。
散歩はどのように創造的思考に影響を与えるのでしょうか？
-散歩は脳の創造的な部位を刺激し、思考を沖北し、創造的思考を促進する効果があります。スタンフォード大学の研究でもその効果が実証されています。
情報の多さはどのように私たちの生活に影響していますか？
-情報の多さは私たちを忙しくさせ、不要な会議やメールに追われる原因になり、ストレスを増大させています。著者はこの問題に気づき、何もしない時間を意図的に作ることを提案しています。
せっかち秒とはどのような状態を指していますか？
-せっかち秒とは、常に忙しさを感じ、刺激に満ち溢れた環境に追われる状態を指しています。著者はこの状態を改善するために、必要な作業のみに焦点を当てることを提案しています。
著者は老後の生活についてどのように考えていますか？
-著者は老後の生活に対する不安を感じる一方で、現在の生活を楽しむことが重要であり、老後にやりたいことを今やるべきではないと感じています。