LAS 37 PROFESIONES DEL FUTURO - Vlog de Marc Vidal
Summary
TLDREl texto ofrece una visión del futuro del trabajo y las profesiones en un mundo cada vez más digital y tecnológico. Se discuten las posibles transformaciones de las empresas actuales, como las constructoras, agencias de viajes, gimnasios y bancos, adaptándose a las nuevas tecnologías y necesidades. Se destaca la importancia de la inteligencia artificial y la automatización en el desarrollo de empleos futuros, como los analistas de ciudades inteligentes, creadores de experiencias virtuales, consejeros de fitness virtuales y técnicos de asistencia sanitaria asistida por IA. Además, se mencionan profesiones emergentes en respuesta a la revolución digital, incluyendo supervisores de compras éticas y directores de confianza en el ámbito de las aseguradoras. Se destaca la necesidad de adaptarse a los cambios y formar a los jóvenes en estas nuevas áreas para no quedarse atrás en el avance tecnológico.
Takeaways
- 🚀 La empresa American Express, que comenzó como una empresa de transporte en 1850, evolucionó para ofrecer cheques para viajeros y más tarde se expandió en el sector financiero, lo que demuestra la importancia de la adaptación a los cambios de mercado.
- 📈 La transformación digital y la innovación son clave para las empresas que buscan enfrentarse a la disrupción desde dentro, sugiriendo que el futuro del empleo dependerá en gran medida de la capacidad de las empresas para reinventarse.
- 🔍 Las empresas de estudios de mercado podrían convertirse en 'detectives de datos', analizando datos de múltiples dispositivos para proporcionar información basada en datos a otras empresas.
- 👵 El entretenimiento del futuro requerirá profesionales que se adapten a las necesidades de una población envejecida, sugiriendo un aumento en la demanda de 'caminantes habladores' o similares.
- 🏙 Las empresas de servicios de instalaciones energéticas podrían evolucionar hacia analítica de 'ciudades inteligentes', manejando grandes volúmenes de datos generados por las ciudades.
- 🏡 Las constructoras y promotoras inmobiliarias podrían transformarse en creadoras de espacios virtuales diseñados según las necesidades humanas, destacando la transición hacia entornos digitales.
- 🧳 Las agencias de viajes podrían convertirse en creadores de experiencias virtuales, liderando la economía experiencial y ofreciendo viajes imaginativos a clientes con limitaciones de tiempo o presupuesto.
- 🏋️ Los gimnasios del futuro podrían requerir profesionales que actúen como consejeros virtuales para el compromiso físico, utilizando tecnología para monitorear y motivar a los clientes.
- 🏥 Los centros de salud del futuro dependerán de la asistencia de inteligencia artificial, con técnicos de asistencia sanitaria realizando visitas y diagnósticos en las puertas de los pacientes.
- 🚗 Con el aumento de los vehículos autónomos, surgirá la necesidad de controladores de tráfico asistidos por sistemas inteligentes para gestionar y administrar las carreteras.
- 🛍️ El comercio físico se transformará con el avance del comercio digital, donde los centros comerciales ofrecen experiencias virtuales y asesoramiento personalizado para crear ofertas ideales para el cliente.
Q & A
¿Cómo nació American Express y qué cambio significativo realizó en su historia?
-American Express nació en 1850 como una empresa de transportes de diligencias y, al entender mejor las necesidades de un mercado en crecimiento, decidió convertirse en una compañía que ofrecía cheques para viajeros. Con el tiempo, y después de que Diners Club creara la primera tarjeta de crédito, American Express vio la oportunidad en el sector financiero y adaptó sus servicios en consecuencia.
¿Cuál es el papel de las empresas de estudios de mercado en el futuro según el libro 'Web Machines: du everything'?
-Las empresas de estudios de mercado deberán convertirse en detectives de datos, analizando datos de todo tipo de dispositivos para proporcionar a otras empresas información basada en datos, con proveedores como Alexa y compañía.
¿Por qué el entretenimiento en el futuro requerirá profesionales del tipo 'web hablador'?
-Debido a los avances en la biotecnología, se espera que la población de personas mayores aumente significativamente, lo que generará una necesidad de profesionales que puedan proporcionar compañía y entretenimiento para los ciudadanos de una tercera, cuarta o quinta edad.
¿Cómo podrían evolucionar las empresas constructoras y de promoción inmobiliaria en el futuro?
-Podrían evolucionar hacia la creación de espacios virtuales bien diseñados según las necesidades humanas, operando en entornos no existentes y calculando estos espacios para ser muy distintos a los que necesitamos físicamente en el siglo XXI.
¿Cuál es el papel de las agencias de viajes en el futuro según el video?
-Las agencias de viajes podrían convertirse en creadores de experiencias virtuales y ser pioneras en la economía experiencial, donde el agente de viajes actúa como un escritor con mucha imaginación capaz de crear argumentos y espacios únicos para clientes con limitaciones de tiempo o capacidad de viaje.
¿Cómo se espera que los gimnasios del futuro funcionen?
-Los gimnasios del futuro podrían requerir profesionales que actúen como consejeros virtuales para el compromiso físico, con acceso a las constantes vitales y la agenda dietética de los usuarios, ayudando a mantenerlos motivados en su camino hacia la salud física.
¿Qué cambios se esperan en los centros de salud del futuro?
-Los centros de salud del futuro, particularmente los de asistencia ambulatoria de primer contacto o de asistencia básica, requerirán técnicos de asistencia sanitaria asistidos por inteligencia artificial que realizarán diagnósticos y posiblemente pequeñas cirugías con ayuda de sistemas robóticos portátiles.
¿Cómo se verá afectada la venta en el futuro según el video?
-El futuro de la venta se verá influenciado por la automatización y la predicción, con un enfoque en la venta predictiva y la automatización de todo lo relacionado con el marketing, incluyendo algunos aspectos creativos.
¿Qué nuevas profesiones surgirán debido a la generación masiva de datos personales?
-Se espera que surjan nuevos empleos como el intermediario de datos personales, cuya función será supervisar y comercializar esos datos para que el cliente obtenga información valiosa, una vez que se prohíba la circulación de dichos datos entre empresas.
¿Cómo se espera que los vehículos autónomos cambien la necesidad de empleos en el futuro?
-Con la introducción de los vehículos autónomos, se requerirá un controlador de vehículos autónomos asistido por sistemas inteligentes para dirigir y administrar las carreteras y las calles, garantizando una gestión correcta basada en las predicciones de sistemas inteligentes.
¿Qué tipo de profesiones crecerán en los próximos años según LinkedIn?
-Según LinkedIn, las profesiones que más crecerán en los próximos años incluyen ingeniero de fiabilidad de sitio, responsable de desarrollo de negocio, arquitecto de sistemas en la nube, ingeniero de machine learning, experto en ciberseguridad, entre otros.
¿Qué tipo de actitud se recomienda mantener ante el cambio laboral y la implementación de la inteligencia artificial?
-Se recomienda mantener una actitud proactiva y enfocada en la formación y adaptación a los cambios, en lugar de la inercia o la indiferencia, para no caer en la irrelevancia y aprovechar las oportunidades que ofrece el futuro.
Outlines
🚀 Transformación de Empresas y Emprendimiento del Futuro
Este párrafo aborda la evolución de American Express desde su inicio en 1850 hasta convertirse en una compañía líder en servicios financieros y tecnología. Se discuten las innovaciones en la gestión de datos, la transformación digital de empresas y la adaptación a la revolución tecnológica. Se menciona la importancia de la inteligencia artificial y se invita al lector a reflexionar sobre los empleos del futuro.
🤖 Profesiones del Futuro Impactadas por la Tecnología
Se exploran las posibles transformaciones de varias profesiones y sectores debido a la tecnología y la inteligencia artificial. Desde la asistencia sanitaria con robots hasta la venta predictiva y la automatización en marketing, pasando por el comercio electrónico y la banca, se sugieren nuevas ocupaciones que podrían surgir para satisfacer las demandas del mercado del futuro.
🌐 Oportunidades Laborales Emergentes en la Era Digital
Este párrafo se enfoca en las profesiones que están en auge y creciendo rápidamente en el mercado laboral, según LinkedIn. Se enumeran 20 profesiones que abarcan desde la ingeniería de fiabilidad de sitios web hasta los supervisores mecánicos, destacando la importancia de la ciberseguridad, la inteligencia artificial y la arquitectura de sistemas en la nube.
📈 Profesiones en Aumento y Retos del Trabajo del Futuro
Se concluye con una reflexión sobre el impacto del avance tecnológico en el mundo laboral y la necesidad de adaptarse a estos cambios. Se destaca la importancia de la formación y la educación para los jóvenes, así como la necesidad de que los países planifiquen y se adapten activamente para no quedar atrás en el progreso tecnológico.
Mindmap
Keywords
💡Integración de tecnología
💡Profesiones del futuro
💡Desarrollo de negocios
💡Ciberseguridad
💡Machine Learning
💡Economía experiencial
💡Integración de datos personales
💡Vehículos autónomos
💡Comercio digital
💡Banca virtual
💡Gestión de equipos humano-máquina
Highlights
American Express, nacida en 1850 como empresa de transportes, evolucionó ofreciendo cheques para viajeros y más tarde se posicionó en el sector financiero.
La empresa ha adaptado su modelo de negocio a lo largo del tiempo, desde el transporte a servicios financieros y ahora hacia la inteligencia artificial.
Se destaca la importancia de la adaptación a los tiempos y la gestión de la tecnología existente para satisfacer las necesidades del cliente actual.
Se plantea la transformación de varias profesiones tradicionales hacia roles más enfocados en la era digital y la inteligencia artificial.
Empresas de estudios de mercado podrían convertirse en detectives de datos, analizando información de múltiples dispositivos.
Profesionales del entretenimiento podrían transformarse en 'caminantes habladores' en una sociedad con una creciente población de personas mayores.
Las empresas de servicios energéticos podrían evolucionar hacia analítica de ciudades inteligentes, gestionando grandes volúmenes de datos.
Constructores y promotores inmobiliarios podrían diseñar espacios virtuales según necesidades humanas en entornos no existentes.
Las agencias de viajes podrían crear experiencias virtuales, siendo pioneras en la economía experiencial.
Los gimnasios del futuro podrían requerir consejeros virtuales para el compromiso físico, con acceso a datos vitales y dietéticos de los usuarios.
Los centros de salud podrían utilizar técnicos de asistencia sanitaria asistidos por inteligencia artificial para realizar diagnósticos y cirugías.
Las empresas comerciales podrían ver su modelo de venta transformado por la inteligencia artificial y el análisis predictivo.
Los bancos y los profesionales de la banca enfrentarán un futuro donde el dinero físico desaparece y los pagos con criptomonedas se vuelven comunes.
Se anticipa un aumento en la necesidad de profesionales especializados en la gestión de memoria virtual y espacios digitales para preservar recuerdos.
El trabajo del futuro dependerá de la colaboración entre humanos y máquinas, con gerentes de equipos que combinen las fortalezas de ambos.
Las aseguradoras deberán adaptarse a nuevos modelos industriales que reducen costos y ofrecen soluciones innovadoras.
Las consultorías tradicionales deberán integrar el procesamiento cuántico y el aprendizaje automático para brindar soluciones comerciales mejoradas.
Los recursos humanos deberán abrazar los algoritmos y los periodistas entenderán su papel en el nuevo entorno digital.
Se preveé un aumento en la importancia de la ética en las decisiones empresariales, con roles como supervisores de compras éticas o directores éticos.
El metaverso traerá nuevas necesidades profesionales, como psicólogos, abogados, vendedores y asesores de moda para nuestros avatares.
Las profesiones en auge según LinkedIn incluyen ingenieros de fiabilidad de sitio, responsables de desarrollo de negocio y arquitectos de sistemas en la nube.
El ranking de LinkedIn muestra las profesiones con mayor crecimiento, ofreciendo una visión del mercado laboral y oportunidades futuras.
Transcripts
american expres nació en 1850 como
empresa de transportes en lo que se
conocía como diligencia a medida que la
experiencia de usuario les iba
ofreciendo datos para entender las
necesidades de un mercado en crecimiento
decidieron convertirse en una compañía
que ofrecía cheques para viajeros mucho
tiempo después pues la primera tarjeta
de crédito fue creada por diners club
entendieron la enorme oportunidad que se
les ofrecía en el sector financiero de
hecho de alguna manera no han dejado de
vender lo mismo pero con diferentes
puntos de contacto con el cliente ahora
incluso inician una carrera muy
interesante hacia la oferta de servicios
vinculados a la inteligencia artificial
esa empresa la del gladiador no ha hecho
nada más que no puede hacer cualquier
otra empresa grande o pequeña con mayor
o menor dificultad adaptarse a los
tiempos pero a partir de la gestión de
la tecnología existente y del
conocimiento de las necesidades del
cliente contemporáneo quédate hasta el
final porque hoy vamos a hablar de esos
empleos del futuro que tienen que dar
respuesta a ese cambio revolución no
solo de los empleos de la década que
viene sino también de los empleos de ese
futuro inmediato en el que ya estamos lo
dicho quédate hasta el final que lo que
hoy te voy a explicar también te
interesa
[Música]
mi trabajo consiste en eso de localizar
modelos de negocio nuevos a innovar y
ayudar a transformar digitalmente las
empresas pero a empresas que deciden
enfrentarse a la disrupción desde dentro
por eso hoy me vais a permitir que en la
lista que voy a resaltar a continuación
y que surge del libro publicado por el
grupo comisión que se titula web
machines du everything cuando las
máquinas lo hagan todo formule un juego
sobre la generación de nuevos modelos de
negocio empleos o tipos de empresa
incluso rozando la ciencia ficción a fin
de ver hasta dónde somos capaces hoy en
día de aceptar la necesidad de repensar
lo todo a iván 17 ideas de las 21 que es
el libro de escribe 1 las empresas que
ahora se dedican a estudios de mercado
deberán convertirse en detectives de
datos algo parecido analizarán los datos
de todo tipo de dispositivos para
proporcionar a otras empresas
información basada en datos sus
proveedores podrían ser alexa y compañía
2 las empresas que ahora se dedican a
cualquier tipo de entretenimiento en el
futuro necesitarán profesionales del
tipo web
algo así como caminante hablador este
trabajo es para un futuro cuando gracias
a la biotecnología las personas vivan
más que nunca y exista una población de
ciudadanos de una tercera o cuarta o
quinta edad probablemente enorme
personas mayores que necesitarán a
alguien con quien hablar 3 las empresas
que ahora se dedican a ofrecer servicios
de instalaciones energéticas o
lampistería bien podrían ser en el
futuro analistas de ciudades
inteligentes pues a partir de los
billones de datos que las ciudades
emiten será necesario recopilar los con
los sensores disponibles pero sobre todo
mantener el valor de esos datos y saber
modificar lo que recolectan según las
necesidades 4 las empresas constructoras
y promotoras inmobiliarias de hoy en día
deberán tal vez evolucionar hacia una
especie de constructores de espacios
virtuales bien diseñados conforme a
necesidades humanas pero en entornos no
existentes de estat hablaré más tarde
también ellos deberán calcular esos
espacios deberán ser muy distintos a lo
que físicamente necesitamos el xxi un
espacio virtual dependerá de cosas muy
distintas a las que rigen ahora en un
lugar analógico 5 las agencias de viajes
podrían convertirse en el futuro en una
especie de creadores de experiencias
virtuales y ser pioneros en lo que se
denomina la economía experiencial
hablamos de que el agente de viajes
podría ser un escritor con mucha
imaginación capaz de crear argumentos y
espacios únicos para clientes con poco
tiempo o capacidad de viaje tradicional
6 los gimnasios del futuro podrían
precisar de un profesional que se intuye
ya cuando vemos el uso masivo de algunas
aplicaciones para estar en forma
hablamos de que se convertirán en una
especie de consejeros virtuales para el
compromiso físico para ello el usuario
cederá el acceso a sus constantes
vitales agenda dieta a estos centros que
estarán permanentemente encima del
cumplimiento de todos los preceptos para
estar saludable muchas empresas exigirán
en el futuro o no esta cadencia
informativa a los candidatos a otros
empleos los clientes del fitness del
futuro permitirán que un rastreador de
actividad y un consejero de actividad
física los mantenga motivados en su
guerra diaria por estar en forma 7 los
centros sanitarios del futuro van a
cambiar mucho por lo menos los de
asistencia ambulatoria de primer
contacto o de asistencia básica estas
organizaciones precisarán técnicos de
asistencia sanitaria asistida por
inteligencia artificial los pacientes no
irán al médico los técnicos de
asistencia sanitaria asistidos por
inteligencia artificial aparecerán en tu
puerta antes de que tú sepas que los
necesitas todos ellos utilizarán un
software para realizar diagnósticos en
base a un sistema experto o incluso
realizarán pequeñas cirugías con ayuda
de sistemas robóticos portátiles sin
necesidad de tener titulación alguna si
tu empresa se dedica ahora mismo a
cualquier labor comercial podría ser que
los días los tuvierais contados el
futuro es de la venta predictiva y de la
automatización de todo lo que tiene que
ver con el marketing inclusive algunos
aspectos creativos podrían estar en
juego pero qué pasa con los datos que se
generan masivamente ahora que ya no se
pueden vender entre empresas facebook ya
no puede vender tus datos a amazon por
lo que un nuevo empleo puede nacer al
necesitarse un intermediario de datos
personales que supervise y comercializa
esos datos personales de un cliente para
que éste obtenga datos por ello una vez
se prohíba la circulación de vehículos
conducidos por ejemplo por humanos en
las ciudades los coches autónomos
tomarán las calles eso pasará antes de
lo que pueda estar previsto por algunos
y además sucederá fundamentalmente en
vías urbanas en autopistas quién sabe
algún día en todas partes cuando esto
pase todo no podrá estar en manos del
control autónomo de los vehículos será
imprescindible una especie de
controlador de vehículos autónomos
asistido por sistemas inteligentes se
necesitarán controladores para dirigir y
administrar las carreteras las calles y
todo ello para garantizar que se
gestionen de manera correcta atendiendo
a las predicciones de sistemas
inteligentes otro el día que entremos en
una tienda de ropa para comprar ropa
pero no haya ropa estaremos ante el
comercio del futuro hecho presente
el comercio digital va imponiendo sus
reglas iremos a centros comerciales a
visualizar cosas que allí no están pero
tal vez podamos sentir tocar
virtualmente y tener la asistencia
física de un vendedor esas
conversaciones sensaciones y datos irán
directos a un sastre virtual que tomara
esos aspectos para ofrecerte en un rato
una oferta ideal para ti los bancos
tienen un futuro bastante raro por
decirlo suavemente en el futuro
inmediato aquellos profesionales de
banca que no se adecuen a un espacio de
relación muy distinta lo tienen crudo en
un mundo donde el dinero físico se va a
desvanecer los pagos con cripto monedas
y los microcréditos vinculados a neo
banks o iván que vayan creciendo se les
va a imponer la necesidad de una especie
de asesor de gestión financiera virtual
que atenderán virtualmente en cada
momento como hacen algunas fintech ahora
mismo pero personalizando el trato un
asesor financiero será una especie de
aplicación de app humana otra surgirán
problemas médicos en el futuro
limitaciones que nuestro cuerpo no podrá
superar fácilmente las personas
viviremos más que nunca pero los avances
en la memoria y otros cuidados de salud
relacionados con el cerebro difícilmente
podrán estar al mismo nivel el progreso
nos harán falta empresas que sean
capaces de conservar nuestra memoria
creando espacios virtuales con nuestros
propios recuerdos los notarios de hoy en
día deberán transformarse en una especie
de fedatarios de la memoria virtual en
todo tipo de empresas harán falta
profesionales muy especiales no tiene
que ver con un sector concreto de hecho
lo interesante es que habrá empresas que
ofrecerán este servicio se trata de una
especie de gestor o manager de
relaciones hombre máquina el futuro del
trabajo depende de qué tan bien puedan
colaborar seres humanos y máquinas el
gerente de los equipos del futuro
inmediato será el responsable de
descubrir cuáles son los puntos fuertes
de una máquina y cuáles son las
fortalezas de los humanos y combinarlos
de tal manera que pueda formar un equipo
de trabajo mucho más productivo
más las aseguradoras ya saben que su
futuro está muy comprometido la
aparición de modelos industriales que
reducen los costes de asegurar algo es
enorme el entrenamiento virtual en
escenarios de riesgo los coches
autónomos sin accidentes la impresión 3d
que elimina los problemas de transporte
el block change que modifica la cadena
de valor del seguro tradicional todo eso
lo complica por eso entre tanta
complicación de relaciones con la
confianza estas empresas de seguros
deberán ofrecer un nuevo servicio el
director de confianza que otorguen
nuevas ofertas en el sentido de la
transparencia que precisará un usuario o
cliente en la era de lo virtual y de la
falta de riesgo más allá del dinero
digital otro más las empresas de
consultoría tradicional también tenemos
los días contados muy felices nos las
prometíamos los que nos dedicamos a
decirles a otros cómo deben hacer las
cosas para afrontar la disrupción y
resulta que eso también llega por aquí
para los trabajos de análisis de
negocios tocará aprender a gestionar de
un modo completamente diferente los
consultores del futuro inmediato sera
responsables de combinar el
procesamiento cuántico de la información
con el aprendizaje automático para
estimular soluciones mejores y más
rápidas a los problemas comerciales del
mundo real el objetivo final será
siempre construir sistemas de
inteligencia que puedan aprender de los
datos de ahí que el consultor futuro
tendrá que saber muy bien qué supone
todo esto y seguramente tendrá que saber
algo bastante de matemáticas sabemos que
los responsables de recursos humanos
también deberán abrazar a los algoritmos
los periodistas tienen ante sí el reto
de comprender su verdadero papel los
responsables de marketing o cualquiera
que se considere intocable será tocado
entre ellos hay responsabilidades muy
interesantes los directores de compras y
los directores generales los primeros no
podrán superar la eficiencia de cálculo
de un algoritmo diciendo que es mejor
comprar como y en base a que en una
negociación los segundos no podrán
establecer criterios estratégicos que un
modelo de análisis de datos
empresariales y de inteligencia
artificial haya resuelto tarde o
temprano ambos precisarán ofrecer una
imposible de sustituir por una máquina
algo que podría ser la ética se
precisarán empresas o profesionales que
se denominan supervisores de compras
éticas o directores éticos tan simple un
trabajo para cuando las grandes
corporaciones decidan tomar decisiones
basadas en lo que es ético y no sólo en
lo que es rentable y si en los próximos
diez años vamos a ir entrando con
vaselina en el mundo de los metaversos
unificando los todos y experimentando la
navegación por la red de un modo
tridimensional y donde cada uno de
nosotros ya no tenga solo naipe sino que
se identifique con una identidad digital
propia en forma de avatar todas las
necesidades meta necesidades que ahora
tenemos en un entorno digital como el
actual las tendremos también en ese
nuevo meta entorno profesionales del
futuro en ese mundo serán metas réplicas
de las digitales o analógicas de hoy
psicólogos para nuestro avatar abogados
que defiendan nuestra actividad en ese
entorno meta vendedores de todo meta
asesores de moda para vestir a nuestro
personaje del metaverso y por qué no
o meta políticos que gestionen
comunidades determinadas quién sabe
bueno igual algunas te parecen locuras
pero otras bien podrían ser seguro que
se te ocurren más pero estas nuevas
profesiones podrían empezar a responder
a la pregunta que haremos cuando las
máquinas lo hagan todo si esa respuesta
te crea ansiedad o no piensa en que algo
se está transformando hoy mismo en eso
de las profesiones del futuro como
sabéis la red social donde tengo mayor
cantidad de seguidores actualmente es
linkedin y allí suelo ir para aprender e
identificar muchos temas ligados al
mundo laboral o profesional de ahí que
me llamará la atención la edición de
2022 de la clasificación de empleos en
auge que según esa red social se revela
en 20 profesiones que han crecido mucho
en los últimos cinco años para preparar
ese ranking este año han analizado los
datos que tienen para calcular los
puestos con mayor crecimiento desde
enero de 2017 a julio de 2021 el
requisito es que las profesiones tengan
un crecimiento sostenido y hayan
experimentado un aumento considerable
todo 2021 muchos consideran esa lista
como un elemento en el que se podrá
focalizar para formarse en el futuro
pero yo no considero esa lista solo como
una herramienta para buscar empleo sino
que también permite asomarse al futuro
del mercado laboral y vislumbrar las
potenciales oportunidades que nos va a
ofrecer si antes te he explicado las
profesiones de la próxima década
seguramente esta otra lista que ahora
viene habla de los empleos de estos
próximos dos o tres años vamos allá uno
ingeniero o ingeniera de fiabilidad de
sitio estos ingenieros trabajarán y
trabajan ya entre el desarrollo y las
operaciones se sirven del software para
gestionar sistemas y resuelven problemas
automatizando tareas operativas dos
responsables de desarrollo de negocio
que se encargan de identificar y evaluar
nuevas oportunidades de negocio de crear
y supervisar planes de crecimiento y de
potenciar la imagen corporativa de una
compañía
arquitectos de sistemas en la nube son
los responsables de gestionar la
arquitectura computacional en la nube de
una empresa cuatro ingenieros de machine
learning se encargan de diseñar
construir y producir modelos de
aprendizaje automático para resolver los
desafíos a los que se enfrentan sus
respectivas empresas 5 expertos en
ciberseguridad velan por la privacidad y
la protección de los datos de las
empresas y son los encargados de diseñar
e implementar planes programas y
herramientas para garantizar la
seguridad informática seis ingenieros de
aplicaciones ejercen de puente entre el
departamento técnico y los clientes
proporcionan soporte en torno al
producto diseño instalación sustitución
reparación y resolución de problemas
siete responsables de ensayos clínicos
son responsables de ejecutar y
supervisar estudios y ensayos clínicos
que son necesarios en los laboratorios
ocho ingenieros de infraestructuras su
trabajo consiste en testar diseñar
construir y mantenerlas estructuras
informáticas de una empresa nueve
responsables de cadena de suministro
estos profesionales gestionan las áreas
de planificación
aprovisionamiento compras almacén y
transporte 10 en lo que se llama site
specialist entre sus funciones figuran
la identificación de lugares para el
desarrollo de estudios clínicos o la
recopilación de datos para nutrir las
bases de datos de investigación
11 agente hipotecario se encargan del
asesoramiento y acompañamiento de
clientes que buscan un préstamo
hipotecario 12 investigador en user
experience experiencia de usuario
planifican diseñan y ejecutan
estudios para detectar las necesidades
de los usuarios
13 desarrollador back-end se ocupan de
la arquitectura interna de una web o
aplicación móvil 14 responsables de
sostenibilidad se encargan de diseñar e
implementar las estrategias de
sostenibilidad de cualquier empresa 15
ingenieros de datos son los responsables
de diseñar construir y gestionar
los datos de una empresa así como la
infraestructura necesaria para
almacenarlos y procesar los 16
responsables de planificación
estratégica de diseñar implementar
supervisar las hojas de ruta que una
empresa debe seguir para cumplir sus
objetivos
17 analista de relaciones con el cliente
forman parte del equipo de ventas y se
encargan de responder a las necesidades
de los clientes posventa 18 técnicos de
selección de personal se ocupan de
encontrar y contratar el talento que
mejor se adapta a las necesidades de las
empresas todavía son importantes antes
de que lleguen los sistemas
automatizados e inteligentes en el
reconocimiento de los equipos 19
ejecutivos de cuentas de software estos
profesionales de las ventas están
especializándose en la comercialización
de herramientas del software 20 para
terminar supervisores mecánicos son
responsables de tareas de mantenimiento
y de realizar inspecciones periódicas
para garantizar el cumplimiento de las
medidas de seguridad y bien estas son
las profesiones que por lo según la red
linkedin son las que más crecen las que
más solicitudes están teniendo y de las
que se están acabando de contratar a más
personas en esos ámbitos
independientemente de si son los empleos
del futuro a medio plazo o a corto plazo
lo que sí es cierto es que se están
produciendo en un cambio laboral cada
vez más profundo que quien cada mañana
tiene que levantarse a las seis abrir la
persiana de su taller o de su hogar
pagar sus autónomos y rezar para que tú
gestor no se deje algo en la declaración
de la renta que esa persona no esté
pensando en ese cambio absoluto que no
estés razonando cómo le va a afectar la
implementación de la inteligencia
artificial o que no esté distinguiendo
que la analítica de datos le está
afectando sin saberlo que no se preocupe
es normal hasta cierto punto es normal
el problema es que quienes tienen que
estimular que todo eso no le afecten
negativo que le ayuden a digerir esos
avances y que estimule a que nuestros
jóvenes se formen en todo ello a esos ni
se les ve ni se les espera el futuro no
se hace por inercia el futuro se
conquista y mantener esa actitud
no hace más que enviarte directo a la
irrelevancia como país sobre todo porque
si hay países que el futuro lo
contemplan como una oportunidad de
progreso poniendo las luces largas
resulta que hay otros que los siguen
viendo a cuatro años vista en el mejor
de los casos y con los cuatro
intermitentes puestos si te ha gustado
este vídeo complejo repleto de ideas
profesionales dale al like si te parece
bien te suscribes si quieres enterarte
de cuándo voy a tener un nuevo vídeo
subido que es lo más pronto posible le
das a la campanilla y sobre todo hace
una cosa comenta aquí abajo porque tu
opinión nutre el conocimiento hasta
pronto
[Música]
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