Dimensiones Culturales Geert Hofstede

Heather Johnston Santin

1 Feb 201906:22

Summary

TLDREl guion aborda la definición de la cultura como una 'programación colectiva' en la mente de las personas, destacando diferencias entre culturas de varios países. Se discuten seis dimensiones clave: distancia al poder, individualismo vs. colectivismo, evasión a la incertidumbre, masculinidad vs. feminidad, orientación a largo vs. corto plazo y complacencia vs. moderación. Cada dimensión se mide en una escala de 0 a 100, mostrando cómo las preferencias individuales varían entre países. Ejemplos específicos de México y Reino Unido ilustran estas diferencias, destacando la importancia de la alteridad para el entendimiento y la coexistencia pacífica entre culturas.

Takeaways

🌟 La cultura, según Henry Koster, es una 'programación colectiva' en la mente de las personas que distingue a un grupo de otros.
📊 Se han definido seis dimensiones para entender las diferencias culturales: distancia al poder, individualismo vs. colectivismo, evasión a la incertidumbre, masculinidad vs. feminidad, orientación a largo vs. corto plazo, y complacencia vs. moderación.
🏛 En sociedades con gran distancia al poder, como México, se acepta la inequidad y los libros no cuestionan a las figuras de poder.
🤝 Las sociedades individualistas, como el Reino Unido, fomentan la toma de decisiones independientes y el enfoque en el bienestar personal y familiar inmediato.
👨‍👩‍👧‍👦 En contraste, las sociedades colectivistas, como México, valoran fuertes lazos grupales y responsabilidades familiares extendidas.
🌐 La evasión a la incertidumbre se manifiesta en la preferencia de las culturas por mantener estructuras rígidas frente a situaciones inesperadas.
💪 La masculinidad en la cultura se asocia con la competencia, el éxito y la asertividad, mientras que la feminidad se vincula con la cooperación y la calidad de vida.
🌳 Las sociedades con orientación a largo plazo, como Japón, valoran el ahorro, la inversión y la adaptación de tradiciones, mientras que las de corto plazo buscan resultados inmediatos.
😃 La dimensión de complacencia vs. moderación refleja la actitud de una sociedad hacia la satisfacción de necesidades y el control de la vida.
🌐 La alteridad es esencial para construir una individualidad y para respetar y comprender las diferencias culturales, evitando la imposición de una cultura sobre otra.

Q & A

¿Quién es Henry Koster y qué define la cultura según él?
-Henry Koster es un socio psicólogo que define la cultura como una 'programación colectiva en la mente de las personas' que distingue a los miembros de un grupo de los de otros.
¿Cuál es la importancia de las dimensiones culturales en la investigación de Koster?
-Las dimensiones culturales son importantes para entender las diferencias entre culturas de varios países y cómo estas diferencias influyen en la conducta y las preferencias de los individuos.
¿Cuáles son las seis dimensiones culturales definidas en la investigación?
-Las seis dimensiones culturales son: distancia al poder, individualismo versus colectivismo, evasión a la incertidumbre, masculinidad versus feminidad, orientación a largo plazo versus corto plazo y complacencia versus moderación.
¿Cómo se mide la distancia al poder en las sociedades?
-La distancia al poder se mide en una escala de 0 a 100, indicando cómo los miembros menos poderosos de una sociedad aceptan y esperan una iniquidad del poder.
¿Qué diferencia hay entre una sociedad con alta y baja distancia al poder?
-En sociedades con alta distancia al poder, como México, se acepta la jerarquía y no se cuestiona a los poderosos, mientras que en sociedades con baja distancia al poder, como Gran Bretaña, se minimizan las desigualdades y se promueve la igualdad.
¿Cómo se define el individualismo en la cultura según la investigación?
-El individualismo se define como la tendencia de los miembros de una sociedad a tomar decisiones de forma independiente y preocuparse por sí mismos y sus familiares más inmediatos.
¿Qué representa la evasión a la incertidumbre en las culturas?
-La evasión a la incertidumbre representa cómo los miembros de una cultura se sienten al manejar situaciones desconocidas y cómo gestionan el riesgo y las situaciones inesperadas.
¿Cómo se diferencia la masculinidad de la feminidad en las culturas según la investigación?
-La masculinidad representa la preferencia por el logro, el terrorismo y la asertividad en una sociedad competitiva y ambiciosa, mientras que la feminidad se asocia con la cooperación, el cuidado de los débiles y la calidad de vida, promoviendo el consenso y las buenas relaciones.
¿Qué significa la orientación a largo plazo en las culturas?
-Una orientación a largo plazo implica el deseo de invertir y ser ahorrativos, adaptar las tradiciones a contextos modernos y posponer los deseos propios por una buena causa.
¿Qué se entiende por complacencia versus moderación en las culturas?
-La complacencia se refiere a la satisfacción de las necesidades individuales sin restricciones, mientras que la moderación implica un comportamiento suprimido y regulado por normas sociales, donde se perciben las acciones restringidas y se considera malo complacerse.
¿Qué es la alteridad y cómo se relaciona con la construcción de la identidad individual y cultural?
-La alteridad se refiere a la condición de ser otro o diferente, y es necesaria para construir una individualidad a partir de la existencia de un colectivo. También implica ponerse en el lugar de otra persona y alternar la perspectiva, lo que es esencial para el entendimiento y la relación en contextos culturales diversos.

Outlines

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🌐 Dimensiones Culturales

El párrafo 1 describe la definición de la cultura por Sergio Heny Koster, un psicólogo social, como una 'programación colectiva' en la mente de las personas que distingue a los miembros de un grupo de otros. Se discuten seis dimensiones clave para entender las diferencias culturales entre países: distancia al poder, individualismo versus colectivismo, evasión a la incertidumbre, masculinidad versus feminidad, orientación a largo plazo versus corto plazo, y complacencia versus moderación. Cada dimensión se mide en una escala de 0 a 100, y se explica cómo cada uno refleja las preferencias individuales y sociales de un país. Por ejemplo, México tiene una alta distancia al poder y se considera colectivista, mientras que el Reino Unido tiene una baja distancia al poder y es individualista. También se explora cómo estas dimensiones afectan la toma de decisiones, la aceptación de la incertidumbre, y la orientación hacia el logro o la cooperación.

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🌏 La Alteridad Cultural

El párrafo 2 explora la noción de alteridad, que se refiere al estado de ser diferente o otro. Se argumenta que la alteridad es esencial para construir una individualidad y que la identidad surge a partir de la percepción de otro colectivo. La alteridad implica la empatía y la capacidad de ponerse en el lugar de otra persona, lo que promueve la comprensión y la aceptación de las diferencias culturales. Se discute cómo la alteridad es crucial en situaciones como matrimonios interreligiosos y en las relaciones internacionales, donde el respeto por la cultura y las creencias de otros es fundamental para la coexistencia pacífica. Se advierte que la falta de alteridad puede llevar a la imposición cultural y la aniquilación de las tradiciones, como en el caso histórico de la conquista de México por España.

Mindmap

Keywords

💡Cultura

La cultura se define en el guion como una 'programación colectiva en la mente de las personas', lo que distingue a los miembros de un grupo de otros. Esta definición es central para el video, ya que establece la base para entender cómo las diferencias culturales influyen en la percepción y el comportamiento de las personas. El guion utiliza el ejemplo de México y Reino Unido para ilustrar cómo las culturas con diferentes valores y estructuras sociales pueden tener enfoques distintos hacia la jerarquía y la igualdad.

💡Distancia al poder

La 'distancia al poder' se refiere a cómo los miembros menos poderosos de una sociedad aceptan y esperan la iniquidad del poder. En el guion, se menciona que sociedades con un alto índice de distancia al poder, como México, tienen una jerarquía aceptada y una menor cuestionación de la autoridad, mientras que en sociedades con poca distancia al poder, como Reino Unido, se promueve la igualdad y se minimizan las desigualdades.

💡Individualismo vs. Colectivismo

Este concepto contrasta la toma de decisiones independiente y el enfoque en el bienestar personal y familiar (individualismo) con el enfoque en los lazos grupales y la responsabilidad colectiva (colectivismo). El guion señala que Reino Unido es altamente individualista, con una educación que fomenta la independencia y el pensamiento propio, mientras que México es colectivista, con una sociedad que prioriza las relaciones familiares y las responsabilidades dentro del grupo.

💡Evasión a la incertidumbre

La 'evasión a la incertidumbre' describe cómo las culturas manejan la incertidumbre y el riesgo. El guion menciona que las culturas con fuertes bases de certidumbre, como la mexicana, tienden a ser intolerantes a ideas no ortodoxas y a mantener patrones de comportamiento rígidos, mientras que las culturas con menor evasión a la incertidumbre, como la británica, son más tolerantes y adaptables a situaciones imprevistas.

💡Masculinidad vs. Feminidad

Este concepto refleja la preferencia de una sociedad por el logro, la competencia y la asertividad (masculinidad) o por la cooperación, el cuidado y la calidad de vida (feminidad). El guion indica que México tiene un índice de masculinidad alto, lo que sugiere una sociedad competitiva y enfocada en la ambición, mientras que la cultura británica, aunque no se menciona explícitamente, se infiere que tiene una mezcla de características de masculinidad y feminidad.

💡Orientación a largo plazo vs. corto plazo

La 'orientación a largo plazo' se refiere a la preferencia de una sociedad por invertir y adaptar las tradiciones para el futuro, mientras que la 'orientación a corto plazo' se centra en resultados inmediatos. El guion menciona que México tiene una baja orientación a largo plazo, lo que puede implicar una sociedad que valora más el consumo y la gratificación inmediata, en contraste con sociedades con alta orientación a largo plazo que priorizan la ahorro y la adaptación de tradiciones.

💡Complacencia vs. Moderación

Esta dimensión describe la importancia que tiene la sociedad de la felicidad y el control de la vida. 'Complacencia' se refiere a la satisfacción de necesidades de forma libre, mientras que 'moderación' implica un comportamiento regulado por normas sociales. El guion señala que México tiene una alta preferencia por la complacencia, lo que sugiere una sociedad que valora la libertad individual y la satisfacción de deseos, en contraste con sociedades con preferencia a la moderación que se sienten restringidas por normas y consideran la complacencia como algo negativo.

💡Alteridad

La 'alteridad' se refiere a la condición de ser otro o diferente. El guion discute cómo la alteridad es necesaria para construir una individualidad y cómo implica ponerse en el lugar de otra persona, alternando la perspectiva. Esto es fundamental para el entendimiento intercultural, como se muestra en el guion con ejemplos de matrimonios mixtos y la importancia de respetar las diferencias culturales para evitar la imposición de una cultura sobre otra.

💡Programación colectiva

La 'programación colectiva' es una metáfora utilizada para describir cómo las normas y valores culturales se internalizan en la mente de los individuos, formando una base compartida de comportamiento y pensamiento. El guion la menciona como una parte esencial de la definición de la cultura, y es crucial para entender cómo las diferencias culturales se manifiestan en la vida cotidiana y en las interacciones entre personas de diferentes culturas.

💡Dimensión cultural

Las 'dimensiones culturales' son una serie de categorías que se utilizan para comparar y contrastar las culturas de diferentes países. El guion describe seis dimensiones: distancia al poder, individualismo vs. colectivismo, evasión a la incertidumbre, masculinidad vs. feminidad, orientación a largo plazo vs. corto plazo, y complacencia vs. moderación. Estas dimensiones son fundamentales para el análisis cultural presentado en el video, ya que proporcionan un marco para entender y comparar las diferencias culturales en un contexto global.

Highlights

Henry Koster es un socio psicólogo que define la cultura como una programación colectiva en la mente de las personas.

La cultura distingue a los miembros de un grupo de otros grupos.

Se han realizado estudios para entender las diferencias culturales entre varios países.

Las características de las culturas se definen en seis dimensiones: distancia al poder, individualismo versus colectivismo, evasión a la incertidumbre, masculinidad versus feminidad, orientación a largo plazo versus corto plazo y complacencia versus moderación.

Cada dimensión cultural se mide en una escala de 0 a 100.

Distancia al poder refleja cómo los miembros menos poderosos de una sociedad aceptan la iniquidad del poder.

México tiene un alto índice de distancia al poder, lo que indica una sociedad jerárquica.

La cultura británica tiene una baja distancia al poder, lo que sugiere una sociedad con menor desigualdad y más igualitaria.

Individualismo se refiere a la toma de decisiones independientes y preocupación por el bienestar propio y familiar.

El Reino Unido es considerado altamente individualista, con una educación que fomenta la independencia desde la infancia.

Colectivismo se asocia con fuertes lazos grupales y responsabilidades familiares extendidas, como en México.

Evasión a la incertidumbre se refleja en la tolerancia a riesgos y situaciones inesperadas.

México tiene una baja evasión a la incertidumbre, lo que sugiere una sociedad con creencias y comportamientos rígidos.

El Reino Unido muestra una alta evasión a la incertidumbre, lo que indica una sociedad más tolerante y adaptable a cambios.

La masculinidad se asocia con la competencia, el logro y la asertividad, mientras que la feminidad con la cooperación y la calidad de vida.

México tiene un índice de masculinidad alto, lo que indica una sociedad competitiva y orientada al éxito.

Las sociedades con orientación a largo plazo valoran el ahorro, la inversión y el posponer deseos por una buena causa.

México tiene un índice bajo de orientación a largo plazo, lo que sugiere una sociedad más enfocada en resultados inmediatos.

La complacencia versus moderación se refleja en la importancia de la felicidad y el control de la vida en una sociedad.

México tiene un alto índice de complacencia, lo que indica una sociedad que valora la satisfacción de necesidades personales.

El Reino Unido muestra una baja complacencia, lo que sugiere una sociedad con un comportamiento más moderado y regulado.

La alteridad es la condición de ser otro o de ser diferente, y es necesaria para construir una individualidad y para entender a otros.

En la cultura, la alteridad es una forma de pensar y actuar diferente según la pertenencia a una cultura u otra.

La alteridad es ambivalente y puede ser tanto beneficiosa como problemática en la interacción entre culturas.

El conocimiento de la alteridad es esencial para respetar las diferencias culturales y evitar la imposición de una cultura sobre otra.