entrevista

Jooj
21 Mar 202504:27

Summary

TLDREn este video, un segundo teniente del Batalhão de Rotam discute la importancia de la capacitación policial en el manejo de personas con discapacidades. Destaca situaciones en las que los oficiales enfrentan dificultades debido a la falta de conocimiento sobre cómo tratar a individuos con diversas discapacidades, como la sordera. Subraya la necesidad de mejorar la formación y comunicación dentro de las políticas de seguridad pública, proponiendo un mayor diálogo con los representantes de personas con discapacidad y la creación de manuales específicos. La Policía Militar busca evolucionar y adaptarse a los cambios sociales para ofrecer un servicio más inclusivo y accesible.

Takeaways

  • 😀 La importancia de capacitar a los policías en el trato con personas con discapacidad es clave para mejorar las intervenciones y evitar malentendidos.
  • 😀 Los policías deben ser conscientes de las diversas discapacidades y cómo estas afectan el comportamiento de las personas, para poder interactuar de manera efectiva.
  • 😀 En ocasiones, los policías no saben cómo abordar a personas con discapacidades específicas, como ocurrió en un caso con una persona sorda.
  • 😀 La capacitación en Libras (Lengua de Señas Brasileña) y otras formas de comunicación es esencial para garantizar un trato adecuado en situaciones de emergencia.
  • 😀 Durante la formación inicial en la Policía Militar, el enfoque en la atención a personas con discapacidad fue superficial, sin módulos específicos sobre el tema.
  • 😀 El principal desafío de los policías al atender personas con discapacidad es identificar la naturaleza de la discapacidad y cómo afecta la interacción.
  • 😀 Los policías de la ROTAN (Policía Militar de Operaciones Especiales) se adaptan a diferentes tipos de situaciones y buscan resolver las incidencias con paciencia y comprensión.
  • 😀 En situaciones de comunicación difícil, se utiliza la adaptación, la paciencia y la empatía para manejar las intervenciones con personas con discapacidad.
  • 😀 Es crucial promover un mayor diálogo entre los policías y los representantes de las personas con discapacidad para comprender mejor sus necesidades y demandas.
  • 😀 El desarrollo de manuales y procedimientos operativos estándar (POP) enfocados en la atención inclusiva puede mejorar las respuestas de los policías a las personas con discapacidad.

Q & A

  • ¿Cuál es la importancia de capacitar a los policías en el manejo de personas con discapacidad?

    -Es fundamental porque permite a los policías manejar de manera adecuada situaciones con personas que tienen discapacidades específicas, como la sordera, la ceguera, o discapacidades intelectuales, evitando malentendidos y promoviendo un trato respetuoso y eficiente.

  • ¿Qué ejemplo el oficial da sobre una situación en la que se trató a una persona con discapacidad?

    -El oficial menciona un caso en el que un individuo no obedecía los comandos durante una intervención, pero al descubrir que era sordo, un policía que conocía la lengua de señas logró comunicarse con él y resolver la situación de manera más efectiva.

  • ¿Recibió el oficial alguna formación específica sobre el manejo de personas con discapacidad durante su formación inicial?

    -No, la formación inicial no incluyó módulos específicos sobre el trato a personas con discapacidad. Solo se mencionaron brevemente temas relacionados con los derechos humanos y las cartillas del SENASP, pero de manera superficial.

  • ¿Cuál es la principal dificultad que enfrentan los policías al atender a personas con discapacidad?

    -La mayor dificultad es comprender las necesidades específicas de cada tipo de discapacidad, ya que las personas pueden tener discapacidades físicas, auditivas, visuales o intelectuales, lo que dificulta la manera en que se debe abordar la situación.

  • ¿Cómo maneja el oficial las situaciones donde hay dificultades de comunicación con personas con discapacidad?

    -El oficial menciona que en esas situaciones se intenta ser paciente y adaptarse lo mejor posible, buscando entender el contexto y manejar la intervención de manera efectiva, siempre buscando alternativas para facilitar la comunicación.

  • ¿Qué sugieren los oficiales sobre cómo mejorar las políticas públicas en relación al trato con personas con discapacidad?

    -El oficial sugiere que debe haber un mayor diálogo con representantes de las personas con discapacidad, para identificar sus demandas y crear manuales y procedimientos operativos que orienten a los policías en estas situaciones.

  • ¿Qué cambios en las políticas de seguridad pública considera el oficial necesarios para un trato más inclusivo?

    -El oficial propone que se establezcan procedimientos operacionales estándar (POPs) específicos para el trato a personas con discapacidad, basados en un diálogo constante con los representantes de las personas con discapacidad y una mejor capacitación para los oficiales.

  • ¿Cómo se ha modificado la Policía Militar en relación a la atención a personas con discapacidad?

    -El oficial destaca que la Policía Militar ha evolucionado y ahora es más consciente de la diversidad de la sociedad. La policía de hoy está más preparada para adaptarse a las nuevas demandas, incluyendo las relacionadas con las personas con discapacidad.

  • ¿Por qué es importante la evolución de la formación policial en relación con las personas con discapacidad?

    -Es importante porque, a medida que la sociedad cambia, la policía debe adaptarse para seguir siendo relevante y eficiente en su función de protección y servicio a todos los ciudadanos, incluidas las personas con discapacidad.

  • ¿Qué mensaje final transmite el oficial sobre la capacitación de los policías para el trato con personas con discapacidad?

    -El oficial subraya que la Policía Militar está comprometida con la mejora continua y la comprensión de las complejidades de la sociedad. Capacitar a los policías para tratar a personas con discapacidad es un paso crucial para ofrecer un mejor servicio y protección a toda la comunidad.

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