RESPONSABILIDAD SOCIAL CORPORATIVA: Definición, ámbitos de actuación, ventajas y ejemplos.

ProfeCarlosRomero

23 Sept 202006:41

Summary

TLDREn este video, el Profe Carlos Romero explora la responsabilidad social corporativa (RSC), destacando su importancia en la relación de las empresas con su entorno. A través de la teoría de los grupos de interés de Freeman, se argumenta que las empresas deben considerar no solo la rentabilidad, sino también su impacto social y ambiental. Se abordan acciones voluntarias que superan las leyes, como mejorar licencias de maternidad o adoptar energías renovables. Además, se analizan las ventajas de la RSC, incluyendo la mejora de la reputación, la atracción de consumidores y beneficios fiscales. El video concluye con ejemplos concretos que ilustran cómo la RSC beneficia tanto a las empresas como a la sociedad.

Takeaways

😀 La responsabilidad social corporativa (RSC) busca equilibrar los objetivos de rentabilidad con el bienestar social.
😀 Milton Friedman argumentaba que el único objetivo de las empresas es generar beneficios.
😀 La teoría de los grupos de interés de Freeman enfatiza la importancia de considerar a todos los stakeholders.
😀 Las acciones de RSC son voluntarias y van más allá del cumplimiento legal.
😀 Un ejemplo de RSC es aumentar la baja por maternidad más allá de lo que exige la ley.
😀 La sostenibilidad ambiental es un área crítica de la RSC debido al cambio climático.
😀 Las empresas pueden mejorar su reputación mediante inversiones en energías renovables.
😀 La RSC puede facilitar la contratación y mejorar la productividad en el lugar de trabajo.
😀 Existen ventajas fiscales para las empresas que participan en actividades de mecenazgo.
😀 Apoyar causas sociales, como los derechos LGBTQ+, puede atraer consumidores y diferenciar a una empresa en el mercado.

Q & A

¿Qué es la responsabilidad social corporativa (RSC)?
-La RSC es el conjunto de acciones voluntarias de una empresa que buscan cumplir funciones sociales de manera respetuosa con su entorno y mejorar la sociedad.
¿Cuál es el principal objetivo de las empresas según Milton Friedman?
-Según Milton Friedman, el único y verdadero objetivo de las empresas es conseguir beneficios.
¿Qué establece la teoría de los grupos de interés (stakeholder theory)?
-La teoría de los grupos de interés establece que las empresas deben tener en cuenta a todas las partes interesadas, como trabajadores, clientes y proveedores, además de sus objetivos de rentabilidad.
¿Cuáles son algunos ámbitos en los que actúa la RSC?
-Los ámbitos incluyen derechos humanos, relaciones laborales, respeto y mejora del medio ambiente, y transparencia y anticorrupción.
¿Por qué las acciones de RSC son consideradas voluntarias?
-Son voluntarias porque se asume que la empresa ya cumple con las leyes; las acciones de RSC van más allá de lo que la ley exige.
¿Cómo puede la RSC beneficiar la reputación de una empresa?
-Una buena RSC puede mejorar la reputación de la empresa, atrayendo consumidores que prefieren marcas responsables, como Tesla con sus coches eléctricos.
¿Qué ejemplos se mencionan sobre acciones de RSC en España?
-Un ejemplo es Mercadona, que ofrece condiciones laborales mejoradas y reparte parte de sus beneficios entre sus trabajadores.
¿Qué ventajas fiscales pueden obtener las empresas a través de la RSC?
-Las empresas que dedican parte de sus beneficios a mecenazgo o eventos culturales pueden obtener deducciones fiscales en sus impuestos de beneficios.
¿Qué es el sello Fairtrade y cómo se relaciona con la RSC?
-El sello Fairtrade garantiza que los productos se compran a precios justos para los agricultores, promoviendo buenas prácticas empresariales y justicia social.
¿Cómo se manifiesta el apoyo a los derechos LGTB en las empresas?
-Cada vez más empresas apoyan la celebración del orgullo gay, lo que las hace parecer más modernas y abiertas, atrayendo a consumidores que valoran la igualdad.