Tipos de currículo

Miguel Espinosa
1 Jul 201604:33

Summary

TLDREn este diálogo, varios compañeros discuten sobre los distintos tipos de currículum educativo: oficial, real, oculto, nulo, extracurricular y operativo. A lo largo de la conversación, se explican las diferencias y características de cada uno. El currículum oficial se refiere al plan establecido por las autoridades educativas, mientras que el real se adapta a las circunstancias socioculturales. El oculto abarca normas y valores no explícitos, y el nulo incluye temas que no se enseñan. El extracurricular mejora habilidades fuera del aula, y el operativo se refiere a lo que el docente aplica en la práctica diaria.

Takeaways

  • 😀 Existen varios tipos de currículum: oficial, real, oculto, nulo, extracurricular y operativo.
  • 📚 El currículum oficial es el propuesto por la máxima autoridad educativa y orienta a docentes y administradores para planificar los procesos educativos.
  • 🏫 El currículum real se adapta al contexto socioeconómico y cultural de la institución, y se desarrolla en el trabajo diario entre maestros y alumnos.
  • 👀 El currículum oculto se refiere a normas no reconocidas formalmente, pero que influyen en la enseñanza, como valores y actitudes de maestros y estudiantes.
  • 🧠 El currículum nulo incluye disciplinas y contenidos que no se enseñan o que los estudiantes olvidan porque no son relevantes para los objetivos de la escuela.
  • 🏆 El currículum extracurricular mejora las habilidades y capacidades de los estudiantes mediante actividades fuera del horario de clase, involucrando a profesores, padres y autoridades.
  • 📅 El currículum operativo es el que realmente se aplica en las clases, dependiendo del criterio del profesor y los objetivos marcados.
  • 📝 El currículum oficial define secuencias, programas, guías, objetivos y metodologías para cada asignatura.
  • 🤔 Los valores del currículum oculto incluyen aprender a hacer, aprender a vivir juntos, aprender a saber y aprender a ser.
  • 🤝 Todos los tipos de currículum interactúan y pueden aplicarse sin que los docentes sean completamente conscientes de ello.

Q & A

  • ¿Cuál es el propósito del currículum oficial?

    -El currículum oficial es propuesto por la máxima autoridad educativa y establece las secuencias, programas guías, objetivos y metodologías para cada clase.

  • ¿Cómo se diferencia el currículum oficial del currículum real?

    -El currículum real es el que se adapta al contexto en el que se realiza el proceso educativo, considerando factores socioculturales, económicos y políticos de la institución educativa.

  • ¿Qué es el currículum oculto y cómo se define?

    -El currículum oculto son normas no reconocidas por administrativos y docentes que tienen un impacto significativo y se determinan por los valores, actitudes y necesidades del personal educativo.

  • ¿Cuáles son algunos valores y actitudes que forman parte del currículum oculto?

    -Entre los valores del currículum oculto se encuentran 'aprender a hacer', 'aprender a vivir juntos', 'aprender a saber' y mejorar el proceso de enseñanza y aprendizaje. Las actitudes incluyen socializar, educar e instruir.

  • ¿Qué significa el currículum nulo y qué temas abarca?

    -El currículum nulo se refiere a las disciplinas, valores y principios que no están en otros currículums, es decir, temas que el docente no enseña o que los alumnos olvidan, y que las escuelas consideran no aplicables o útiles.

  • ¿Cuál es la importancia del currículum extracurricular?

    -El currículum extracurricular es importante porque mejora las necesidades del alumno al incluir a profesores, padres y autoridades fuera de la escuela, proporcionando actividades adicionales que aumentan la capacidad y habilidades de los alumnos.

  • ¿Qué es el currículum operativo y cómo se relaciona con la enseñanza diaria?

    -El currículum operativo es lo que realmente el profesor aplica a diario dentro de una clase, basándose en su criterio y los objetivos marcados.

  • ¿Cómo se puede mejorar la aplicación del currículum operativo?

    -La utilidad del currículum operativo depende de cómo el profesor comunica con los alumnos y cómo se alinea con los objetivos educativos y las técnicas de evaluación.

  • ¿Cuáles son los tipos de currículum que se aplican sin darnos cuenta?

    -Aunque no siempre se reconoce, se aplican tipos de currículum como el oficial, el real, el oculto, el nulo y el extracurricular en la enseñanza diaria.

  • ¿Cómo se pueden integrar los diferentes tipos de currículum para mejorar la educación?

    -Integrar diferentes tipos de currículum implica considerar la adaptabilidad del currículum oficial al contexto real, incluir valores y actitudes del currículum oculto, y complementar con actividades extracurriculares y una aplicación práctica del currículum operativo.

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