How to Set and Achieve Any Goal You Have in Your Life - John Assaraf (Part 1)

Summary

John Asraf ermutigt in seinem Live-Webcast dazu, Ziele zu setzen und zu erreichen, die größer sind, als man sich je vorgestellt hat. Er teilt, dass die meisten Menschen gut darin sind, Ziele zu formulieren, jedoch weniger gut darin, sie zu verwirklichen. Asraf präsentiert einen Prozess, der beinhaltet, klare Ziele zu setzen, effektive Strategien, Taktiken und Prozesse zu entwickeln und die notwendigen Verhaltensänderungen durchzuführen, um diese Ziele zu erreichen. Er betont die Bedeutung von Engagement gegenüber bloßem Interesse und erklärt, wie man durch die Veränderung von Gewohnheiten und Überzeugungen erfolgreich sein kann.

Takeaways

• 🌟 Ziele sind zu klein gesetzt: John Asraf glaubt, dass die meisten Menschen ihre Ziele zu klein ansetzen.
• 🔍 Vermeiden von grundlegenden Fehlern: Es wird erklärt, wie man häufige Fehler beim Zielsetzen vermeidet.
• 💰 Einkommenssteigerung: John teilt, wie man sein Einkommen im nächsten Jahr verdreifachen oder mehr kann.
• 🧲 Gesetz der Anziehung: Es wird über die Anziehung der richtigen Ressourcen und Menschen durch Handeln diskutiert.
• 🚀 Bedeutung des Engagements: Der Unterschied zwischen Interesse und Engagement wird betont, um Ziele zu erreichen.
• 🎯 Präzise Ziele setzen: John betont die Notwendigkeit, klare und spezifische Ziele zu formulieren.
• 🚫 Vergangenheit und Gegenwart bestimmen nicht die Zukunft: Man soll nicht von aktuellen Umständen abhängig sein, wenn man Ziele setzt.
• 🛠️ Strategien, Taktiken und Prozesse: Jeder Ziel muss eine umsetzbare Strategie, Taktik und einen festen Prozess haben.
• 🔄 Bedeutung guter Gewohnheiten: Um Ziele zu erreichen, müssen schlechte Gewohnheiten geändert und neue, positive Gewohnheiten entwickelt werden.
• 🧠 Einfluss von Glaubenssystemen: Implizite und explizite Glaubenssysteme beeinflussen unser Verhalten und die Erreichung von Zielen.
• 🌱 Bedeutung der Selbstveränderung: Um Erfolg zu haben, muss man bereit sein, sein Denken und Verhalten zu verändern.

Q & A

Wie kann man nach Ansicht von John Asraf jeden Ziel erreichen?

John Asraf glaubt, dass jeder sein Ziel erreichen kann, indem er sich auf klare und präzise Ziele konzentriert, die er nicht durch seine aktuellen Umstände oder Vergangenheit einschränkt.

Was sind die Hauptfehler, die Menschen beim Zielsetzen machen?

Einer der Hauptfehler ist, dass Menschen ihre Ziele nicht präzise genug formulieren und ihre aktuellen Umstände oder Vergangenheit als Grenze für ihre Zukunft sehen.

Wie kann man ein höheres Einkommen in den nächsten 12 Monaten erzielen?

John Asraf empfiehlt, eine Strategie, Taktiken und einen Prozess zu entwickeln, um das Ziel zu erreichen, und sich nicht nur auf das Setzen von Zielen zu konzentrieren.

Was ist der Unterschied zwischen Interesse und Engagement nach John Asraf?

Interesse bedeutet, dass man bereit ist, das zu tun, was bequem oder leicht ist, während Engagement bedeutet, dass man alles tut, was nötig ist, um sein Ziel zu erreichen, unabhängig von Hindernissen.

Warum ist es wichtig, seine Ziele schriftlich festzuhalten?

Das Festhalten von Zielen aufgeschrieben sendet eine neurologische Nachricht an das Gehirn und hilft, die Fokusrichtung zu entwickeln, was zu einer höheren Wahrscheinlichkeit des Zielerreichs führt.

Was bedeuten S, T und P in Bezug auf Ziele nach John Asraf?

S steht für Strategien, T für Taktiken und P für Prozess. Jeder Ziel sollte ein klares Konzept von Strategien, Taktiken und einem zu verfolgenden Prozess zugrunde liegen.

Wie kann man schlechte Gewohnheiten verändern, um Ziele effektiv zu erreichen?

Um schlechte Gewohnheiten zu verändern, muss man首先是 die Auslöser identifizieren, dann den Routinen abändern und die Belohnungen erhalten, um so neue, positive Gewohnheiten zu entwickeln.

Was sind die zwei Arten von Überzeugungen, die John Asraf in seinem Skript erwähnt?

Die zwei Arten von Überzeugungen sind explizite Überzeugungen, die man sich bewusst und kommunizieren kann, und implizite Überzeugungen, die tiefer in unseren Gedanken und Gefühlen verwurzelt sind und unser Verhalten beeinflussen.

Warum ist es wichtig, nicht nur die Ziele zu setzen, sondern auch an sie zu glauben?

Ziele zu glauben ist entscheidend, weil unsere impliziten Überzeugungen unser Verhalten beeinflussen. Wenn wir nicht wirklich glauben, dass wir ein Ziel erreichen können, wird unser Verhalten wahrscheinlich nicht mit dem Ziel übereinstimmen.

Wie kann man das Gespräch mit Allan Brown, den John Asraf in seinem Skript erwähnt, für das eigene Zielerreich nutzen?

Das Gespräch kann als Inspiration dienen, um zu verstehen, dass das Engagement und die Bereitschaft, alles zu tun, was nötig ist, um ein Ziel zu erreichen, entscheidend für den Erfolg ist.