¡Entrevista a un bombero forestal!
Summary
TLDRCarlos Escamilla, bombero forestal con años de experiencia, comparte su recorrido profesional y los detalles del proceso de selección para ingresar al cuerpo de bomberos forestales en España. Desde sus inicios en 2007 hasta su rol actual en la unidad de Beteria, explica las funciones del bombero forestal y cómo el proceso de selección ha evolucionado, incluyendo pruebas físicas, teóricas y psicotécnicas. Además, ofrece consejos a los futuros opositores, destacando la importancia de estar bien informados y preparados para un trabajo exigente pero gratificante. También menciona su afición por las artes marciales, lo que refleja su enfoque en la formación y la defensa personal.
Takeaways
- 😀 Carlos Escamilla comenzó su carrera como bombero forestal en 2007, después de ser informado sobre esta especialidad por un compañero en Clow Academy.
- 😀 Inicialmente trabajó solo en campaña de verano, pero con el tiempo logró conseguir un puesto de bombero forestal durante todo el año tras superar pruebas físicas y teóricas.
- 😀 Carlos empezó como conductor de autobomba y luego pasó por diferentes roles, incluyendo vacantes interinas y definitivas en distintos lugares, como Titaguas y Betera.
- 😀 El trabajo de un bombero forestal es multifacético, con funciones operativas como conducción, extinción de incendios, y sustitución en las ausencias de compañeros.
- 😀 La selección para el cuerpo de bomberos forestales ahora incluye un proceso de oposición que evalúa conocimientos teóricos, habilidades físicas y pruebas psicotécnicas.
- 😀 Desde 2018, la gestión de los bomberos forestales pasó de una empresa semi-pública a una pública, lo que ha cambiado el proceso de selección y consolidación de plazas.
- 😀 Los aspirantes deben prepararse bien para el proceso de oposición, que incluye pruebas físicas relacionadas específicamente con el trabajo en incendios forestales, como la prueba de rampas.
- 😀 Carlos destaca la importancia de la formación práctica y operativa en la academia para quienes buscan una carrera en la extinción de incendios forestales.
- 😀 Para quienes se inician en la profesión, es esencial conocer la realidad del trabajo, que es exigente y requiere tanto pasión como resistencia física y emocional.
- 😀 El proceso de estabilización actual busca consolidar las plazas de los bomberos forestales que no estaban fijas, a través de un nuevo proceso selectivo que debe completarse para finales de año.
- 😀 Carlos recomienda a los opositores que se informen bien sobre las condiciones laborales y el trabajo en sí, para evitar sorpresas y asegurar que están tomando una decisión consciente sobre su futuro profesional.
Q & A
¿Cómo empezó Carlos Escamilla en el ámbito forestal?
-Carlos comenzó como opositor para bombero, preparándose en Clow Academy. Un compañero le informó sobre el cuerpo de bomberos forestales, lo que lo motivó a presentarse a la campaña de 2007.
¿Qué cambios ocurrieron en el proceso de contratación de bomberos forestales en 2008?
-En 2008, el proceso para acceder a plazas de bombero forestal cambió. Antes, solo se accedía por antigüedad, pero luego se implementaron exámenes, pruebas físicas, psicotécnicas y teóricas, y se creó una bolsa de trabajo.
¿Cuál fue el primer puesto de Carlos en el cuerpo de bomberos forestales?
-Carlos empezó como conductor de autobomba en Cofrentes, en la Comunidad Valenciana, durante la campaña de 2007, y más tarde pasó a otras funciones.
¿Qué puesto ocupa actualmente Carlos Escamilla dentro del cuerpo de bomberos forestales?
-Actualmente, Carlos trabaja en la unidad de Bétera como bombero forestal, después de haber conseguido una vacante más cercana a su casa. Anteriormente, trabajó en Titaguas como sustituto de vacaciones.
¿Cómo funciona el puesto de sustituto de vacaciones en el cuerpo de bomberos forestales?
-El puesto de sustituto de vacaciones implica cubrir las funciones de los compañeros que están de vacaciones, asumiendo sus tareas como conductor de autobomba o bombero forestal, según el caso.
¿Qué tipo de formación imparte Carlos en la academia de bomberos forestales?
-Carlos se enfoca en la formación operativa, enseñando sobre extinción de incendios forestales, seguridad en incendios, y otros aspectos prácticos relacionados con el trabajo en el campo, basándose en su experiencia personal.
¿Cómo se está gestionando actualmente el proceso de oposiciones para bomberos forestales?
-El proceso de oposiciones se está redefiniendo bajo un nuevo marco organizativo, tras la transición a una empresa pública en 2018. Se espera que los exámenes incluyan pruebas teóricas, psicotécnicas y físicas, pero aún no están completamente definidos.
¿Qué características debe tener un candidato para ser un buen bombero forestal según Carlos?
-Un buen candidato debe ser físicamente resistente, estar motivado por el trabajo en el monte, y tener claro que es un trabajo exigente tanto física como emocionalmente. Además, es importante estar bien informado sobre las condiciones laborales.
¿Cuál es el mayor reto para los bomberos forestales según Carlos?
-El mayor reto es la exigencia física y mental del trabajo, que puede ser muy duro en el campo. Sin embargo, muchos se sienten atraídos por la experiencia y la satisfacción de trabajar en la naturaleza.
¿Qué consejo da Carlos a las personas que están pensando en presentarse a las oposiciones de bombero forestal?
-Carlos aconseja informarse bien sobre el trabajo y las condiciones laborales antes de empezar a prepararse. Es fundamental tener claro a lo que se enfrentan y estar preparados para el esfuerzo físico y la exigencia del trabajo.
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