Why do Americans and Canadians celebrate Labor Day? -Kenneth C. Davis
Summary
TLDREl Día del Trabajo, celebrado en Estados Unidos y Canadá el primer lunes de septiembre, conmemora el esfuerzo de los trabajadores. Inaugurado en Nueva York en 1882, surgió como un día de descanso y protesta por salarios justos, fin del trabajo infantil y derechos sindicales. A pesar de la violencia y la oposición, se convirtió en feriado federal en 1894. Sin embargo, la verdadera mejora de condiciones laborales llegó en 1938 con la presidencia de Roosevelt, estableciendo un día laboral de ocho horas y prohibiendo el trabajo infantil.
Takeaways
- 🇺🇸 El Día del Trabajo se celebra en Estados Unidos y Canadá el primer lunes de septiembre.
- 🎉 Se estableció para honrar a los trabajadores y sus esfuerzos, ofreciéndoles un día de descanso.
- 📅 El primer Día del Trabajo en Estados Unidos fue el 5 de septiembre de 1882 en Nueva York.
- 👨👩👧👦 Se organizó por un sindicato para brindar un día de recreo y protesta entre el 4 de julio y el Día de Acción de Gracias.
- 🍽 Incluyó picnics y desfiles, pero también protestas por salarios justos, fin del trabajo infantil y derechos sindicales.
- ⚙️ Durante la Revolución Industrial, muchos trabajos eran peligrosos y las condiciones laborales eran duras.
- 👶 Los niños de tan solo 10 años trabajaban en lugares peligrosos como minas de carbón y fábricas.
- 🤝 Los trabajadores formaron sindicatos para luchar por mejores salarios, horas laborales y condiciones de trabajo.
- 🛑 La idea del Día del Trabajo se extendió rápidamente, pero también se asoció con conflictos violentos como el motín de Haymarket Square.
- 🇨🇦 En 1894, el presidente Grover Cleveland declaró oficialmente el Día del Trabajo como feriado federal en Estados Unidos y Canadá.
- 📜 A pesar de ser un feriado, los cambios que los trabajadores buscaban tomaron mucho tiempo en materializarse, como la ley de 1938 que estableció un día laboral de ocho horas y una semana laboral de cinco días.
Q & A
¿Cuál es el propósito de celebrar el Día del Trabajo en Estados Unidos y Canadá?
-El Día del Trabajo se celebra para honrar a los trabajadores y sus esfuerzos arduos, ofreciéndoles un día de descanso y celebración.
¿En qué fecha se celebra el primer Día del Trabajo en Estados Unidos?
-El primer Día del Trabajo en Estados Unidos se celebró el 5 de septiembre de 1882.
¿Qué eventos se llevaron a cabo durante el primer Día del Trabajo en Nueva York City?
-Durante el primer Día del Trabajo se llevaron a cabo picnics, un desfile y protestas por parte de los trabajadores.
¿Cuáles eran algunas de las demandas de los trabajadores durante las protestas del primer Día del Trabajo?
-Los trabajadores demandaban salarios justos, el fin al trabajo infantil y el derecho a organizarse en sindicatos.
¿Cómo eran las condiciones laborales durante la Revolución Industrial?
-Durante la Revolución Industrial, muchos trabajos eran difíciles, sucios y peligrosos, con jornadas de doce horas al día y seis días a la semana sin prestaciones como vacaciones, atención médica y pensiones.
¿Por qué los niños eran empleados en trabajos peligrosos durante la Revolución Industrial?
-Los niños de tan solo diez años trabajaban en lugares como minas de carbón o fábricas llenas de calderas hirviendo o máquinas peligrosas, ya que eran más baratos y más fáciles de controlar que los adultos.
¿Qué fue el motín de Haymarket Square y cómo afectó el movimiento obrero?
-El motín de Haymarket Square fue un conflicto violento en 1886 que resultó en la muerte de varios policías y trabajadores en Chicago, y la ejecución de cuatro líderes sindicales, lo que llevó a que muchos grupos obrero y políticos marcaran el 1 de mayo como el Día Internacional de los Trabajadores.
¿En qué año se convirtió el Día del Trabajo en un feriado federal en Estados Unidos y por qué se eligió esa fecha?
-El Día del Trabajo se convirtió en un feriado federal en Estados Unidos en 1894, manteniendo la fecha original de septiembre para evitar las asociaciones más radicales del 1 de mayo.
¿Cuáles fueron algunos de los cambios en los derechos laborales que se implementaron en 1938 en Estados Unidos?
-En 1938, durante la Gran Depresión, el presidente Franklin D. Roosevelt firmó una ley que establecía un día laboral de ocho horas, una semana laboral de cinco días y el fin al trabajo infantil, siendo algunas de las primeras protecciones federales para los trabajadores estadounidenses.
¿Cómo se conmemora el Día del Trabajo en la actualidad en Estados Unidos y Canadá?
-En la actualidad, el Día del Trabajo se conmemora con una jornada laboral de descanso, celebraciones y rememorando la lucha de los trabajadores por mejores condiciones laborales.
¿Cuál es la situación actual del trabajo infantil en Estados Unidos y Canadá en comparación con el pasado?
-Hoy en día, la mayoría de los niños en Estados Unidos y Canadá disfrutan de un día libre de escuela durante el Día del Trabajo, lo que contrasta con la época en la que todos los días eran de trabajo para los niños en ambos países.
Outlines
🇺🇸 DÍA DEL TRABAJO: ORIGEN Y SIGNIFICADO
El Día del Trabajo es una celebración en honor al trabajo y se celebra en Estados Unidos y Canadá el primer lunes de septiembre. Inaugurado en Nueva York en 1882, fue un evento organizado por un sindicato para honrar a los trabajadores y sus esfuerzos, ofreciéndoles un día de descanso entre el 4 de julio y el Día de Acción de Gracias. Incluyó picnics y desfiles, pero también protestas. Los trabajadores exigían salarios justos, la eliminación del trabajo infantil y el derecho a sindicarse. Durante la Revolución Industrial, los trabajos eran difíciles, sucios y peligrosos, con largas horas y sin beneficios. Los niños de tan solo diez años trabajaban en lugares peligrosos como minas de carbón o fábricas llenas de calderas hirientes y máquinas peligrosas. Los trabajadores formaban sindicatos para mejorar sus condiciones, pero a menudo eran reprimidos violentamente por los empleadores y las autoridades. Años después, el Día del Trabajo se convirtió en un evento oficial en 30 estados, pero la violencia de la revuelta de Haymarket en 1886 llevó a la muerte de varios policías y trabajadores y a la ejecución de líderes sindicales. Esto dio lugar a la celebración del 1 de mayo como Día Internacional de los Trabajadores. En 1894, el presidente Grover Cleveland convirtió el Día del Trabajo en un feriado federal en Estados Unidos, manteniendo la fecha de septiembre para evitar asociaciones radicales con el 1 de mayo. Canadá también creó su Día del Trabajo ese mismo año. Sin embargo, pasaron mucho tiempo antes de que se implementaran las reformas que los trabajadores buscaban. En 1938, durante la Gran Depresión, el presidente Franklin D. Roosevelt firmó una ley que establecía un día laboral de ocho horas, una semana laboral de cinco días y la eliminación del trabajo infantil, siendo algunas de las primeras protecciones federales para los trabajadores estadounidenses.
Mindmap
Keywords
💡Día del Trabajo
💡Sindicato
💡Revolución Industrial
💡Trabajo infantil
💡Salario justo
💡Horas laborales
💡Condiciones de trabajo seguras
💡Huelga
💡Leyes federales de protección del trabajo
💡Gran Depresión
💡Derechos laborales
Highlights
El Día del Trabajo es un día festivo en honor al trabajo en sí mismo, celebrado en Estados Unidos y Canadá el primer lunes de septiembre.
El primer Día del Trabajo en Estados Unidos fue celebrado en la ciudad de Nueva York el 5 de septiembre de 1882.
Inicialmente, no era un día festivo nacional, sino que fue organizado por un sindicato para honrar a los trabajadores y sus esfuerzos.
Durante el primer Día del Trabajo, hubo picnics y un desfile, así como protestas por salarios justos, fin del trabajo infantil y derechos sindicales.
La Revolución Industrial vio el surgimiento de trabajos difíciles, sucios y peligrosos, con largas horas y sin beneficios.
Niños de tan solo diez años trabajaban en lugares peligrosos como minas de carbón y fábricas con calderas hirviendo y máquinas peligrosas.
Los trabajadores comenzaron a formar sindicatos en América y Canadá para luchar por mejores salarios, horas laborales más cortas y condiciones más seguras.
Las empresas a menudo luchaban encarnizadamente para evitar la formación de sindicatos y reprimir huelgas, lo que a veces llevaba a batallas violentas.
El Día del Trabajo se popularizó en América, con celebraciones oficiales en 30 estados.
El violento motín de Haymarket Square de 1886 llevó a la muerte de varios policías y trabajadores en Chicago y la ejecución de cuatro líderes sindicales.
El 1 de mayo se convirtió en el Día Internacional de los Trabajadores en memoria del motín de Haymarket Square.
El presidente Grover Cleveland firmó la ley que convirtió el Día del Trabajo en un día festivo federal en América en 1894.
El Día del Trabajo se mantuvo en septiembre para evitar las connotaciones más radicales del 1 de mayo.
Canadá también creó su Día del Trabajo en 1894.
A pesar de la creación de este nuevo día festivo, pasaron mucho tiempo antes de que se concretaran los cambios que los trabajadores deseaban.
En 1938, durante la Gran Depresión, el presidente Franklin D. Roosevelt firmó una ley que establecía un día laboral de ocho horas, una semana laboral de cinco días y el fin al trabajo infantil.
En la actualidad, la mayoría de los niños en Estados Unidos y Canadá disfrutan de un día libre de la escuela para celebrar el Día del Trabajo.
Es importante recordar que en el pasado, para los niños en América y Canadá, todos los días eran de trabajo, y lamentablemente, esta realidad sigue siendo cierta para millones de niños en el mundo hoy en día.
Transcripts
How's this for a strange idea:
a day off from work in honor of work itself?
Actually, that is what Labor Day,
celebrated in the United States and Canada
on the first Monday of every September,
is all about.
The first American Labor Day
was celebrated in New York City
on September 5th, 1882,
as thousands of workers and their families
came to Union Square for a day in the park.
It was not a national holiday
but had been organized by a union
to honor workers and their hard efforts
with a rare day of rest,
halfway between July 4th and Thanksgiving.
There were picnics and a parade,
but there were also protests.
The workers had gathered,
not just to rest and celebrate,
but to demand fair wages,
the end of child labor,
and the right to organize into unions.
During the period known as
The Industrial Revolution,
many jobs were difficult, dirty and dangerous.
People worked for twelve hours,
six days a week,
without fringe benefits,
such as vacations, health care and pensions,
and if you were young, chances are
you were doing manual labor
instead of your ABCs and fractions.
Children as young as ten
worked in some of the most hazardous places,
like coal mines or factories filled with boiling vats
or dangerous machines.
Trying to win better pay, shorter hours
and safer conditions
workers had begun to form labor unions
in America and Canada,
but the companies they worked for
often fought hard to keep unions out
and to supress strikes.
At times, this led to violent battles
between workers and business owners
with the owners often backed up by the police,
or even the military.
In the following years,
the idea of Labor Day caught on in America
with official celebrations reaching 30 states.
But then came the violent
Haymarket Square Riot of 1886,
which led to the deaths of several policemen
and workers in Chicago
and the execution of four union leaders.
After that, many labor and political groups
around the world
had begun to mark Haymarket Square on May 1st,
which became known as
International Workers' Day.
In 1894, President Grover Cleveland
signed the law making Labor Day a
federal holiday in America,
only days after he had sent
12,000 soldiers to end
a violent railroad strike
that resulted in the death of several people.
The original September date was kept,
partly to avoid the more radical associations of May 1st.
Canada also created its Labor Day in 1894.
But, in spite of this new holiday,
it would be a long time before the changes
that workers wanted
became a reality.
In 1938, during the Great Depression
that left millions without jobs,
President Franklin D. Roosevelt
signed a law calling for an eight-hour work day,
a five-day work week,
and an end to child labor,
some of the first federal protections for American workers.
As America and Canada celebrate Labor Day,
most of the two countries' children enjoy
a day off from school.
But it is important to remember
that there was a time that
everyday was a labor day for children in America and Canada,
and unfortunately,
the same fact remains true
for millions of children around the world today.
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