Srcum Manifiesto Agil

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15 May 201502:52

Summary

TLDREn este video, se explica el Manifiesto Ágil dentro de la metodología Scrum, destacando sus cuatro valores clave. Primero, la prioridad está en el software funcional sobre la documentación extensa. Segundo, se valora más las interacciones entre los miembros del equipo que los procesos o las herramientas. El tercer valor es la respuesta al cambio, donde se favorecen las iteraciones cortas y la flexibilidad en lugar de seguir un plan rígido. Por último, la colaboración con el cliente se destaca sobre la negociación contractual, buscando una relación más cercana y adaptable para mejorar la satisfacción del cliente.

Takeaways

  • 😀 El Manifiesto Ágil es un conjunto de valores fundamentales para la implementación de la metodología Scrum.
  • 😀 La prioridad es tener software funcionando sobre mantener documentación extensa, sin dejar de documentar lo esencial.
  • 😀 En Scrum, las interacciones entre individuos son más importantes que los procesos y las herramientas utilizadas.
  • 😀 El trabajo en equipo y la sinergia entre los miembros del equipo es clave para el éxito de la metodología.
  • 😀 Scrum favorece la flexibilidad y los cambios durante el desarrollo, lo que permite adaptarse mejor a las necesidades del cliente.
  • 😀 A través de iteraciones cortas, Scrum permite realizar ajustes constantes, lo que favorece la mejora continua del producto.
  • 😀 En lugar de seguir un plan estricto, Scrum ajusta los pasos de desarrollo según lo que se va descubriendo en cada Sprint.
  • 😀 El cliente es considerado un colaborador activo en el proceso de desarrollo y su participación es crucial para el éxito del proyecto.
  • 😀 Es más valioso tener una relación de colaboración con el cliente que cumplir estrictamente con un contrato.
  • 😀 En algunos casos, el contrato con el cliente puede adaptarse, cambiando a un modelo basado en horas y objetivos en lugar de un precio fijo.
  • 😀 El enfoque de Scrum permite una mayor satisfacción del cliente, ya que se ajusta continuamente a sus necesidades y expectativas.

Q & A

  • ¿Qué es el manifiesto ágil de Scrum?

    -El manifiesto ágil de Scrum es un conjunto de valores fundamentales que deben ser respetados durante la implementación de esta metodología de trabajo, enfocándose en la entrega de software funcional, la colaboración y la flexibilidad ante los cambios.

  • ¿Cuál es el primer valor del manifiesto ágil de Scrum?

    -El primer valor del manifiesto ágil de Scrum es 'software funcionando sobre documentación extensa', lo que significa que es más importante tener un software funcional que llenar la documentación. La documentación debe ser la mínima y necesaria.

  • ¿Cómo se diferencia el enfoque de Scrum respecto a las metodologías tradicionales en cuanto a la documentación?

    -Scrum favorece el desarrollo de software funcional sobre la creación de documentación extensa. Aunque la documentación no se descarta, se prioriza la entrega continua de valor con el software operativo.

  • ¿Qué importancia tiene la interacción entre los miembros del equipo en Scrum?

    -En Scrum, las interacciones entre los miembros del equipo son más importantes que los procesos o las herramientas utilizadas. Se valora la sinergia y la colaboración del equipo, lo que contribuye a un trabajo más eficiente y a la mejora continua.

  • ¿Por qué es importante la respuesta al cambio en Scrum?

    -Scrum favorece la adaptabilidad frente al cambio, permitiendo iteraciones cortas y eventos enfocados en admitir cambios. Esto permite que el desarrollo se ajuste a nuevas necesidades sin seguir un plan rígido, favoreciendo la flexibilidad.

  • ¿Cómo maneja Scrum la planificación del trabajo?

    -En Scrum, el trabajo se planifica paso a paso, en ciclos cortos llamados sprints. En cada sprint se define lo que se va a hacer, permitiendo una mayor flexibilidad y adaptación a los cambios que puedan surgir durante el proceso.

  • ¿Qué significa 'colaboración con el cliente sobre negociación contractual' en el contexto de Scrum?

    -Este valor destaca que en Scrum se considera al cliente como un miembro colaborador del equipo de desarrollo, en lugar de solo una parte con la que se firma un contrato. Se valora la disponibilidad del cliente para resolver dudas y hacer ajustes a medida que el proyecto avanza.

  • ¿Cómo influye el contrato en la metodología Scrum?

    -Aunque el contrato sigue existiendo en Scrum, se da mayor importancia a la relación continua con el cliente, adaptando el contrato a un enfoque más flexible como el de trabajo por horas y objetivos, en lugar de un contrato a precio fijo.

  • ¿Por qué Scrum considera mejor cambiar el tipo de contrato en algunos casos?

    -Scrum prefiere cambiar el tipo de contrato a uno basado en horas y objetivos, ya que permite una mayor flexibilidad para realizar ajustes en el proyecto según sea necesario, en lugar de estar restringido por los plazos y condiciones de un contrato a precio fijo.

  • ¿Qué papel tiene el cliente dentro de Scrum?

    -En Scrum, el cliente juega un papel clave como colaborador activo en el desarrollo del producto. Se espera que esté disponible para responder preguntas y proporcionar retroalimentación continua durante todo el proceso de desarrollo.

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