Aula Gratuita para o INSS - Direito Previdenciário (Parte 10/12)

Summary

The video script discusses the intricacies of disability retirement in Brazil, detailing eligibility criteria, exceptions for accidents and occupational diseases, and the importance of medical assessment by INSS experts. It covers the process of claiming benefits, the impact of rehabilitation, and the potential for benefits to be suspended if treatment is refused. It also explains the rules regarding the commencement of benefits and the unique situations for different types of contributors, emphasizing that not all insured individuals are entitled to retirement based on contribution time.

Takeaways

• 😀 A disability pension is due to all insured individuals who have met the requirements, including a minimum of 12 contributions, with exceptions for accidents of any nature and certain professional diseases.
• 🏥 The disability pension can originate from an accident, regardless of whether it occurred at work or during leisure time, and it is subject to medical assessment by a specialist approved by the INSS (Brazilian Social Security Institute).
• 📋 There is no waiting period for the disability pension; it is granted based on the initial monthly income being 100% of the beneficiary's salary, without the application of the pension factor.
• 👩‍⚕️ Medical expertise from the INSS is crucial to attest incapacity, with doctors who have passed public exams and are appointed to assess the degree of deficiency and the need for rehabilitation.
• 🔄 Insured individuals are obliged to undergo rehabilitation and periodic medical examinations, which can lead to the suspension of benefits if they refuse necessary treatments or rehabilitation processes.
• 🚫 No one is obliged to undergo blood transfusions or surgeries as part of their treatment or rehabilitation process.
• 🔄 The disability pension is independent of previous grants of sickness benefits and can be acquired even without having received them, depending on the severity of the condition.
• 📉 The monthly income of the benefit is based on the salary of the benefit that originated the sickness aid, in cases where the disability pension follows a period of sickness benefits.
• 🛑 If an insured individual was already suffering from a disease or injury at the time of affiliation to the social security system, they do not have the right to a disability pension or sickness aid, unless there is a worsening of the condition.
• 📅 The start of the benefit is determined by the date of the beginning of incapacity, and it must be claimed within 30 days of the onset of incapacity, otherwise, the benefit starts from the date of the claim.
• 🔄 The disability pension is not definitive and can be subject to reassessment and potential cessation if the insured individual recovers within five years or is deemed suitable for different work.

Q & A

What is the minimum requirement for contributions to qualify for disability retirement?

The minimum requirement is 12 contributions, except in specific situations such as accidents of any nature or professional diseases listed by the Ministry of Health and the Ministry of Social Security.

Can an accident that occurs during leisure time qualify for disability retirement?

Yes, an accident of any nature, whether it is a work-related accident or one that occurred during leisure time, can qualify an individual for disability retirement.

What is the initial monthly income for the disability benefit?

The initial monthly income for the benefit is 100% of the benefit salary, without the application of the pension factor.

Who determines the incapacity of an individual for disability retirement?

The incapacity is determined by the medical expertise of the National Institute of Social Security (INSS), which includes specialized doctors who have passed a public examination.

Is there a condition where a person is sick but not considered invalid for work?

Yes, there are diseases that do not incapacitate a person for any activity that ensures their subsistence or basic daily activities, thus not affecting their labor capacity.

What happens if an individual refuses to undergo a medical procedure or treatment recommended by the INSS?

No one is obliged to undergo a blood transfusion or surgical procedure. However, if an individual refuses rehabilitation or treatment recommended by the INSS, the benefit can be suspended until they comply.

Does disability retirement depend on the previous granting of a sickness benefit?

Disability retirement is independent of the previous granting of a sickness benefit and can occur after receiving a sickness benefit or directly in case of a severe accident or condition.

What is the situation for an individual who was already ill or injured before affiliating with the social security system?

If an individual was already ill or injured before affiliation, they do not have the right to disability retirement or sickness benefit unless there is a progression or aggravation of the disease or injury after affiliation.

When does the payment of the disability benefit start for an employee?

For an employee, the company must pay the first 15 days of both the sickness benefit and the disability retirement. The benefit is due from the 16th day, provided it is requested within 30 days of incapacity.

What is the progressive reduction of the disability benefit if an individual recovers partially or is deemed suitable for different work?

The benefit is reduced progressively; for the first 6 months, the individual receives 100% of the benefit, then for the next 6 months, it is reduced by 50%, and in the last 6 months, it is reduced by 75%, receiving only 25% of the disability retirement benefit.

Can the 25% increase for disability retirement exceed the social security ceiling?

Yes, the 25% increase for disability retirement can exceed the social security ceiling in specific situations, such as total disability or when the individual requires permanent assistance from another person.

Outlines

00:00

😔 Disability Retirement Overview

This paragraph discusses the conditions for disability retirement, emphasizing the necessity of 12 contributions, with exceptions for accidents and occupational diseases. It explains that disability retirement can result from any severe accident, not just work-related, and that medical expertise from the National Social Security Institute (INSS) is crucial to determine incapacity. The paragraph also clarifies that not all illnesses result in disability retirement, and the medical experts' role is to assess the degree of deficiency and the potential for rehabilitation.

05:02

🏥 Medical Evaluations and Treatments

The paragraph focuses on the periodic medical evaluations required by the INSS to monitor the health status of individuals on disability retirement. It mentions that insured individuals may be required to undergo rehabilitation or treatment recommended by the INSS. The paragraph also addresses misconceptions about the necessity of surgical procedures for disability retirement, clarifying that refusal of surgery does not justify the suspension of benefits, but refusal of rehabilitation or treatment might lead to benefit suspension.

10:04

📝 Eligibility and Onset of Benefits

This section delves into the intricacies of eligibility for disability retirement, especially concerning individuals who were already ill at the time of social security affiliation. It explains that if an individual's condition worsens after affiliation, they may become eligible for disability retirement. The paragraph also discusses the onset of benefits, detailing the employer's responsibility to pay for the first 15 days of benefits and the importance of timely application to ensure benefits are received from the correct date.

15:04

🕒 Timeliness of Benefit Application

The paragraph highlights the importance of applying for disability benefits within 30 days of the onset of incapacity. It provides an example to illustrate the consequences of missing this deadline, explaining that failure to apply within the specified time frame results in benefits being paid from the date of application rather than the actual start of incapacity. This section underscores the significance of adhering to deadlines to ensure the earliest possible receipt of benefits.

20:05

🔄 Recovery and Benefit Adjustments

This paragraph examines scenarios where individuals on disability retirement may recover partially or fully, detailing the process and implications for benefit adjustments. It outlines the progressive cessation of benefits based on the duration of the individual's previous retirement status and discusses the potential for a 25% increase in benefits for those in particularly severe conditions, such as requiring constant care.

25:06

📉 Reduction and Termination of Benefits

The paragraph discusses the process of benefit reduction and eventual termination for individuals who have recovered partially or are deemed suitable for different work after more than 5 years of disability retirement. It describes a three-stage reduction process over 18 months, culminating in a 75% reduction of the benefit. The section also addresses the special increase of 25% for certain severe cases that can surpass the social security ceiling.

30:08

🚫 Limitations on Contribution-Based Retirement

This section addresses the limitations of contribution-based retirement, clarifying that not all insured individuals are eligible for this type of retirement. It specifies that only those who contribute more than the mandatory amount, such as voluntary contributors and individuals contributing at reduced rates, may be eligible for contribution-based retirement. The paragraph also explains the need for some contributors to indemnify the social security system to qualify for this benefit.

📖 Conclusion on Retirement Types

The final paragraph summarizes the discussion on disability retirement and introduces the topic of contribution-based retirement. It emphasizes that not all insured individuals have the right to contribution-based retirement, unlike disability and age-based retirements which are available to all. The paragraph encourages listeners to stay attentive and engaged with the topic, hinting at further discussion in subsequent sessions.

Keywords

💡Invalidez

Invalidez, or incapacity, is a central theme in the video script, referring to the inability of an individual to perform work due to health conditions. It is crucial for understanding the eligibility for disability retirement benefits. For instance, the script discusses 'aposentadoria por invalidez,' which is a retirement option for those who are completely incapacitated and unable to work, such as someone who has suffered a severe accident leaving them paralyzed.

💡Aposentadoria por Invalidez

This term refers to a type of retirement due to complete incapacity for work. It is a key concept in the script as it outlines the conditions under which an individual may retire early due to health issues. The script provides examples of situations that qualify for this type of retirement, such as accidents of any nature that result in total incapacity, and the process for obtaining this benefit.

💡Contribuições

Contribuições, or contributions, are payments made by insured individuals into the social security system. The script mentions a requirement of 12 contributions as a general rule for eligibility for certain benefits, with exceptions for cases like accidents of any nature. Understanding contributions is essential to grasp the eligibility criteria for benefits discussed in the video.

💡Perícia Médica

Perícia Médica, or medical expertise, is the assessment conducted by medical professionals to determine an individual's incapacity. The script emphasizes the role of medical experts from the INSS (Instituto Nacional do Seguro Social) in certifying incapacity and the importance of this process in accessing benefits like disability retirement.

💡Doenças Profissionais

Doenças Profissionais, or occupational diseases, are illnesses that arise out of or in connection with work. The script explains that these diseases, along with accidents of any nature, exempt an individual from the 12-contribution rule, highlighting the importance of recognizing work-related health issues in the context of social security benefits.

💡Aposentadoria Acidentária

Aposentadoria Acidentária refers to retirement due to an accident. The script uses the example of a severe car accident that leaves someone completely incapacitated to illustrate a scenario where this type of retirement benefit would be applicable.

💡Renda Mensal

Renda Mensal, or monthly income, is a critical aspect of the retirement benefit discussed in the script. It specifies that the initial monthly benefit for disability retirement is 100% of the benefit salary, without the application of the pension factor, indicating the full financial support provided to those who are deemed incapacitated.

💡Carência

Carência, or waiting period, is a term used in the script to describe the general requirement of 12 contributions before one can claim certain benefits. Exceptions to this rule are discussed, such as in cases of accidents or occupational diseases, which highlight the flexibility of the system to accommodate different circumstances.

💡Reabilitação

Reabilitação, or rehabilitation, is the process of restoring an individual's capacity to work after an illness or injury. The script mentions that insured individuals are obliged to undergo rehabilitation and periodic examinations, which is a key part of the process to potentially regain the ability to work and impact the continuation of disability benefits.

💡Benefício

Benefício, or benefit, is a general term for the financial support provided by the social security system to eligible individuals. The script discusses various types of benefits, such as disability retirement and disease assistance, which are granted based on the individual's health condition and contributions to the system.

💡Salário de Contribuição

Salário de Contribuição, or contribution salary, is the basis for calculating social security benefits. The script specifies that for disability retirement, the monthly benefit is based on 100% of the contribution salary, emphasizing the importance of this metric in determining the amount of financial support received.

Highlights

Aposentadoria por Invalidez (Disability Retirement) is due to all insured individuals who have met the requirement of 12 contributions, with exceptions for accidents of any nature and certain professional diseases.

Carência (Deficiency) of 12 contributions is waived in cases of accidents, regardless of whether they occurred at work or during leisure time, and for certain diseases listed by the Ministry of Health and Social Security.

The initial monthly benefit for disability retirement is set at 100% of the benefit salary, without the application of the pension factor.

Medical expertise from the INSS (National Institute of Social Security) is required to attest to incapacity and the degree of deficiency for retirement benefits.

Individuals are obliged to undergo rehabilitation and periodic medical examinations as determined by the INSS.

Recovery from disability within 5 years can lead to the immediate cessation of disability retirement for employees, who must return to their previous employer.

For non-employees, the cessation of disability retirement benefits occurs progressively over the months equivalent to the years they received the benefit.

If an individual recovers partially or is deemed suitable for different work, the cessation of disability retirement occurs in stages, with a 25% reduction after 6 months, and a 75% reduction in the final 6 months.

There is a 25% increase for disability retirement that can surpass the social security ceiling in specific situations, such as total sequelae or the need for permanent assistance.

Aposentadoria por Tempo de Contribuição (Retirement by Contribution Time) is not available to all insured individuals, such as special insured persons who only make the mandatory contribution.

Contributions made only on the commercialization of rural production do not grant the right to Retirement by Contribution Time.

Individual contributors and voluntary insured persons who contribute at reduced rates do not have the right to Retirement by Contribution Time.

To have the right to Retirement by Contribution Time, individuals must contribute at least 20% of the declared value, not just the minimum wage.

Individuals who contribute at reduced rates must complement their contributions to have the right to Retirement by Contribution Time.

Retirement by Contribution Time benefits are calculated based on the contributions made, and there is no minimum benefit like in other retirement types.

Aposentadoria por Idade (Old-Age Retirement) and Aposentadoria por Invalidez are the benefits due to all insured individuals, unlike Aposentadoria por Tempo de Contribuição.

The transcript provides a comprehensive overview of the conditions, requirements, and processes for different types of retirement benefits in the context of Brazilian social security.

Transcripts

[Música]

suscetível de recuperação pelo menos no

primeiro momento é devida aí

aposentadoria por invalidez devido para

todos os segurados o que que deve ser

cumprido no primeiro ponto nós temos

também aqui a carência né a carência em

regra qual será 12

contribuições 12 con tri buições

sempre não tá eu tenho as exceções

exceto Em que

situações

acidente de

qualquer natureza Olha lá hein acidente

de qualquer

Natu

reza que significa acidente de qualquer

natureza Não importa se esse acidente

decorreu por Acidente de trabalho ou

aconteceu aí no meu momento de lazer Ah

então eu estava de férias fui pra praia

e acabei sofrendo um acidente de carro

que me deixou ali paralítica né

totalmente paralisado foi acidente

gravíssimo atingiu minha coluna e agora

eu tenho que ficar em um leito não tenho

mais condições de trabalho então é um

ente é chamado aposentadoria por

invalidez acidentária ela tem origem em

um acidente Tá OK mas pode ser de

qualquer natureza vai isentar aí a minha

carência que mais isenta a carência

também as

doenças profissionais e do trabalho bem

como as

doenças que estão em lista elaborada

pelo Ministério da Saúde e o Ministério

da Previdência Social Tá ok então nessas

situações nós não vamos ter a carência

de 12 contribuições se a questão não

apresentar para você hipótese nenhuma

não falou de acidente não falou de

doença profissional do trabalho não

falou de doença que é encada em lista ah

eu preciso conhecer essas listas essa

doença não se ele não falar ele vai

citar que é uma doença que está listada

geralmente As bancas falam de doença

profissional do trabalho e de acidente

Tá ok para ficar mais tranquilo se ela

não falar aí eu tenho que cumprir a

carência de 12 contribuições

Obrigatoriamente Tá ok bom vamos

seguindo Em feit qual que é a renda

mensal aqui do

benefício a renda mensal inicial do

benefício será de 100% do salário de

benefício aqui nós não vamos ter

aplicação né do fator previdenciário Tá

ok então toma Só cuidado com isso aqui

nós não temos a aplicação do fator

previd

ainda o que que é importante a gente

ressaltar quem vai atestar incapacidade

é a

perícia médica do

INSS então nós temos médicos peritos né

que são aprovados passem um concurso

público que irão verificar a sua

incapacidade então muitas vezes as

pessoas acabam ficando muito revoltadas

né claro às vezes pode ter algumas

falhas pode mas o fato de você estar

doente não quer dizer que você esteja

inválido então tem doenças que não vão

tornar você inválido para qualquer

atividade que Garanta a sua subsistência

para atividades básicas do teu dia a dia

não vai te tornar inválido não vai

reduzir não vai acabar com a sua

capacidade laborativa Tá ok então o que

que acontece nessas situações Eu por

exemplo tenho

eh epilepsia

exemplo é incapacitante não eu posso

trabalhar posso Sem problema nenhum ela

não não vai me incapacitar Tá OK agora

tem algumas outras doenças que poderão

tornar-me incapaz então o mal de

Alzheimer mesmo que a gente tinha falado

vai me tornar incapaz vai né então

depois de um tempo conforme vá

progredindo a doença eu vou ficar

completamente incapacitada com o

decorrer do tempo pode acontecer sim de

ficar completamente incapacitada quem

vai atestar isso é o perito médico do

INSS então o médico né servidor ocupante

a de cargo de provimento efetivo

aprovado em concurso nomeado Toma Posse

tudo certinho ele que vai fazer a

perícia ele também vai ser o responsável

por avaliar aquela questão de

deficiência Qual o grau de deficiência

depois para que o deficiente contribua

por um tempo menor e tenha direito por

exemplo aposentadoria com uma idade

reduzida ou um tempo de contribuição

reduzido então é a perícia médica do

INSS que atesta o que mais é importante

a gente saber depois o

segurado ele é obrigado a se submeter a

tratamento a processo de reabilitação

sim tá então a ainda com relação ele é

obrigado a se submeter a

exames

periódicos então o INSS pode intimar ele

o sujeito falar ó vem fazer exame aí

constantemente pode Sem problema nenhum

Tá ok então vai ser também a cada dois

anos vai ser timado vai fazer exames

periódicos aí para verificar se houve

uma progressão se houve uma piora e

inclusive o segurado também deverá se

submeter quando necessário a

reabilitação né ou a tratamentos né

tratamentos que o INSS recomende que o

médico pito fala Olha se você fizer tal

tratamento com fisioterapia com al umaa

situação você vai poder recuperar sua

capacidade laborativa porém Ninguém é

obrigado não

é

obrigado a se submeter a uma transfusão

de sangue e nem é Obrigado também a se

submeter a procedimento cirúrgico

cirurgia Ninguém é obrigado então se

aparece uma questão falando que o

sujeito se recusou a submeter a

procedimento cirúrgico e por isso a sua

aposentadoria foi ali suspenso o

pagamento Tá certo is tá erradíssimo não

pode suspender Agora se ele se recusar a

uma fisioterapia um tratamento né um

processo de reabilitação o INSS Pode

suspender sim o benefício até que ele vá

e ele faça aí este esse tratamento Tá ok

importante também falar que a

aposentadoria por invalidez ela

independe da concessão anterior do

auxílio doença Então ela pode ser

decorrente pode vir depois do auxílio

doença

então Sem problema nenhum pode ocorrer a

situação de eu receber um auxílio doença

antes e se agravando meu estádio se

agravando nada de recuperar nada de

recuperar e vira uma aposentadoria por

invalidez tá então só tome cuidado com

um detalhe importante o decreto aqui

prevê que nessas situações a renda

mensal do benefício tem por base o

salário de

benefício que

originou né o auxílio doença tá e outro

detalhe importante pode acontecer a

situação do sujeito nem mesmo receber o

auxílio doença e se aposentar com

certeza essa frase volta e meia também

aparece em concurso tá falando que você

teria que receber primeiro o auxílio

doença para depois ser direito à

aposentadoria por invalidez não eu posso

receber Sem problema nenhum antes o

auxílio doença depois da invalidez ou ir

direto para uma invalidez Então aquela

situação aquele acidente de carro

gravíssimo onde eu fiquei completamente

incapacitado para as minhas atividades

laborativas né eu sofri um acidente

fiquei paralítica hoje tô num leito de

uma cama Poxa vou ter que receber

primeiro o auxílio doença para depois

receber aposentadoria por invalidez não

eu posso receber diretamente já a

aposentadoria por invalidez perfeito bom

quando este benefício bom Outra coisa

antes da gente falar do início

importante falar de

doença ou

lesão que

o

segurado

segurado já

era

portador

ao se filiar tá então lembra da questão

da filiação Então antes da filiação

quando decorre aquele vínculo da

Previdência segurados obrigatórios

quando que ocorre a afiliação a partir

do momento que eu começo a exercer a

minha atividade laborativa mas claro eu

devo Obrigatoriamente contribuir para

ter direito a benefícios previdenciários

o facultativo afiliação primeiro vem

inscrição depois contribuição depois

decorre afiliação né então o que que

acontece nessa situação de doença ou

lesão que o segurado já era portador ao

se filiarem ao sistema de previdência

social quando ele já estava doente e

começa a contribuir ele não tem direito

à aposentadoria por invalidez e nem

também a auxílio doença tá Isto é

Imagine que eu não contribua para

Previdência social nunca contribuí na

minha vida ou já tenha perdido até a

qualidade segurado por tanto tempo já

que eu não contribuo aqui eu preciso ter

qualidade segurado sim aqui eu preciso

ter qualidade segurado não estou

contribuindo mais pra Previdência Social

e sou diagnosticada com câncer eu falo

Nossa agora não dá mais para ficar

fazendo meus artesanatos né porque eu

preciso de um Socorro eu vou ter que me

afastar de tudo vou ter que parar para

fazer tratamento que que acontece nessa

situação o sujeito quando ele já está

doente já tem essa lesão ao momento que

ele filia que ele volta a contribuir que

ele volta a ter essa nova filiação na

Previdência Social não gera direito ao

benefício Então se depois que eu já

estou doente eu começo a contribuir eu

não tenho direito exceto Se houver uma

progressão agravamento dessa doença

dessa lesão então se a coisa piorar né

então antes eu estaria ali doente mas

não estava completamente incapacitada

mas não tô conseguindo reagir tô

piorando piorando cada vez mais

agravando o meu estado aí sim eu posso

ter direito à aposentadoria por

invalidez Então tem que haver uma

progressão tá um agravamento aí da

doença para que ele tenha direito tá ok

então presta atenção aqui vai ser sempre

o salário de benefício né que originou

paraa transformação não é necessário e

importante a gente falar também da

questão do início do benefício seguindo

aí nosso material vamos falar um

pouquinho sobre o e início do benefício

quando que vai se iniciar voltem essas

questões aparecem aí tá então o Primeiro

Momento nós vamos iniciar o benefício

com relação né a

empregado o que que a lei determina nós

vamos ter diversas situações tá então o

empregado a empresa tem que pagar os

primeiros 15 dias tanto do auxílio de

doença como da aposentadoria por

invalidez então empregado o benefício

será devido a partir do

16º dia

tá de que requerido aí dentro dos 30

dias de incapacidade também pode ocorrer

a situação da

cessação

cessação do

auxílio doença Então a partir do momento

que cessa o auxílio doença e ele é

transformado em aposentadoria por

invalidez a partir deste momento claro

vai dar início aí a minha aposentadoria

por invalidez para os demais segurados

tá então tirando ali né o empregado para

os

demais

se gados o benefício é devido desde a

data de início de incapacidade então

aqui ó estamos falando data de

início da

incapacidade então lembra que eu falei

né Nem sempre o fato de você estar

doente quer dizer que você está incapaz

então a gente pode ter a data de início

dessa incapacidade quando se iniciou

Então hoje eu estou doente mas a doença

vai se agravando não melhora com

tratamento aí nós temos uma data em que

eu me torno incapaz não tenho mais

condições de trabalho então pros

segurados contribuí individual empregado

doméstico trabalhador avulso sempre vai

ser a data de início da

incapacidade aí o início da minha

aposentadoria mas aqui também eu tenho

que requerer em até 30 dias desta

incapacidade que que significa isso se

eu deixar de fazer esse pedido nos 30

dias para

todos quando eu deixo passar né quando

ultrapasse esses 30

dias todos irão receber a partir do

requerimento O que que significa este

tal de querento significa a seguinte

situação imagine o José ele é

contribuinte individual tá vamos supor

que o José ele tenha ficado a data de

início de incapacidade tenha sido dia 10

de janeiro de

2014 Ok o José sofreu um acidente

gravíssimo que o deixou inválido tá

insuscetível de reabilitação não tem

mais condições para trabalhar nessa

situação o José né Ficou ali Tava mal

tava abalado ainda né porque agora ele

estava completamente inválido em razão

desse acidente não anda mais né Tá com

sérios problemas então ele ficou muito

abalado e ele só foi no INSS fazer o

requerimento no

dia

15 de fevereiro de

2000

14 que que acontece nessa

situação se o José

tivesse obedecido os 30 dias ele iria

receber o benefício desde o dia 10/01

de24 mas como ele fez o requerimento só

no dia 15 ele só vai receber a partir

dessa data O que significa dizer isso se

a perícia do José Porque ele vai ter que

passar por uma perícia ele vai requerer

o benefício né Vai lá buscar auxílio

Amparo na Previdência Social e o médico

perito vai analisar se a caso de aposent

aent adoria por invalidez ou se ele

daria um auxílio doença ele vai avaliar

a situação do José mas quando ele faz

esse pedido

dia por exemplo 20 de janeiro tá dentro

dos 30 dias ele vai receber o benefício

Desde o dia 10/01 que significa dizer

isso vamos supor que a perícia né a

perícia médica do INSS ficou agendado tá

uma superlotação ele só vai fazer a

perícia no dia 15

de março de

2014 se o José requereu tá se ele fez o

requerimento do benefício no dia

20/01 de

2014 ele irá receber o benefício desde a

data de início de incapacidade então ele

vai fazer a perícia dele só lá em março

mas ele vai receber o benefício de

maneira retroativa desde aqui ó desde a

data de início de incapacidade agora

se o José ele fez este requerimento

somente aqui no dia 15 ele fez no dia 15

do 2 de24 isso é ele já tinha

ultrapassado esses 30 dias o josele vai

receber da

data

do

requerimento este exemplo serve para

todos benefícios quando a gente for

falando de início do pagamento do

benefício então quando a gente falar das

demais aposentadorias também tem início

se você não cumprir um prazo a lei

também determina ó vai receber só da

data do requerimento segue a mesma

lógica Tá ok então se o benefício às

vezes demora para ser concedido dois TR

meses vai receber desde a data em que

fez o requerimento ou então da data

início de incapacidade então se ele

requerer no dia 20 tá dentro dos 30 dias

ele recebe desde a data de início do da

incapacidade dele se ele fez o

requerimento ultrapassando 30 dias data

de entrada do requerimento

tranquilex até aqui tranquilo né então

vamos pra frente para falar um pouquinho

mais sobre aposentadoria por

invalidez o aposentado por invalidez nós

podemos falar que a aposentadoria ela é

definitiva não aqui aposentadoria não é

definitiva diferente de aposentadoria

por idade né uma vez que com se ninguém

tira aqui não aqui eu passo por exames

periódicos o médico me reavalia me manda

às vezes para uma reabilitação e Tem

situações em que eu vou

recuperar a

capacidade laborativa então nós temos

uma situação primeiro ponto a lei prevê

a situação que você se recupera de

maneira Total dentro de 5 anos contados

aí do início né da aposentadoria por

invalidez até do auxílio doença junto

ali com a aposentadoria né que não

interrompeu então recebi o auxílio do

durante se meses logo em seguida ele foi

transformado em aposentadoria por

invalidez isso é contado porque foi na

sequência em decorrência um do outro que

que a lei

prevê a lei prevê nessa situação que se

o segurado for

empregado tiver condições de retornar né

imediatamente para aquelas suas funções

para a empresa que trabalhava cessa a

aposentadoria de maneira

imediata Então a partir do momento que

ele está recuperado que ele pode voltar

para a empresa cessa de imediato aí você

me pergunta a empresa é obrigada se ele

tem condições de voltar se recuperou

totalmente a empresa é obrigada ele

ficou qu anos ali em benefício

aposentado aí se recuperou completamente

né pode voltar pra empresa a empresa vai

ter que acolher ele vai ter que receber

vai ter que contratar tá então já tem

súmula nesse sentido que se a empresa

não quiser ela terá que fazer a demissão

como sem justa causa pagar todas as

indenizações devidas então a empresa tem

obrigação sim de acolher de receber este

empregado novamente para trabalhar se

ela não quiser vai ter as as questões lá

da CLT as multas indenizações que são

devidas tá aí nós temos outra situação

além do empregado que cessa então de

imediato nós vamos ter a situação ali

dos demais segurados né então para os

demais segurados

o benefício não vai cessar de imediato

ele vai cessar

em

tantos

meses

quanto

forem os anos o que significa isso em

tantos meses quando for os anos então a

mesma situação ele ficou 4 anos ali

aposentado por invalidez passou por um

processo de reabilitação recuperou a

capacidade laborativa contribuinte

individual quanto tempo que ele vai

cessar completamente a aposentadoria 4

meses ele ficou 4 anos aposentado em 4

meses ainda ele recebe o benefício

depois o benefício cessa de maneira

completa totalmente Tá OK agora além

dessa situação nós poderemos ter a

recuperação então se a recuperação

ocorrer de

maneira

parcial ou então a recuperação ela foi

até total tá então ela

foi total mais após

CCO anos tá passou desses 5 anos aqui

menos de 5 anos aqui foi mais de 5 anos

ou então ele é

declarado

declarado apto né para outra função

outra atividade para um

trabalho

trabalho diverso do que ele exercia aí a

cessação da aposentadoria vai ocorrer de

maneira progressiva Então vem diferente

como vai acontecer nos primeiros

primeiros

seis meses ele vai receber aposentadoria

de maneira integral se ver ele vai

receber 100% aí do benefício da

aposentadoria Depois desses primeiros

meses os segundos seis meses os

seguintes meses tá Então 6 meses 100% já

no 6 meses seguintes encerrados aqui vai

ter

uma redução de 50% do benefício então a

questão pode apresentar reduz 50% ou ele

recebe 50% do benefício tá certíssimo aí

nos

últimos 6

meses ele irá receber

então

reduz 75 5% do benefício Ou a gente pode

falar que ele receberá recebe somente

25% do da aposentadoria por invalidez Tá

ok então cuida aí com as situações a

recuperação foi total e dentro aí de 5

anos da aposentadoria ali o empregado se

ele tem condições de retornar ali pra

empresa ele vai Claro encerrar de

imediato ele retorna pra empresa volta a

trabalhar pra empresa deve se encerrar

de imediato os demais segurados em

tantos meses quanto forem os anos que

ele ficou recebendo esse benefício Agora

se a recuperação ela não foi Total foi

parcial ou se ocorreu de maneira Total

mas foi depois de 7 anos que ele já

estava aposentado né ou ele é declarado

apto para um trabalho diverso aí tem

essa progressividade isso é primeiro 6

meses 6 meses depois reduz 50% depois

reduz 75% Tá ok então cuida com isso que

isso volta minha também aparece tá então

essa questão de progressividade aí bom

també também pra gente encerrando aqui a

questão da aposentadoria tá nós temos

previstos aí

um

acréscimo de

25% O que significa este acréscimo de

25% tá primeiro ponto importante ele

pode

o passar o

teto

Previdenciário Então hoje nós temos aí

4.390 24

centavos com relação Claro esse valor é

reajustado anualmente então Janeiro do

ano que vem nós vamos ter um valor

diferente vai Janeiro de 2016 vai ser

diferente 17 vai ser diferente e assim

por diante vai sendo reajustado quando

tem esse acréscimo de

25% nós poderemos ter um benefício maior

que o teto Previdenciário Então ele pode

pode receber mais do que esses 4390 e24

pode então são dois benefícios que

poderão ultrapassar o teto

Previdenciário é aposentadoria por

invalidez quando dess acréscimo de 25% e

o salário maternidade também é um

benefício que é possível ultrapassar aí

o teto Previdenciário então aqui pode

ultrapassar Quais são as situações que

dão direito a este acréscimo elas estão

no anexo um do Decreto

348 de

99 tá então é o caso por exemplo de

seguira Total ou quando o sujeito está

num leito e precisa da Ajuda permanente

de uma out outra pessoa cuidando dele

então ele tem direito este acréscimo

justamente para ajudar nessa manutenção

né de cuidados especiais muitas vezes

precisa de outras pessoas ajudando nas

funções então uma pessoa que esteja em

constante aí num leito completamente

incapacitado Alguém precisa dar

alimentação limpar ela né trocar ela não

tem mais condições de se cuidar sozinha

aí neste caso aposentadoria por

invalidez tem este acréscimo de

25% que pode ultrapassar aí o teto

Previdenciário Tá ok então Fique atento

aí com relação a este acréscimo pode aí

ultrapassar então cuidado nós vamos ter

três benefícios que a gente vai tratar

de risco tá eh de incapacidade então

incapacidade quando ela é total ela é

permanente a gente vai falar de

aposentadoria por invalidez se a questão

trata da incapacidade temporária nós

vamos falar do auxílio doença se a

questão falar para você que ele ficou

com sequelas né definitivas que acabaram

aí diminuindo a sua capacidade de

trabalho né repercussão causar uma

repercussão na capacidade laborativa

nós vamos falar do auxílio acidente Tá

ok então a gente vai ter que diferenciar

provável quase certo que a questão vai

trazer essas situações problemas esses

casinhos para que você possa trabalhar

então se ele contar uma história do

sujeito que sofreu acidente e hoje né

encontra-se completamente incapacitado

não tem mais condições nenhuma para o

trabalho é de maneira total aí a gente

vai est se referindo vai pedir qual que

o benefício que ele tem direito ele vai

ter direito à aposentadoria por

invalidez se ele falar que ele vai

precisar se afastar durante 30 dias

durante 60 dias das suas atividades tá

falando do auxílio doença se ele fala

que ele sofreu um acidente e desse

acidente ficaram sequelas né que

trouxeram uma repercussão na capacidade

laborativa do agente aí nós estaremos

tratando do benefício do auxílio

acidente Tá ok então primeira

aposentadoria aposentadoria

importantíssima sempre aparece

aposentadoria por invalid des tá ok aí

na sequência a gente vai falar da

aposentadoria por tempo de contribuição

Tá então vamos começar aqui rapidamente

só um detalhe importante com aposent tá

Doria por

tempo

de

contribuição que que acontece com a

aposentadoria por tempo de

Contri buição nem todos os segurados

aqui terão direito tá então na

aposentadoria por invalidez quando a

gente tratou dela todos os segurados têm

direito a este benefício aqui não

aqui

não

tem

direito ao

benefício primeiro momento o

segurado

especial quando ele só faz a sua

contribuição a sua contribuição

obrigatória lembra que o que o segurado

especial ele pode fazer a sua

contribuição facultativa isto é ele pode

contribuir 20% sobre o valor que ele

desejar que ele declarar para ter

direito a benefícios maiores se ele só

faz a sua contribuição obrigatória

somente aquela contribuição sobre o

valor bruto da comercialização de sua

produção rural não há o que se falar em

Aposentadoria por tempo de contribuição

então o segurado vai ter aposentadoria

por idade vai vai ter aposentadoria por

invalidez vai mas não vai ter direito à

Aposentadoria por tempo de contribuição

quando ele só faz a contribuição sobre a

comercialização de sua produção rural

também não vai ter direito a este

benefício o contribuinte individual e o

segurado facultativo quando eles

contribuem naquelas alíquotas reduzidas

o plano simplificado dos 11% ou do 5%

que é o mei Tá ok então o contribuinte

individual quando ele contribui 11%

sobre o valor mínimo do salário de

contribuição adero aí ao plano

simplificado ou facultativo não temos

direito aí Aposentadoria por tempo de

contribuição o mei e a dona de casa

quando eles fazem a contribuição também

por 5% sobre o valor mínimo do salário

de contribuição também não dá direito à

Aposentadoria por tempo de contribuição

Tá ok exceto nestes casos Se houver

uma

comentação daquelas porcentagens tá das

porcentagens que ele

recolheu isto é ele vai ter que

complementar este valor pro contribuinte

individual para ele ter direito à

Aposentadoria por tempo de contribuição

ele não pode aderir esse plano

simplificado e recolher no mínimo do

salário de contribuição se ele faz esse

recolhimento assim como segurado

especial os benefícios devidos serão no

valor de um salário mínimo e não dá

direito à Aposentadoria por tempo de

contribuição Se ele quiser ele vai ter

que indenizar a Previdência Social

complementar essa porcentagem então ele

deveria ter contribuído nos 20% sobre o

valor por ele declarado para ter direito

à Aposentadoria por tempo de

contribuição então ele vai ter que

indenizar ele vai ter que complementar

esta porcentagem para ter direito aí a

aposentadoria por tempo de contribuição

Tá ok então toma cuidado porque volta e

meia já caiu uma questão no seguinte

sentido que o segurado quando ele faz

aquela sua contribuição só sobre a

comercialização da produção rural ele

não tem direito daí Aposentadoria por

tempo de contribuição certíssimo porque

aquela contribuição somente sobre a

comercialização da produção rural é

somente a contribuição obrigatória do

sujeito não dá direito então à

Aposentadoria por tempo de contribuição

Tá ok então esse é o primeiro ponto

importantíssimo para falar da

aposentadoria por tempo de contribuição

a gente tem que ter em mente que

diferente da aposentadoria por invalidez

aqui nem todos os segurados terão

direito ao benefício Tá ok Ah então das

aposentadorias Quais aposentadorias que

é devido para todos os segurados

aposentadoria por invalidez e a

aposentadoria por idade são os

benefícios então que são devidos aí para

todos os segurados aposentadoria

especial e por tempo de contribuição não

é para todo mundo tá ok meus queridos

então encerramos aí né os pontos sobre

aposentadoria por invalidez E também

temos aí Pontos importantes sobre

começando a falar um pouquinho sobre

aposentadoria por tempo de contribuição

né então agora dá aquela cansada daquela

espreguiçada né aí levanta um pouco da

cadeira se mexe um pouco e escuta um

pouquinho o t para quem vai ficando por

aí grande abraço nos vemos aí na

próxima