MODELO DE SISTEMA VIABLE VMS STAFFORD BEER
Summary
TLDREl enfoque de sistemas viables es una teoría que considera las entidades como sistemas interconectados que trabajan hacia un objetivo común. Un sistema viable está compuesto por un ambiente, una operación y una administración que regula dichas operaciones. El modelo de sistema viable, propuesto por Antón Estábulo, se basa en un comportamiento resonante y posee varios reguladores. Se identifican cinco sistemas: el sistema 1, que representa al sistema viable; el sistema 2, el centro regulador; el sistema 3, responsable de la organización inmediata; el sistema 4, que desarrolla la imagen profunda de la organización; y el sistema 5, que se encarga de la adaptación y la identidad corporativa. Este enfoque invita a evaluar si una organización es viable.
Takeaways
- 🌟 El enfoque de sistemas viables es una teoría de sistemas que considera entidades y su entorno desde una perspectiva sistémica.
- 🏢 Un sistema viable está compuesto por un ambiente, una operación y una administración que regula dichas operaciones.
- 🔗 Pueden existir múltiples estructuras de sistemas viables dentro de una organización o comunidad.
- 👥 Cada entidad, como una empresa, individuo, consumidor o comunidad, puede ser considerada un sistema si posee componentes interconectados con un objetivo común.
- 🎯 Todo sistema viable debe tener un objetivo común que guía a sus componentes interconectados.
- 🤖 El modelo de sistema viable fue propuesto por Antón Estábulo, enfocándose en el comportamiento basado en relaciones consonantes y resonantes.
- 🔴 El color rojo representa al sistema viable en sí, mientras que el color negro representa a los componentes de interés.
- 🔵 El sistema 1 se refiere a la representación del sistema viable, y el sistema 2 es el centro regulador que no recibe órdenes de una dirección central.
- 🛠️ El sistema 3 se encarga de las funciones inmediatas de la organización, enfocado en el 'aquí y ahora'.
- 🔮 El sistema 4 es responsable de desarrollar la imagen profunda de la organización, reconociendo patrones y continuidades.
- 🌐 El sistema 5 se encarga de crear una identidad corporativa y adaptar la conducta de la organización a los objetivos y al ambiente exterior.
Q & A
¿Qué es el enfoque de sistemas viables?
-El enfoque de sistemas viables es una teoría de sistemas donde las entidades observadas en su entorno se interpretan a través de un punto de vista sistémico.
¿Qué componentes componen un sistema viable según el enfoque descrito?
-Un sistema viable se compone de un ambiente, una operación y una administración que regula las operaciones dentro del sistema.
¿Cuál es la condición para que un agregado de partes se califique como sistema viable?
-La condición es que los componentes o partes interconectadas apunten hacia un objetivo común.
¿Qué tienen en común todos los sistemas viables?
-Todos los sistemas viables comparten un objetivo común.
¿Quién propuso por primera vez el modelo de sistema viable?
-El modelo de sistema viable fue propuesto por primera vez por Antón Está.
¿Cómo alcanza un sistema viable su vitalidad según el enfoque descrito?
-Un sistema viable alcanza su vitalidad a través de un comportamiento basado en relaciones consonantes y resonantes.
¿Cuál es la representación del sistema viable y de sus componentes de interés en el diagrama mencionado?
-El color rojo se representa el sistema viable y el color negro representa los componentes de interés.
¿Cuál es la función del sistema 2 en el modelo de sistema viable?
-El sistema 2 es el centro regulador del todo y su función no es mandar, sino amortiguar las oscilaciones, actuando como un auditor.
¿Qué responsabilidades tiene el sistema 3 según el modelo de sistema viable?
-El sistema 3 es responsable de las funciones inmediatas de la organización, se ocupa del aquí y del ahora.
¿Cuál es la función del sistema 4 en el modelo de sistema viable?
-El sistema 4 desarrolla la imagen profunda de la organización, reconoce patrones y continuidades, y toma acciones al respecto, incluyendo la decisión de no actuar.
¿Qué hace el sistema 5 en el modelo de sistema viable?
-El sistema 5 crea una electo, genera una conducta y una identidad dentro de la organización, y adapta los objetivos de la organización conforme al ambiente exterior, manteniendo contacto con el ambiente.
¿Cómo se puede verificar si una organización es viable según el enfoque descrito?
-Se puede verificar si una organización es viable observando si sus componentes apuntan hacia un objetivo común y si cumple con los criterios del modelo de sistema viable.
Outlines
🌟 Introducción al Enfoque de Sistemas Viables
El primer párrafo introduce el concepto del enfoque de sistemas viables como una teoría de sistemas que considera entidades en su entorno desde una perspectiva sistémica. Se define un sistema viable como una composición de ambiente, operación y administración que regula dichas operaciones. Estas estructuras pueden ser múltiples y variadas, pudiendo ser una empresa, individuo, consumidor o comunidad. Un sistema viable se caracteriza por tener componentes interconectados que trabajan hacia un objetivo común. El modelo de sistema viable fue propuesto por Antón Estáburo y se centra en el comportamiento basado en relaciones consonantes y resonantes. Se menciona el uso de colores para representar diferentes componentes del sistema: rojo para el sistema viable y negro para los componentes de interés.
Mindmap
Keywords
💡Enfoque de sistemas viables
💡Sistema viable
💡Objetivo común
💡Modelo de sistema viable
💡Reguladores de osciladores
💡Sistema 1
💡Sistema 2
💡Sistema 3
💡Sistema 4
💡Sistema 5
Highlights
El enfoque de sistemas viables es una teoría de sistemas que considera entidades y su entorno desde una perspectiva sistémica.
Un sistema viable está formado por un ambiente, una operación y una administración que regula las operaciones.
Existen múltiples estructuras en un sistema viable, cada una apuntando hacia un objetivo común.
Una entidad como una empresa, individuo, consumidor o comunidad puede ser considerada un sistema viable.
Los sistemas viables comparten un objetivo común y están compuestos por componentes interconectados.
El modelo de sistema viable fue propuesto por Antón Estábulo.
Los sistemas viables alcanzan su vitalidad a través de un comportamiento basado en relaciones consonantes y resonantes.
El BNs tiene varios reguladores y osciladores que son渠道 para la destrucción de información.
El color rojo representa al sistema viable y el color negro a los componentes de interés.
El sistema 1 se conoce como el sistema foco y el sistema 2 como el centro regulador del sistema.
El sistema 2 no recibe órdenes de una dirección ni de un comando central, su función es amortiguar las oscilaciones.
El sistema 3 se encarga de las funciones inmediatas de la organización, atendiendo al aquí y al ahora.
El sistema 4 desarrolla la imagen profunda de la organización, reconociendo patrones y continuidades.
El sistema 5 es responsable de crear la identidad corporativa y adaptar a los objetivos de la organización.
El sistema 5 tiene contacto con el ambiente exterior y es clave para la adaptación de la organización.
La verificación de si una organización es viable es el siguiente paso después de conocer los componentes del modelo.
Transcripts
qué es el enfoque de sistemas viables es
una teoría de sistemas en la que las
entidades observadas en su entorno se
interpretan a través de un punto de
vista sistémico un sistema viable se
compone de un ambiente de una operación
y de una administración que regula las
operaciones dentro de un sistema viable
puede haber muchas de estas estructuras
y
un sistema se compone por muchas partes
o estructuras cada entidad una empresa
un individuo un consumidor una comunidad
puede ser un sistema es decir un
microambiente y también tienen una serie
de sus componentes interconectados que
todos apuntan hacia un objetivo común
cuando un grupo de sus componentes o
partes interconectadas apuntan hacia un
objetivo común esta es la condición para
que ese agregado de parte se califique
como sistema todos los sistemas viables
tienen esta característica van a
compartir un objetivo común
el modelo de sistema viable fue
propuesto por primera vez por antón está
aburrido en términos generales el
sistema viable llega a su vitalidad a
través de un comportamiento basado en
relaciones consonantes y resonantes
el bns tiene varios reguladores de
osciladores son los canales por los que
destruyen la información el color rojo
se representa el sistema viable y el
color negro los componentes de nuestro
interés este conjunto se conocerá como
sistema 1 del sistema foco el sistema 2
se representa con un triángulo y es el
centro regulador de todo el sistema es
decir no recibe órdenes de la dirección
ni de un comando central su función no
es mandar se una amortiguar las
oscilaciones es un auditor
el sistema 3 es el responsable de las
funciones inmediatas de la organización
se ocupa del aquí y del ahora
el sistema 4 es la parte que desarrolla
la imagen profunda de toda la
organización reconoce patrones
continuidades y toma acciones al
respecto incluso la decisión de no
actuar es una acción
el sistema 5 crea electo es corporativo
genera una conducta una identidad al
interior de la organización adapta a los
objetivos de la organización conforme al
ambiente exterior por lo cual tiene
contacto con el ambiente
ahora que conoces los componentes de un
modelo de sistema viable es tu turno
verificación tu organización es viable
[Música]
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