ANTECEDENTES HISTÓRICOS DE LA ADMINISTRACIÓN
Summary
TLDREl guion del video recorre la historia de la administración desde la época primitiva, donde las tribus y nómadas organizaban sus actividades de caza y recolección, hasta la revolución industrial y la era de la información. Se destaca la evolución de la administración a través de la agricultura, la filosofía griega, el trabajo colectivo, la organización eclesiástica, la administración militar, la teoría científica de la administración y la globalización. La narrativa resalta la influencia de figuras como Platón, Aristóteles, Marx, Taylor y Ford, y cómo la administración se ha transformado para mejorar la productividad y la competitividad en el siglo 21.
Takeaways
- 🏺 La administración primitiva se remonta a épocas en las que tribus y nómadas organizaban su vida con métodos propios de la época y según los recursos disponibles.
- 🌾 En el período agrícola, la agricultura y la vida sedentaria llevaron a la organización patriarcal y la división natural del trabajo, con el control de trabajo colectivo y pago de tributos.
- 🛕 La administración en la antigua Grecia se vio influenciada por la democracia y la filosofía, con Platón y Aristóteles contribuyendo con sus perspectivas sobre la administración como habilidad personal.
- ⛪ La Iglesia Católica generó estructuras administrativas y jerárquicas, lo que influyó en la organización y rendimiento productivo en la época feudal.
- 🏭 La Revolución Industrial marcó un cambio significativo con la mecanización de la industria y la agricultura, y el desarrollo de la fuerza motriz, lo que transformó la administración y la producción.
- 🔬 La administración científica se impulsó por figuras como Francis Bacon y René Descartes, quienes influyeron en la creación de normas rígidas de trabajo y producción.
- 🏗️ La era del capitalismo y la expansión de nuevos mercados de comercio se vio influenciada por el crecimiento de la industria y la ciencia, y el surgimiento de la aeronáutica.
- 🔧 Frederick Taylor, fundador de la administración científica, aplicó métodos científicos para definir la mejor manera de realizar trabajos, enfocándose en la optimización de recursos y la productividad.
- 🏭 Henri Fayol, creador de la teoría clásica, estableció seis funciones básicas de la administración: técnica, comercial, financiera, de seguridad, contable y administrativa.
- 🏗️ La era clásica, hasta 1950, se caracterizó por la estabilidad, la previsibilidad y la regularidad en la administración y la industrialización.
- 💡 Desde 1990 hasta el presente, la era de la información ha enfocado en la productividad, la competitividad, la atención al cliente y la globalización en la administración.
Q & A
¿Cuál es el origen de la administración según el guion?
-La administración se remonta a épocas primitivas donde grupos de tribus y nómadas organizaban su vida con estilos propios a la época y de acuerdo a los recursos que tenían.
¿Cómo se organizaba el trabajo en la sociedad primitiva mencionada en el guion?
-En la sociedad primitiva, el trabajo se organizaba en grupos, con una división de trabajo por sexo y edad, y los jefes de familia tomaban las decisiones.
¿Qué cambios se dieron con la aparición de la agricultura y la vida sedentaria?
-Con la aparición de la agricultura y la vida sedentaria, se organizó de tipo patriarcal, prevaleció la división natural del trabajo, apareció el control de trabajo colectivo y el pago de tributo.
¿Cómo se relaciona la democracia con el desarrollo de la administración en Grecia antigua?
-En Grecia antigua, la democracia surgió y se relacionó con la administración al exponer su punto de vista sobre la administración como una habilidad personal separada del conocimiento técnico y de la experiencia.
¿Qué contribuciones realizó Platón a la comprensión de la administración?
-Platón, discípulo de Sócrates, analizó los problemas políticos y sociales derivados del desarrollo sociocultural del pueblo griego, contribuyendo a la comprensión de la administración.
¿Cuáles fueron las tres formas de administración pública distinguidas por Aristóteles?
-Aristóteles, discípulo de Platón, distinguió las tres formas de administración pública que son monarquía, aristocracia y democracia.
¿Cómo generó la Iglesia Católica estructuras administrativas y jerárquicas?
-La organización de la Iglesia Católica generó estructuras administrativas y jerárquicas, lo que influyó en la administración a través de la supervisión del trabajo y castigos físicos.
¿Qué cambios se produjeron en la administración durante la época feudal?
-Durante la época feudal, la administración estaba sujeta a criterios del señor feudal, aparecieron talleres artesanales y los antecedentes de sindicatos que regulaban horarios y sueldos.
¿Cómo se describe la administración en la era de la revolución industrial?
-En la era de la revolución industrial, la administración se vio influenciada por la mecanización de la industria y la agricultura, el desarrollo fabril, y la mejora en transporte y comunicaciones.
¿Qué principios de administración surgieron con la revolución industrial y por quiénes?
-Con la revolución industrial, surgieron principios de administración como el principio de la prevalencia de lo principal sobre lo accesorio por Francis Bacon y la creación de normas rígidas de trabajo y producción.
¿Qué contribuciones realizó Frederick Taylor a la administración científica?
-Frederick Taylor, fundador de la administración científica, aplicó el método científico para definir la mejor manera de hacer un trabajo, lo que llevó a salarios altos y bajos costos de producción.
¿Cuáles son las seis funciones básicas implementadas por Henri Fayol en su teoría clásica?
-Henri Fayol, creador de la teoría clásica, implementó seis funciones básicas: técnica, comercial, financiera, seguridad, contable y administrativa.
¿Cómo se describe la era neoclásica en términos de administración?
-La era neoclásica, de 1950 a 1990, se caracterizó por innumerables teorías nacientes como la teoría no clásica, estructuralista, conductual, de sistemas y teoría situacional.
¿En qué se enfocaron las empresas durante la era de la información?
-Durante la era de la información, las empresas enfocaron la productividad, competitividad, atención al cliente y globalización.
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