Administración, ¿Ciencia o Arte?

Paola Arceo
13 May 202005:06

Summary

TLDREl guion explora la evolución de la administración desde la antigüedad hasta la era moderna, argumentando que inicialmente era considerada un arte basado en el sentido común para resolver problemas cotidianos. A través del tiempo, la administración se ha transformado en una ciencia social que utiliza principios, leyes y razonamiento para mejorar la eficiencia y la gestión de recursos. Ejemplos históricos como el Código de Hammurabi y la revolución industrial de Henry Ford ilustran cómo la administración ha evolucionado para alcanzar mayores niveles de eficacia y productividad, destacando la importancia de una combinación de conocimiento científico y creatividad en la administración efectiva.

Takeaways

  • 🏛️ La administración tiene raíces que se remontan a los tiempos prehistóricos y se relaciona con la supervivencia y la organización social.
  • 🎨 El arte se define como un conjunto de disciplinas con fines estéticos y simbólicos, que también se relaciona con la habilidad y la excelencia en la realización de tareas.
  • 🔬 La ciencia se basa en el conocimiento estructurado y sistemático, derivado de la observación y el razonamiento sobre información y datos.
  • 👥 La administración como ciencia social se enfoca en la organización humana, planificación, dirección y control de recursos para maximizar beneficios.
  • 📜 El Código de Hammurabi, del año 1760 a.C., estableció normas que influyeron en la relación obrero-patronal y la calidad de la producción.
  • 🏭 Henry Ford revolucionó las relaciones laborales al introducir salarios más altos y horarios fijos, lo que mejoró la eficiencia y la calidad del trabajo.
  • 🔄 La cadena de montaje o producción en línea, basada en los principios de Taylor, promueve la eficiencia al limitar los tiempos de trabajo y movimientos de los obreros.
  • 🌐 La administración moderna se centra en la calidad, la racionalidad y la planificación, adaptando antiguas prácticas a contextos modernos.
  • 🤝 La administración requiere tanto conocimiento científico como creatividad y experiencia para un desempeño óptimo.
  • 📊 La eficiencia y la eficacia en la administración son cruciales para la supervivencia y el éxito de las organizaciones a lo largo de la historia.

Q & A

  • ¿Cuál es la diferencia entre arte y ciencia según el guion?

    -El arte se define como un conjunto de disciplinas o producciones humanas con fines estéticos y simbólicos, basado en criterios, reglas y técnicas. Por otro lado, la ciencia es todo conocimiento o saber constituido por principios y leyes derivados de la observación y razonamiento de información y datos, estructurados sistemáticamente.

  • ¿Cómo se relaciona la administración con el arte según el guion?

    -La administración como arte se relaciona con la capacidad de usar el sentido común para encontrar soluciones eficientes en las labores necesarias desde los orígenes de la humanidad, como la caza y la preservación de la familia.

  • ¿Qué ejemplo histórico se menciona en el guion sobre la administración en la antigüedad?

    -Se menciona el Código de Hammurabi del año 1760 a.C., que estableció normas para salarios mínimos, honorarios profesionales y responsabilidades laborales, influyendo en la eficiencia y la relación obrero-patronal.

  • ¿Cómo cambió Henry Ford la relación obrero-patronal y por qué fue significativo?

    -Henry Ford inició una revolución al pagar un salario superior a la media y establecer una jornada laboral de ocho horas, lo que permitió escoger a los mejores obreros y asegurar una producción eficiente, triplicando la velocidad de producción.

  • ¿Qué innovaciones de Henry Ford se mencionan en el guion?

    -Se mencionan la cadena de montaje o producción en línea y el sistema de control de tiempos y movimientos, basados en los postulados de Taylor, que permitían una producción más rápida y eficiente.

  • ¿Cómo se enfoca la administración actual según el guion?

    -La administración actual se enfoca en la calidad, racionalidad, planificación y competitividad, no solo en la producción de la empresa sino también en el mercado y la obtención de mayores beneficios.

  • ¿Por qué la administración es considerada una ciencia en el guion?

    -La administración es considerada una ciencia porque se basa en estudios, leyes, principios y razonamiento estructurado sistemáticamente para su eficiencia.

  • ¿Qué importancia tiene la creatividad en la administración según el guion?

    -La creatividad es necesaria en la administración, ya que, aunque se basa en conocimientos científicos, también requiere del conocimiento empírico y la habilidad para hacer cosas con excelencia y pericia, aspectos que entran dentro del ámbito del arte.

  • ¿Cómo se puede deducir la evolución de la administración desde el arte a la ciencia según el guion?

    -La evolución de la administración desde el arte a la ciencia se deduce por el paso de la administración basada en el sentido común a una basada en estudios, leyes y principios sistemáticamente estructurados.

  • ¿Cuál es la relación entre el conocimiento y la creatividad en la administración según el guion?

    -El guion sugiere que tanto el conocimiento como la creatividad son necesarios para una buena administración, ya que el conocimiento proporciona la base científica y la creatividad permite la excelencia y pericia en la ejecución de las tareas.

Outlines

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🎨 La Administración: Arte y Ciencia desde la Antigüedad

Este párrafo explora el origen de la administración como una práctica humana necesaria para la supervivencia y organización social. Se define el arte como un conjunto de disciplinas con fines estéticos y simbólicos, y la ciencia como un conjunto de conocimientos estructurados. La administración se presenta como una ciencia social que involucra la planificación y el control de recursos en organizaciones humanas. Se menciona la evolución de la administración desde la antigüedad, con ejemplos como el Código de Hammurabi y la revolución industrial liderada por Henry Ford, quien introdujo innovaciones como el salario mínimo y la cadena de montaje, mejorando la eficiencia y la relación entre empleadores y empleados.

Mindmap

Keywords

💡Administración

La administración se refiere a la gestión y el control de las actividades y recursos dentro de una organización. En el guion, se menciona que la administración ha sido considerada tanto un arte como una ciencia a lo largo de la historia. Se destaca su evolución desde la antigüedad, donde se utilizaba el sentido común para la subsistencia, hasta la actualidad, donde se basa en estudios y principios sistemáticos para mejorar la eficiencia.

💡Arte

El arte en el contexto del guion se refiere a un conjunto de disciplinas o producciones humanas con fines estéticos y simbólicos, que también implica la habilidad o pericia para realizar algo con excelencia. Se relaciona con la administración en el sentido de que, desde los orígenes de la humanidad, se ha utilizado el arte de la organización y la toma de decisiones para mejorar la eficiencia y la supervivencia de los grupos.

💡Ciencia

La ciencia se define como el conocimiento o saber constituido por una serie de principios y leyes derivados de la observación y razonamiento de información y datos. En el guion, se argumenta que la administración es una ciencia social centrada en las organizaciones humanas y los procedimientos para el manejo de sus recursos, con el objetivo de obtener el mayor beneficio posible.

💡Eficiencia

La eficiencia es la capacidad de realizar un trabajo de manera rápida y sin desperdiciar recursos. En el guion, se discute cómo la eficiencia ha sido un objetivo clave en la administración a lo largo del tiempo, desde las prácticas de la antigüedad hasta las innovaciones modernas como la cadena de montaje de Henry Ford, que buscaban mejorar la productividad y la calidad del trabajo.

💡Código de Hammurabi

El Código de Hammurabi es mencionado en el guion como un ejemplo de cómo la administración se enfocaba en la eficiencia y la justicia en la antigüedad. Fue un conjunto de leyes que establecían normas para los salarios, honorarios y relaciones entre trabajadores y empleadores, mostrando un enfoque administrativo en la organización y el manejo de los recursos humanos.

💡Henry Ford

Henry Ford es un pionero en la administración moderna mencionado en el guion por su revolución en las relaciones obrero-patronales y su enfoque en la eficiencia. Su política de pagar un salario más alto y establecer una jornada laboral más corta resultó en un aumento de la calidad y la productividad del trabajo, lo que refleja un ejemplo de cómo la administración puede ser tanto una ciencia como un arte.

💡Cadena de montaje

La cadena de montaje, también conocida como producción en línea, es un sistema de producción que se menciona en el guion como una innovación de Henry Ford. Esta técnica se basa en la división del trabajo en tareas específicas y la asignación de cada trabajador a una tarea, lo que permite una producción más rápida y eficiente, ilustrando cómo la administración puede optimizar los procesos de trabajo.

💡Taylismo

El taylismo, o la teoría de la gestión de Taylor, se basa en la maximización de la eficiencia del trabajo a través de la planificación y el control de tiempos y movimientos. En el guion, se relaciona con la cadena de montaje de Ford, donde los trabajadores tenían un tiempo limitado para realizar sus funciones operativas, mostrando cómo la administración puede utilizar la ciencia para mejorar la productividad.

💡Racionalidad

La racionalidad en el contexto del guion se refiere a la toma de decisiones basadas en la lógica y la razón, en lugar de en emociones o impulsos. Se menciona como un aspecto clave en la administración moderna, donde la planificación y la organización se basan en la aplicación de principios y leyes para lograr resultados eficientes y efectivos.

💡Competencia

La competencia se refiere a la rivalidad entre empresas o individuos para obtener una ventaja en el mercado. En el guion, se discute cómo la administración moderna se enfoca en la competencia y en el mercado, buscando estrategias para maximizar los beneficios y la eficiencia en un entorno donde las organizaciones compiten entre sí.

Highlights

La administración es una disciplina que se remonta a los tiempos antiguos, donde era esencial para la supervivencia y la subsistencia.

El arte se define como un conjunto de disciplinas con fines estéticos y simbólicos, y también como la habilidad para realizar algo con excelencia.

La administración como arte se desarrolla desde los orígenes de la humanidad, buscando soluciones para mejorar la eficiencia en la caza y la preservación de la familia.

La ciencia se describe como el conocimiento estructurado y sistematizado, derivado de la observación y el razonamiento sobre información y datos.

La administración es considerada una ciencia social que se enfoca en la organización humana y en el manejo de recursos para obtener el mayor beneficio.

A lo largo de la historia, la administración ha evolucionado desde una función básica de supervivencia a una disciplina compleja y estructurada.

El Código de Hammurabi, dictado en el año 1760 a.C., estableció normas que sirvieron de modelo para muchas civilizaciones antiguas.

Hammurabi fijó salarios mínimos y honorarios para las profesiones, así como normas sobre relaciones obrero-patronales y responsabilidades profesionales.

Henry Ford revolucionó las relaciones obrero-patronales al pagar un salario significativamente mayor y establecer una jornada laboral de ocho horas.

La cadena de montaje o producción en línea, basada en los principios de Taylor, mejoró la eficiencia y la eficacia en la producción industrial.

La administración moderna se enfoca en la calidad, la racionalidad, la planificación y la competitividad para maximizar los beneficios.

La administración antigua se adaptó a la actualidad mediante estudios y estrategias para mejorar la eficiencia y la efectividad.

La administración se considera tanto una ciencia como un arte, ya que requiere un conocimiento estructurado y una capacidad creativa para su buen desempeño.

La creatividad y el conocimiento empírico del recurso humano son fundamentales para una buena administración, junto con los estudios y principios científicos.

Transcripts

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administración ciencia o arte por paola

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al cejo

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la nación de administrar viene desde los

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tiempos más remotos cuando el hombre

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primitivo debía subsistir agrupándose

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con sus semejantes para recolectar cazar

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y almacenar para lo cual se dividía en

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el trabajo

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pero para poder responder esta pregunta

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debemos saber el significado de estos

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conceptos primero

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denominamos como arte a un conjunto de

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disciplinas o producciones del ser

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humano de fines estéticos y simbólicos a

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partir de un conjunto determinado de

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criterios reglas y técnicas

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arte también es una palabra utilizada

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para indicar la capacidad o habilidad

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para hacer algo con excelencia y pericia

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teniendo esto en cuenta la

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administración como arte aparece desde

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los orígenes de la humanidad el sentido

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común orientó a las civilizaciones en la

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búsqueda de soluciones para hacer mucho

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más eficiente la caza y la preservación

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de la familia

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por otro lado se denomina ciencia a todo

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el conocimiento o saber constituido por

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una serie de principios y leyes que

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derivan de la observación y de

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razonamiento de un cúmulo de información

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y datos los cuales son estructurados

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sistemáticamente para su comprensión

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por otra parte podemos definir a la

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administración como una ciencia social

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cuyo interés se centra en las

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organizaciones humanas así como las

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técnicas y procedimientos disponibles

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para su planificación organización

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dirección y control de sus recursos en

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pro de obtener de ellos el mayor

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beneficio posible

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con el paso de miles de años esta

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asociación ha sufrido cambios

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fundamentales aunque en el fondo ha

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conservado el mismo patrón inicial una o

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varias personas dirigen y otras ejecutan

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repartiendo el trabajo por la

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subsistencia diaria y por la consecución

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y acumulación de recursos

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podemos tomar como ejemplo lo siguiente

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así el año 1760 antes de cristo- amurabi

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dicta el código que ha servido como

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modelo de normas a muchos pueblos de la

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antigüedad y entre ellas se destaca la

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fijación del salario mínimo para los

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oficios los honorarios para las

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profesiones de la época así como algunas

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normas sobre las relaciones

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obrero-patronales y la responsabilidad

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de los profesionales por la calidad de

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sus trabajos

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de esto podemos deducir que la

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antigüedad se necesitaba la mayor

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eficiencia con los menores aleros

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posibles y un empleo basado en

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jerarquías con la relación

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obrero-patronal

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por otro lado tenemos a henry ford ford

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inició una revolución de las relaciones

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obrero-patronales al pagar cinco dólares

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el día cuando el salario estaba en 234

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el día igualmente fijo la jornada

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laboral en ocho horas diarias cinco días

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a la semana con estas políticas

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generosas fort podría escoger a los

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mejores y más calificados obreros del

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industria a la vez que aseguraba un

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trabajo altamente eficiente por parte de

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ellos

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entre sus principales innovaciones en el

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sistema de producción se cuenta la

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cadena de montaje o producción en línea

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que se basa en los postulados de taylor

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mediante este sistema de control de

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tiempos y movimientos los obreros tienen

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un tiempo limitado para realizar sus

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funciones operativas porque la cadena

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está en un continuo movimiento y no

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puede haber retrasos en ningún punto del

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proceso

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podemos deducir que fue pensó en la

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eficiencia y la eficacia considero a la

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mano obrera y les dio incentivos para

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que así tengan mejor mano de obra y la

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rapidez de producción se triplique

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todo esto nos lleva a la administración

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actual que se enfoca en la calidad

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racionalidad planeación y compatibilidad

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actualmente la administración no sólo se

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enfoca en la producción de la empresa

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sino también en el mercado y en la

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competencia para sacar el mayor

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beneficio pero adaptando la

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administración antigua a la actualidad

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con estudios y estrategias

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en base a esto consideró que la

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administración empezó siendo un arte ya

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que en un principio se usaba el sentido

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común para administrarse en las labores

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necesarias pero con el paso de los años

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los estudios de esta el desarrollo de la

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planificación ha evolucionado hasta

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convertirse en una ciencia

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por este motivo pienso que actualmente

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la administración es una ciencia ya que

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se basa en estudios leyes principios y

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el razonamiento de los estudios hechos

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sobre la administración los cuales son

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estructurados sistemáticamente para su

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eficiencia

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pero es cierto que se necesita un poco

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de los dos para su buen desempeño

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considero que es necesario tanto el

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conocimiento como la creatividad para

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lograr una buena administración tomando

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en cuenta los estudios de ésta pero

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también el conocimiento empírico que el

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recurso humano puede tener

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