Audi-Vorständin über die Power von Progress
Summary
TLDRIn this engaging speech, the speaker emphasizes the importance of empowering employees and fostering a data-driven culture within companies to leverage AI effectively. Highlighting Audi's commitment to 'Vorsprung durch Technik' (advancement through technology), the talk covers the brand's journey, transformation in the automotive industry, and the significance of innovation and personalization in customer experience. The speaker also underscores the need for leadership that embraces continuous learning and diversity to drive sustainable business success.
Takeaways
- 🚀 Empowering the company and its people to use and understand AI is crucial for success in a rapidly changing world.
- 🛣️ The concept of 'Vorsprung durch Technik' (Advancement through Technology) is deeply rooted in Audi's DNA and is being redefined to adapt to new technologies and challenges.
- 🏆 Audi's commitment to innovation is demonstrated through its history of achievements in motorsports and the development of features like Audi Quattro, which have been driven by the spirit of advancement.
- 🔋 The automotive industry is undergoing a significant transformation with a focus on electrification, decarbonization, and the integration of intelligent, connected mobility solutions.
- 🌐 The importance of creating a consistent and personalized brand experience across all customer touchpoints in the digital age is emphasized, with Audi aiming to build an ecosystem that showcases its technological leadership.
- 🚗 Audi is leveraging AI and digitalization to enhance the driving experience by offering personalized services and integrating the digital lifestyle into the vehicle's interior.
- 📈 The rapid shift in media landscape with the rise of digital advertising, social commerce, and content creators presents both challenges and opportunities for brands to connect with customers.
- 📊 Audi is investing in its own data intelligence to better utilize collected data with AI, aiming to create more personalized and targeted communication experiences for customers.
- 🌟 Leadership in the era of AI requires a new understanding that combines high performance with the health and motivation of employees, fostering a culture of continuous learning and adaptation to new technologies.
- 👥 The importance of diversity for sustainable business success is highlighted, with the call to action for everyone to contribute to creating more diverse and inclusive companies and communities.
- 🌍 The human element—personality, willpower, approachability, and empathy—remains a strength in the age of AI and technology, and leveraging these qualities can lead to greater societal, political, and economic advancement.
Q & A
What is the main theme of the speech given by Hildegard Wortmann?
-The main theme of the speech is 'the power of progress,' focusing on the importance of innovation, technology, and leadership in driving progress within a company and society as a whole.
What does Hildegard Wortmann believe is necessary for a company to effectively use AI?
-Hildegard Wortmann believes that for a company to effectively use AI, it needs a corporate culture that has learned to deal with data, a data culture, and the courage to embrace new topics and technologies.
What is the significance of the claim 'Vorsprung durch Technik' for Audi?
-The claim 'Vorsprung durch Technik' is significant for Audi as it is embedded in the brand's DNA and represents the driving force behind the company's innovation and technological advancement over the decades.
How does Audi plan to maintain its relevance in the rapidly changing automotive industry?
-Audi plans to maintain its relevance by focusing on electrification, decarbonization, and transforming vehicles into intelligent, connected mobility devices, while also emphasizing personalized services and experiences.
What role does AI play in Audi's customer journey?
-AI plays a crucial role in Audi's customer journey by enabling personalized communication and experiences, as well as allowing the company to adapt and respond to customer needs and preferences in real-time.
What is the importance of having a corporate culture that is open to new technologies?
-A corporate culture that is open to new technologies is important because it empowers employees to innovate, embrace change, and stay competitive in a rapidly evolving market.
How does Audi utilize AI in its marketing campaigns?
-Audi utilizes AI in its marketing campaigns to test and optimize messages in real-time, understand which messages resonate with customers, and adjust strategies accordingly to create more targeted and effective campaigns.
What is the significance of the Audi e-tron and how does it fit into Audi's vision of progress?
-The Audi e-tron signifies Audi's commitment to electrification and sustainable mobility. It is a key part of Audi's vision of progress, showcasing the brand's ability to innovate and lead in the electric vehicle market.
How does the rapid change in the media landscape affect Audi's approach to marketing and customer engagement?
-The rapid change in the media landscape, with the rise of digital advertising and social commerce, requires Audi to adopt new strategies that leverage AI and data intelligence to create personalized and consistent brand experiences across various touchpoints.
What is the importance of diversity for sustainable business success according to Hildegard Wortmann?
-According to Hildegard Wortmann, diversity is crucial for sustainable business success as it brings different perspectives and ideas, fostering innovation and enabling companies to better understand and serve a diverse customer base.
What does Hildegard Wortmann suggest is the key to balancing high performance with the well-being of employees?
-Hildegard Wortmann suggests that the key to balancing high performance with employee well-being is to create a corporate culture that supports intrinsic motivation, mental health, and continuous learning, while also empowering employees to embrace new technologies.
Outlines
🚀 Empowering a Data-Driven Culture for Technological Advancement
The speaker emphasizes the necessity for a corporate culture that embraces data and new technologies to empower employees and utilize AI effectively. They highlight the importance of innovation and technology for societal growth and well-being, particularly in the automotive industry. Audi's claim of 'Vorsprung durch Technik' (Advancement through Technology) is discussed as a driving force for the brand's continuous reinvention and transformation, especially in the face of rapid global changes.
🛠️ Transforming the Automotive Industry with Innovation and AI
This paragraph delves into the transformative journey of Audi, highlighting its history and the evolution of its 'Vorsprung durch Technik' claim. The speaker discusses the impact of digitalization and AI on customer experience, emphasizing personalized services and the Audi ecosystem. They also touch upon the importance of adapting to the changing media landscape, with a focus on social commerce and the role of content creators in brand communication.
🌐 The Power of AI in Enhancing Customer Experience and Marketing
The speaker discusses the significance of AI in shaping customer journeys and the importance of leveraging data intelligence for targeted marketing. They mention Audi's use of AI in various business areas, including production processes and sales, and stress the need for a data culture within the company. The rapid adoption of AI technologies by the public is illustrated through the example of Chat GPT, underscoring the potential for AI to revolutionize business operations.
🤖 Embracing AI and Fostering a Culture of Continuous Learning
The speaker underscores the importance of empowering employees to understand and use AI, suggesting that a failure to do so could hinder the company's progress. They advocate for a corporate culture that is open to new challenges and technologies, highlighting the need for leadership to adapt to the fast-changing world. The paragraph also touches on the importance of diversity in achieving sustainable business success and the role of each individual in contributing to a more diverse and inclusive corporate environment.
🌟 Harnessing the Power of Progress and Human Strengths
In the concluding paragraph, the speaker invites the audience to demonstrate progress and emphasizes the collective potential to achieve significant results. They reflect on the role of innovation, technology, agility, and human qualities such as personality, will, approachability, and empathy as strengths that can be leveraged for societal, political, and economic advancement. The speaker ends with a call to action for everyone to show progress and contribute to growth and prosperity.
Mindmap
Keywords
💡Empowerment
💡Corporate Culture
💡Data Culture
💡Digital Transformation
💡Customer Journey
💡Artificial Intelligence (AI)
💡Innovation
💡Leadership
💡Diversity
💡Progress
💡Sustainability
Highlights
The importance of empowering employees and fostering a corporate culture that embraces data and new technologies for successful integration of AI.
Audi's commitment to its brand claim 'Vorsprung durch Technik' (Advantage through Technology) and its role in the company's DNA.
Audi's historical achievements and innovation in motor sports and automotive technology, such as Audi Quattro, driven by the spirit of 'Vorsprung'.
The ongoing transformation in the automotive industry, with a focus on electrification, decarbonization, and the shift towards intelligent, connected mobility.
The significance of interior design in vehicles to enhance the driving experience and integrate the digital lifestyle within the car.
Audi's strategy to offer personalized services and create a consistent, personalized brand experience through digitalization.
Examples of Audi's innovative services, such as Audi charging stations, Active Coach, and the Audi progress Circle community.
The rapid changes in the media landscape, with a shift from traditional TV to connected TV and the rise of content creators and social commerce.
The challenge of capturing attention in a fragmented media landscape, where 85% of advertising has less than 2.5 seconds of attention span.
The adoption of AI technologies within Audi in various areas of the business, emphasizing the need for data intelligence in customer journey management.
The potential of utilizing AI to analyze campaign effectiveness in real-time and adapt strategies for better targeting customers.
The necessity for a corporate culture that encourages the use and understanding of AI and the importance of being open to new topics and technologies.
Leadership in the era of rapid change, emphasizing the balance between high performance and the well-being of employees.
The role of diversity in achieving sustainable business success and the need to overcome stereotypes and unconscious bias.
The presentation of Audi's electric vehicle lineup and the opportunity for attendees to test drive the new Q6 e-tron before its market launch.
A call to action for individuals to demonstrate 'Vorsprung' (advantage) by embracing innovation, technology, and the human elements of personality, will, and empathy.
Transcripts
wenn wir unser Unternehmen und die
Menschen im Unternehmen nicht empowern
KI zu nutzen KI zu verstehen mit KI in
Berührung zu kommen dann wird es nicht
funktionieren wir brauchen eine
Unternehmenskultur die gelernt hat mit
Daten umzugehen eine datenkultur wir
brauchen eine
Unternehmenskultur die Mut hat sich
einfach auf neue Themen neue
Technologien
einzulassen welc Vorsprung
[Musik]
forent for
perfe and iconic
des
thesve
[Musik]
onent
ors
durchchn
EXP Vorsprung durch Technik
[Musik]
[Applaus]
vorsprungef herzlich willkommen
hilegardmann
[Applaus]
[Musik]
wow hallo
K ich B dir auf einer
Bühne grüß Dich mein lieber hallo dank
herzlich willkommen hier mein der hat
gerade noch Kim Kardashian geküsst jetzt
mich ich meine hallo was kann ich mir
wünchen mal so schnell setzen sich so
Dinge dann durch geküsst habe ich sie
nicht geküsst habe ich sie wir sagst du
jetzt die wissen ja nicht was da hinten
los war das bist du ihr voraus jetzt
nein aber ich wollte gerade noch sagen
es war ja durchaus schon mal wieder ein
Jahr wo Audi bewiesen hat was Vorsprung
durch Technik bedeutet ihr seid die
erste Automobilmarke die mit einem
elektrischen Anrieb die relid K gewonnen
hat wir haben ja gerade noch mal Bilder
gesehen Hammer oder und das ist
natürlich absolute Hammer und es wird
natürlich viel passieren und wir werden
von dir davon erfahren was so alles auf
uns zukommt ich versuch's ja viel Spaß
higer wmann wunderbar danke Kai herzlich
willkommen und ehrlich gesagt ich bin
jetzt schon mal ganz schön froh dass ihr
alle noch da seid weil wenn man da
hinten steht und sieht was hier so alles
passiert denkt man wenn ich gleich komme
sind die eh alle weg also insofern
vielen Dank fürs Bleiben und ich freue
mich dass ich jetzt in den nächsten paar
Minuten Zeit habe mit euch über the
power of progress zu sprechen und ich
möchte das tun in drei unterschiedlichen
Blickwinkeln okay der erste klar
Vorsprung durch Technik ich bin ja nicht
ich bin von Audi hier deswegen muss ich
natürlich unseren markenclaim hier
vertreten Vorsprung durch Technik der
zweite bezieht sich auf Vorsprung in der
Customer Journey also eher in dem
Marketingbereich und da geht's natürlich
um das Zauberwort ai und der dritte
Aspekt für Vorsprung ist mir persönlich
ein bisschen Anliegen nämlich das Thema
leadership was sind die Anforderungen an
jeden von uns in diesen Zeiten in Sachen
leadership wenn sich doch die Welt so
wahnsinnig schnell um uns
herumdht wenn ich an Vorsprung denke und
ich bin eine überzeugte Europäerin dann
wünsche ich mir ein geeintes und starkes
Europa und das geht nur wenn wir uns
Vorsprung wieder erarbeiten und ich
glaube dafür brauchen wir
Innovationskraft dafür brauchen wir
Technologien und das ist genau das was
wir auch bei Audi brauchen um Vorsprung
durch Technik zu realisieren und ich
glaube da besonders müssen wir uns auf
die Herausforderung von AI und
Digitalisierung konz eren dazu nachher
noch mal ein bisschen mehr wenn wir über
die Customer Journey sprechen Audi wurde
ver 100 Jahren gegründet das klingt
wahrscheinlich für alle Startups wie
mein Gott ist aber lange her seit 53
Jahren verwenden wir den Claim Vorsprung
durch Technik und dass ich vor 5 Jahren
zu Audi kam haben mich viele gefragt und
was machst den jetzt machst weiter mit
Vorsprung durch Technik oder wird mal
Zeit für was neues nein natürlich machen
wir weiter weil so ein claim der ist
nicht einfach ein claim das ist in der
DNA der Marke das ist in der DNA der
audiannschaft und deswegen gibt man den
auch nicht her
aber das was Vorsprung definiert das
muss ich über die Zeit natürlich
verändern ihr habt gerade in dem Video
ein bisschen gesehen wir haben mit
Vorsprung viele Dinge erreicht über die
vielen vielen Jahrzehnte bei Audi im
Motorsport aber auch in der raft Dinge
wie Audi Quattro all das kam aus dem
Antrieb des Vorsprungs heraus also
Vorsprung als treibende Kraft die immer
wieder dazu führt dass ich die Marke neu
erfinden kann und die DNA weiter leben
kann ich glaube Audi ist auch jetzt
wieder mitten in einer Transformation
wahrscheinlich größer als alles was wir
bisher gesehen haben in der
Automobilwirtschaft denn die Welt um uns
herum verändert sich unglaublich schnell
und jeden Tag schnell schneller heute
sie wird sich nie wieder so langsam
verändern wie heute denn morgen ist es
schon wieder ein kleines Stückchen
schneller also Transformation fordert
Innovationskraft und neue Technologien
und das gilt nicht nur für die
Automobilindustrie sondern natürlich für
unsere Gesellschaft als Ganzes denn
innovative Technologien Innovationskraft
ist das was auch dazu führt dass wir
Wachstum sehen und dass wir auch ein
Wohlergehen sehen und das ist es glaube
ich mehr denn was wir auch für unsere
Gesellschaft
brauchen der Wandel in der
Automobilindustrie ich bin mir sicher
das bekommt ihr alle ausreichend mit wir
elektrifizieren wir
decarbonisieren das Auto wird zum
intelligent connected
mobilitätsdice und all das passiert mit
viel mehr Fokus auf das Interieur im
Auto denn ich glaube ihr würdet mir alle
zustimmen wenn man längere Fahrten hat
dann fährt man nicht einfach nur Auto
man lebt im Auto man verbringt seine
Zeit hat und noch wichtiger man setzt
seinen digitalen Lebensstil eigentlich
eins zu eins im Auto fort man chattet
man kann seine video calls machen man
kann seine Playlisten runterfahren man
kann eigentlich all das machen was heute
auch in unserem digitalen Leben ach so
normal geworden ist und auch das ist für
uns eine Möglichkeit innovative
Technologien zu nutzen um das
Fahrerlebnis zu verbessern und
personalisierte Dienstleistungen
anzubieten und und diese Digitalisierung
all unserer Touchpoints ermöglicht es
uns eben unseren Kunden ein konsistentes
und personalisiertes Markenerlebnis zu
bieten und so schaffen wir unser Audi
Ökosystem es ist am Ende des Tages
unsere Möglichkeit Vorsprung Vorsprung
durch Technik zu zeigen es gibt einige
Beispiele und als Autoverkäuferin könnte
ich natürlich jetzt ziemlich lange dar
drüber sprechen aber ein paar Services
nur mal angerissen den Audi charg
explore so eine Art TripAdvisor für die
lademomente der Active Coach der im
Fahrzeug hilft in der richtigen Balance
zu bleiben und fit und wach zu bleiben
oder auch für unsere Eron Kunden der
Audi progress Circle ganz spezielle
Community mit einem sehr exklusiven
Markenerlebnis oder wahrscheinlich
direkt aus der Höhle der Löwen in unsere
Audis herein article vom Wolf Weimer
fantastische Möglichkeit ein Service wo
man einfach Magazin und Zeitung ganz
anders zuhören
kann unsere Geschichte 114 Jahre unser
Fokus auf Technologien und
Innovation und unsere große Kundenbasis
das ist das Fundament das wir als Marke
haben aber was sich immer wieder
verändert hat sind die Kunden und ist
die Customer Journey und genau deshalb
müssen wir Vorsprung zeigen und uns neu
definieren um da Schritt zu halten und
relevant zu bleiben
und da würde ich einfach gerne mal kurz
ein Moment mit euch auf die Veränderung
in der Medienlandschaft schauen und hier
sind ja ganz viele Medienmenschen ganz
viele Marketingmenschen wenn wir uns
einfach mal anschauen wie das Medien wie
die Medienlandschaft sich geändert hat
wir werden 2024 nach Schätzung über eine
Billionen US-Dollar global für Werbung
ausgeben davon sind allein 600
Milliarden Dollar in der digitalen
Werbung wir sehen den brutalen Schift
von TV in connected TV
wir sehen aber auch über 50 Millionen
sogenannte content creators die sind
vielleicht nicht alle so berühmt wie Kim
oder auch eine Taylor Swift aber 50
Millionen content creators die natürlich
über die Marke über die Produkte
kommunizieren und Möglichkeiten bieten
Kontaktpunkte zu knüpfen und 2024
erwarten wir das zum ersten Mal über 100
Milliarden Dollar für Social Commerce
ausgegeben wird was bedeutet das wir
haben genau
2,5 Sekunden weil 85% der Werbung wird
nichtmals 2,5 Sekunden
aufmerksamkeitsgeschenkt das ist ganz
schön brutal und ich glaube ihr kennt es
alle wenn wir unterwegs sind in Social
Media wie schnell wir bei Dinge
hinwegklicken diese Fragmentierung in
der Medienlandschaft ist für uns eine
komplett neue
Kommunikationswelt und es ist eigentlich
egal ob wir 114 Jahre alt sind oder nur
Jahre alt sind das rasante Tempo der
Veränderung ist das was es ausmacht und
diese Medienlandschaft diese
fragmentierte Medienlandschaft hat
schier unendlich Möglichkeiten für uns
mit Kunden zu
kommunizen aber das geht nichthr mit
klassischen Marketing das geht nicht
mehr mit klassischer mediapanung das
geht nicht mehr mit klassischen
Mediaagenturen sorry liebe Agenturen
aber ihr habt euch auch da anders
aufgestellt das geht nur noch mit KI
Technologien und ihr kennt alle
wahrscheinlich den iPhone Moment in dem
Tag im November 22 als Chat GPT ans
Leben ging wisst ihr wie lange es
gedauert hat bis die eine Million User
hatten also Netflix brauchte 1000 Tage
was schätzt ihr wie lange hat Chat GPT
gebraucht um eine Million User in der
App zu haben ach ihr Spielverderber ihr
wisste es 5 Tage ja aber 5 Tage um eine
Millionen User zu haben und das glaube
ich zeigt die Dynamik der Veränderung
und zeigt die Kraft wenn wir AI richtig
nutzen was man eigentlich daraus machen
kann weil ai auch mal für jeden da war
jeder kann ai nutzen jeder von euch
nutzt es wahrscheinlich auch schon und
ist vielleicht mit chatgbt oder Copilot
oder anderen Technologien unterwegs an
der stelle ich würde euch übrigens
dringend empfehlen wenn ihr Lust und
Zeit habt morgen Mittag um ich glaube so
um die 1 Uhr herum Miriam Meckel Lea
Steinacker die beiden haben gerade ein
Buch über artificial intelligence
rausgebracht sensationell und ich finde
es braucht ein Applaus oder gibt's mal
ein Applaus
kommt also Miriam und Lea
morgen alles auf einmal und überall
absolut hörenswell und ich glaube da
kriegt ihr so ein richtigen deep dive
into artificial intelligence trotzdem
was heißt KI für Unternehmen wie Audi
was heißt das für so ein Laden der so
lange schon unterwegs ist wir verwenden
KI Technologien schon in vielen
Bereichen des Unternehmens und das wird
euch jetzt wahrscheinlich auch nicht
wundern ob das Produktionsprozesse sind
ob das Planung ist in verschiedenen
Arbeitsprozessen konkrete
Anwendungsfälle natürlich auch im
salesbereich Absatzplanung etc das ist
schon ziemlich selbstverständlich aber
was eigentlich die große Chance für uns
ist wenn wir in das Thema Customer
Journey hereinschauen und dort muss es
darum gehen und das ist glaube ich das
wichtigste was man mitnehmen muss man
braucht seine eigene datenintelligenz es
reicht nicht einfach nur durch Netz zu
crawen sondern wir brauchen unsere
eigene sogenannte datenintelligenz aus
den eigenen Daten jetzt sagt er ja me
was sollen die dann haben das ja keine
digitale
company wir haben 115 Millionen Kunden
in Produkten des Volkswagenkonzern
sitzen 115 Millionen und die produzieren
die ganze Zeit Daten da passiert die
ganze Zeit was ein fast unendliches
Potenzial in das wir reinteppen können
connected intelligence und wir sammeln
an all allen Datenpunkten in allen
online offline Datenpunkten diese
entsprechenden Daten und versuchen die
mit KI entsprechend für uns deutlich
besser nutzbar zu machen um daraus
einfach ein persönlicheres besseres
gezielteres Kommunikationserlebnis zu
gestalten das heißt für uns eigentlich
das Wichtigste ist dass wir in unserem
targeting anatz tatsächlich auf die
eigene datenintelligenz setzen aber eben
mit Hilfe der KI ganz neue andere
Möglichkeiten haben und ja ganz ehrlich
für so ein klassischen
Automobilhersteller ist das erstmal eine
große Herausforderung aber genau darin
liegt die Chance für uns mitzuhalten mit
all den Dingen die sich entwickeln und
wieder den Vorsprung neu zu definieren
Daten Power die AI Maschine das ist
wahrscheinlich nichts neues für euch wir
haben unsere Kampagnen weltweit on air
wir testen wir spielen aus und konstant
in Realtime sehen wir welche Botschaften
funktionieren welche funktionieren nicht
zahlen wir mehr auf Erlebnis einzahlen
wenn mir auf Produkt ein auf
Nachhaltigkeit auf Technik was sind die
verschiedenen Botschaften die am besten
funktionieren wir lernen aus jedem Test
wir passen an in einem konstant
schnellen Prozess um damit die neuen
Kampagnen wieder besser ausspielen zu
können wieder target more targeted
entsprechend an die Kunden zu bringen
und das ganze und damit komme ich
langsam auch schon zu meinem dritten
Punkt setzt ein wichtiges Element voraus
und das können wir drehen und wenden wie
wir wollen wenn wir unser Unternehmen
und die Menschen im Unternehmen nicht
empowern KI zu nutzen KI zu verstehen
mit KI in Berührung zu kommen dann wird
es nicht funktionieren wir brauchen eine
Unternehmenskultur die gelernt hat mit
Daten umzugehen eine datenkultur wir
brauchen eine Unternehmenskultur die Mut
hat sich einfach auf neue Themen neue
Technologien einzulassen und genau das
ist glaube ich die Verpflichtung die wir
haben und damit komme ich zu unserem
dritten Aspekt zum Thema leadership zum
Thema Vorsprung nämlich leadership und
da genau darum dieses Moment auszulösen
diese Perspektive drauf zugeben wie
passen auf der einen Seite diese immer
schneller verändernde Welt permanente
Höchstleistung Beherrschung neuer
Technologien Z workli Balance vier Tage
Woche Homeoffice mental health und all
die anderen Themen entweder oder ich
glaube nicht ich glaube dass es dann ein
ganz klares und geben muss wir brauchen
beides es muss wieder absolute
höchstleist geben mit vollem Einsatz
aber mit dazu befähigten gesunden und
intrinsisch motivierten Mitarbeitern und
Mitarbeiterinnen und ich glaube nicht
dass das unmöglich ist ich glaube das
geht aber es bedeutet eben ein ganz
anderes Verständnis zu schaffen
praxisorientiertes lernen kleine KI
Experimente zu machen Menschen die
Berührungsängste davon zu nehmen dass
neue Technologien gefährlich sein können
es gibt dieses schöne Zitat von brwin
der sagt nicht die klaut dir deinen Job
aber der Kollege der mit KI umgehen kann
wird es tun und ich glaube das sagt
alles wir müssen unsere Menschen unsere
Mitarbeiter mitnehmen und mit KI
befähigen weil das Moment was dort
passiert ist viel größer als all das was
wir bisher gesehen haben und diese
kontinuierliche Entwicklung dieses
lebenslange Lehren lernen ist das was
wir damit entsprechend auch fördern
können ich ST nicht hier oben als Frau
in der Automobilbranche seit über 25 an
wenn ich mir nicht auch einfach die 2 D
Minuten Zeit nehmen würde über noch
einen ganz entscheidenden Erfolgsfaktor
in Sachen Vorsprung zu sprechen
diversity oder ich glaube ich sehe jetzt
ganz viele medals die gucken und ja ich
würde mich freuen wenn ihr mich
mitunterstützt weil das ganz ehrlich ist
noch ein verdammt langer Weg und ich
kann nur allen sagen ohne diversity wird
es keinen nachhaltigen
Unternehmenserfolg geben und ist völlig
wurscht ob ihr 114 Jahre alt seid ob ihr
ein Jahr alt seid oder ob ihr sonst wie
irgendwo dazwischen seid wir brauchen
diversity nur diverse Unternehmen sind
in der Lage wirklich langfristig
erfolgreich zu sein und ich werde oft
gefragt ja Frau Wortmann woran liegt's
denn warum geht's denn nicht voran und
ich finde sind zwei
Sachen natürlich brauchen wir jeden und
jede die dazu beiträgt weil jeder von
euch auch hier jeder von euch kann dazu
beitragen für mehr diverse Kulturen in
den Unternehmen in den Communities wo
auch immer zu sorgen und der zweite
Punkt ganz wichtig ist wir müssen mit
diesen Klischees aufhören wir müssen mit
dieser anconsches bias aufhören mit
diesen Vorbelastungen die einfach
wahrgenommen werden um leichte excuses
zu haben weil Frauen wollen Jobs Frauen
machen Jobs machen einen fantastischen
Job aber natürlich geht es nicht nur um
female diversity es geht um jede Art der
Diversität und nur dann nur dann gibt es
wirklich Vorsprung in Sachen
leadership ja ich wünsche mir da ganz
viel Support ganz besonders für meine
Industrie das darf ich an der Stelle
noch mal dazu
sagen gut ich bin natürlich auch eine
ganz schlimme Autoverkäuferin ja ich bin
Vertriebsvorstand ich muss dafür sorgen
dass was vorangeht und deswegen habe ich
mir gedacht ich bringe nicht nur
Vorsprung heute im Kopf mit ich bringe
natürlich auch Vorsprung auf vier Rädern
mit und das gesamte Team von Audi hier
im Vertrieb hat sich auf die Beine
gestellt und hat für euch alle die
komplette Palette der elektrischen audif
Fahrzeuge mitgebracht und sogar den ngel
nagel neuen Q6 e-ron und den könnt ihr
noch vor der Markteinführung hier bei
uns probefahren viel Spaß damit und ich
hoffe ihr werdet erleben dass wir the
power of progress in unseren Produkten
auch entsprechend zeigen bevor ich zum
Schluss komme ich möchte noch so einen
kleinen Satz Abbinden über die letzten
paar Minuten ich glaube dass diese
Innovationen Technologien ai uns
unfassbar viele Möglichkeiten bietet und
ehrlich mich begeistert das ich glaube
das merkt ihr gerade auch weil man damit
so wahnsinnig viel Neues gestalten kann
weil die Agilität uns hilft in der
Transformation wirklich was Neues zu
schaffen aber der
Mensch die starke
Persönlichkeit der innere Wille die
nahbarkeit die Empathie all das sind
unsere Stärken hier und diesen Vorsprung
nämlich Vorsprung Mensch den finde ich
könnten wir alle stärker wieder im
Miteinander und zur Erreichung der
gesellschaftlichen politischen und
wirtschaftlichen Vorsprungs den wir so
dringend für Wachstum und Wohlstand
brauchen einsetzen und damit möchte ich
euch einfach einladen jeder von euch
zeigt Vorsprung zeigt dass wir gemeinsam
sehr sehr viel schaffen können vielen
Dank für eure Zeit und wir sehen uns bei
der Probe fort danke schön
[Musik]
[Applaus]
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