ENCUESTA y CUESTIONARIO - Qué son y sus DIFERENCIAS

Summary

Este video explica la diferencia entre encuestas y cuestionarios, dos métodos clave para la recolección de datos. La encuesta se presenta como una técnica de investigación que mide opiniones y experiencias, mientras que el cuestionario es un instrumento que compila preguntas en un formato estructurado. Se detallan los pasos para realizar una encuesta, incluyendo el diseño y la selección de encuestados, así como los tipos de cuestionarios: abiertos, cerrados y mixtos. La conclusión resalta que, aunque las encuestas son ideales para investigaciones profundas, los cuestionarios son herramientas versátiles que se utilizan en diversas situaciones cotidianas.

Takeaways

• 📊 La encuesta es una técnica de investigación para recoger y analizar información de un grupo de personas.
• 📝 El cuestionario es un instrumento que reúne preguntas en un formato lógico para recoger datos.
• 🔍 Las encuestas se utilizan para medir opiniones, experiencias y pensamientos de los encuestados.
• 👥 Se selecciona una muestra de la población objetivo para realizar la encuesta, debido a limitaciones de recursos.
• ⚖️ Para evitar sesgos, se capacita a los encuestadores y se estandariza el procedimiento.
• 🗂️ Los cuestionarios pueden ser abiertos, cerrados o mixtos, según el tipo de respuestas que se busquen.
• ⏱️ Las encuestas son procesos que consumen mucho tiempo, mientras que los cuestionarios permiten una recolección rápida de datos.
• 📐 Un buen diseño de la encuesta asegura una recolección de datos organizada y homogénea.
• 🔑 La validez y fiabilidad de un cuestionario dependen de su diseño adecuado.
• 💼 Las encuestas se utilizan en investigaciones, mientras que los cuestionarios también se aplican en situaciones cotidianas, como solicitudes de empleo.

Q & A

¿Cuál es la principal diferencia entre una encuesta y un cuestionario?

La encuesta es una técnica para recoger y analizar datos sobre grupos de población, mientras que el cuestionario es un instrumento utilizado para recolectar datos, ya sea en una encuesta o en otros contextos.

¿Qué pasos se deben seguir para realizar una encuesta?

Los pasos incluyen desarrollar una estrategia, elegir a los encuestados, formar a los encuestadores, seleccionar y diseñar el instrumento, decidir el método de contacto y analizar los datos recogidos.

¿Qué tipos de preguntas se pueden incluir en un cuestionario?

Los cuestionarios pueden contener preguntas abiertas, cerradas o mixtas, cada una con un enfoque diferente sobre cómo los encuestados pueden responder.

¿Por qué es importante la selección de encuestados en una encuesta?

Es crucial porque, debido a limitaciones de recursos, no es posible encuestar a toda la población objetivo. Una buena selección ayuda a aumentar la validez de los resultados.

¿Qué métodos de contacto se pueden usar para realizar una encuesta?

Los métodos incluyen encuestas por correo, a través de páginas web, por teléfono o cara a cara.

¿Cómo se asegura la validez y fiabilidad de un cuestionario?

Un buen diseño del cuestionario garantiza que las preguntas sean claras y relevantes, lo que contribuye a la validez y fiabilidad de las respuestas obtenidas.

¿Cuál es el propósito principal de una encuesta?

El propósito principal de una encuesta es determinar el alcance de un fenómeno en una población específica.

¿Qué se entiende por un cuestionario cerrado?

Un cuestionario cerrado es aquel en el que el encuestado debe elegir entre un número limitado de opciones de respuesta, como sí o no.

¿Qué es un cuestionario mixto?

Un cuestionario mixto incluye tanto preguntas abiertas como cerradas, permitiendo una mayor variedad en las respuestas mientras se mantiene una secuencia lógica.

¿En qué situaciones se puede utilizar un cuestionario fuera de las encuestas?

Un cuestionario puede ser utilizado en entrevistas, experimentos, exámenes de autoescuela, solicitudes de empleo, entre otros contextos.