☕ Historia de Starbucks / Datos Curiosos de Starbucks

Crazy Business
18 Apr 202210:12

Summary

TLDRStarbucks fue fundada en 1971 por profesores y un escritor, iniciando con la venta de café en grano. En 1982, con 85 empleados y 4 tiendas, la marca no estaba bien motivada. Howard Schultz, como director de marketing, impulsó la transformación hacia una cafetería, inspirado por Italia. A pesar de la resistencia, su visión se materializó, y en 1987, Schultz compró Starbucks. A lo largo de los años, la empresa enfrentó desafíos económicos y cambios en la estrategia, pero se recuperó con una fuerte identidad y compromiso social, expandiéndose globalmente y innovando en servicios digitales.

Takeaways

  • 😀 Starbucks fue fundada en 1971 por Jerry Baldwin, Zev Siegl y Gordon Bowker, inspirados en Alfred Peet.
  • 🏪 Inicialmente, Starbucks se enfocaba en la venta de café en grano y molido para el consumo en casa.
  • ☕️ En 1982, la empresa contaba con solo 85 empleados y cuatro tiendas, pero carecía de motivación entre clientes y personal.
  • 🚀 Howard Schultz, llegando como director de marketing, vislumbró la oportunidad de crear un espacio de reunión basado en la cafetería italiana.
  • 📈 En 1984, Schultz abrió la primera cafetería que servía bebidas y también vendía café en grano.
  • 🌐 Starbucks expandió rápidamente, abriendo su primer establecimiento fuera de América del Norte en Tokio en 1996.
  • 📉 En 2007, la cadena experimentó un descenso en sus cifras y en 2008, la crisis financiera global afectó aún más la empresa.
  • 🔄 En 2008, Schultz regresó como CEO, cerrando 7.100 locales y centrando la estrategia en mejorar la experiencia de Starbucks y expandirse globalmente.
  • 📚 Starbucks se caracteriza por su compromiso con el comercio justo, la sostenibilidad y la inclusión social, reflejado en sus campañas y programas.
  • 💼 La empresa ofrece beneficios a sus empleados, como seguros de salud y la oportunidad de estudios universitarios, destacando su enfoque en el bienestar laboral.

Q & A

  • ¿En qué año fue fundada Starbucks y por quién?

    -Starbucks fue fundada en marzo de 1971 por dos profesores, Jerry Baldwin y Zev Siegl, y el escritor Gordon Bowker.

  • ¿Qué tipo de productos vendía inicialmente Starbucks?

    -Inicialmente, Starbucks vendía café en grano y molido para el consumo en casa.

  • ¿Por qué motivo Howard Schultz, el director de marketing de Starbucks, viajó a Italia en 1983?

    -Howard Schultz viajó a Italia para aprender más sobre el mundo del café y fue inspirado por el concepto de las cafeterías como puntos de reunión social en Italia.

  • ¿Cómo reaccionaron los socios originales de Starbucks ante la idea de霍华德Schultz de crear un espacio de reunión para tomar café?

    -Los socios originales de Starbucks, Jerry y Gordon, rechazaron la idea de Howard Schultz porque estaban fieles a su modelo de venta de grano y no veían el valor en vender café ya preparado.

  • ¿Cuál fue el resultado inmediato después de abrir la primera cafetería que servía bebidas y vendía café en grano?

    -El primer mes, aproximadamente 400 personas visitaban la tienda diariamente, y para el segundo mes, el número aumentó a alrededor de 800 visitantes diarios, lo que representó un crecimiento exponencial.

  • ¿Qué empresa compitió con Starbucks en la venta de café y cómo impactó esto en la marca?

    -McDonald's y Dunkin' Donuts entraron al mercado del café, lo que llevó a Starbucks a reconsiderar su estrategia y a centrarse en mejorar la experiencia de sus clientes.

  • ¿Qué medidas tomó Starbucks durante la crisis financiera global de 2008 para recuperarse?

    -Starbucks frenó su crecimiento en EE. UU., cerró tiendas con rendimiento bajo, renovó la experiencia de la marca y continuó con la expansión global, además de suprimir aumentos salariales y bonos para directivos.

  • ¿Cómo ha contribuido Starbucks a la educación de sus empleados?

    -Starbucks ha ofrecido programas de educación, como la colaboración con la Universidad Estatal de Arizona para ofrecer estudios gratuitos a sus empleados, y ha sido una de las primeras compañías en ofrecer seguros de salud a todos sus empleados, incluyendo a los a tiempo parcial.

  • ¿Cuál es el significado detrás del nombre 'Starbucks'?

    -El nombre 'Starbucks' proviene de un personaje del libro 'Moby Dick' de Herman Melville.

  • ¿Cuál es el impacto de Starbucks en las festividades navideñas en Estados Unidos?

    -Uno de cada seis americanos recibe una tarjeta de regalo de Starbucks durante las Navidades.

Outlines

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🌟 Fundación y crecimiento inicial de Starbucks

Starbucks fue fundada en 1971 en Seattle por dos profesores, Jerry Baldwin y Zev Siegl, y el escritor Gordon Bowker, inspirados por el empresario cafetero Alfred Peet. Inicialmente, se enfocaba en la venta de café en grano y molido para consumo en casa. En 1982, tenía 85 empleados y cuatro tiendas. Howard Schultz, quien luego sería el dueño de la empresa, llegó como director de marketing y comenzó a trabajar para motivar al personal y mejorar la experiencia del cliente. También se dio a conocer a través de infografías informativas. Starbucks comenzó a suministrar café a bares y restaurantes en 1983. Schultz viajó a Italia y regresó con la idea de crear un espacio de reunión basado en las cafeterías italianas, pero fue rechazado por los socios. En 1984, sin embargo, pudo abrir la primera cafetería que servía bebidas y también vendía café en grano. El éxito fue inmediato, y el crecimiento exponencial continuó.

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🚀 Internacionalización y desafíos de Starbucks

Starbucks se expandió rápidamente, y en 1992 se incorporó a la bolsa de valores. El primer establecimiento fuera de América del Norte se abrió en Tokio en 1996, y en 1998 adquirió la cadena inglesa The Coffee Company. La expansión en China comenzó en 1999 con la apertura de una franquicia en Pekín, a pesar de las protestas por situar una tienda en un lugar sagrado para la cultura china. Starbucks también enfrentó desafíos económicos, como la crisis financiera global de 2008, que afectó su clientela y la necesidad de adaptarse a nuevos competidores como McDonald's y Dunkin' Donuts. En 2008, Schultz regresó como CEO, reconociendo la necesidad de reestructuración. Se cerraron 7.100 locales y se implementaron cambios para mejorar la experiencia del cliente y continuar la expansión global. Starbucks también se centró en la responsabilidad social y en la inclusión de sus empleados, ofreciendo programas de educación y beneficios.

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📚 Legado y filantropía de Starbucks

Starbucks ha sido reconocida por su compromiso con la sociedad, con campañas como el comercio justo, la ayuda a proyectos sociales y la lucha contra el racismo. La empresa también se ha esforzado por incluir a sus empleados en su crecimiento y éxito, ofreciendo programas de educación y oportunidades de ascenso. Howard Schultz, fundador de Starbucks, ha utilizado su experiencia personal y su éxito para asegurar que los empleados tengan acceso a beneficios y oportunidades que él no tuvo, como seguros de salud y educación. Starbucks ha logrado un equilibrio entre el crecimiento empresarial y la responsabilidad social, estableciéndose como una de las primeras compañías en ofrecer beneficios a tiempo parcial y programas de educación para sus empleados.

Mindmap

Keywords

💡Starbucks

Starbucks es una empresa multinacional estadounidense conocida por sus cafés y bebidas preparadas. En el video, se narra la historia de su fundación en 1971 por dos profesores y un escritor, y su evolución hasta convertirse en una de las cadenas de café más reconocidas en el mundo.

💡Fundadores

Los fundadores de Starbucks, Jerry Baldwin, Zev Siegl y Gordon Bowker, son mencionados en el video como personas que inicialmente centraron su negocio en la venta de café en grano. Estos personajes son fundamentales para entender los orígenes de la empresa.

💡Howard Schultz

Howard Schultz es presentado en el video como el director de marketing que más tarde se convertiría en el dueño de Starbucks. Su visión y estrategia para expandir la empresa, basada en la experiencia de café en Italia, fueron cruciales para el éxito de Starbucks.

💡Cafetería

La cafetería es un concepto central en el video, ya que representa el cambio de modelo de negocio de Starbucks de vender café en grano a ofrecer un espacio social para el consumo de café. Este cambio fue impulsado por Howard Schultz y fue fundamental para la expansión de la marca.

💡Expansión

La expansión de Starbucks se describe a lo largo del video, desde la apertura de su primera cafetería hasta su internacionalización y la apertura de miles de locales en todo el mundo. Este crecimiento exponencial es un aspecto clave de la historia corporativa de Starbucks.

💡Crisis financiera

La crisis financiera global de 2008 es mencionada en el video como un punto de inflexión para Starbucks, que enfrentó un descenso en sus cifras y tuvo que tomar medidas drásticas como el cierre de locales y la reestructuración de la empresa.

💡Reestructuración

La reestructuración interna de Starbucks es un tema importante en el video, donde se detallan las medidas tomadas para recuperar la situación financiera de la empresa, como frenar el crecimiento excesivo, cerrar locales con rendimiento bajo y mejorar la experiencia de los clientes.

💡Valores corporativos

Los valores corporativos de Starbucks, como el compromiso con el comercio justo, la ayuda a proyectos sociales y la lucha contra el racismo, son mencionados en el video como parte integral de la identidad y la estrategia de la empresa.

💡Empleo

El video destaca la importancia de los empleados en Starbucks, desde la oferta de seguros de salud a todos los trabajadores hasta la creación de programas de educación para los empleados. Estos aspectos demuestran la inversión de la empresa en el bienestar de sus empleados.

💡Innovación

La innovación es un tema recurrente en el video, ilustrado por la introducción de nuevas tecnologías, como la realización de pedidos a través de dispositivos móviles, y la adaptación de la marca a los cambios en el mercado y las preferencias de los consumidores.

Highlights

Starbucks fue fundada en marzo de 1971 en Seattle por dos profesores y un escritor, inspirados por el empresario cafetero Alfred Peet.

Inicialmente, Starbucks se centraba en la venta de café en grano y molido para el consumo en casa.

En 1982, Starbucks tenía 85 empleados y cuatro tiendas, pero carecía de motivación entre clientes y personal.

Howard Schultz, como director de marketing, trabajó para motivar y mejorar la experiencia del cliente.

Schultz viajó a Italia en 1983 con la idea de aprender más sobre el mundo del café y la cultura de la cafetería.

En 1984, Schultz abrió la primera cafetería Starbucks que servía bebidas y también vendía café en grano.

El crecimiento exponencial de Starbucks se evidenció con 400 visitas diarias en el primer mes y 800 en el segundo.

En 1987, Schultz compró Starbucks por $250,000 y expandió la marca con la ayuda de su primer inversor.

Starbucks se incorporó a la bolsa de valores en 1992 con un precio por acción de $14.

El primer Starbucks fuera de Norteamérica se abrió en Tokio, Japón, en 1996.

La expansión global de Starbucks se aceleró con la adquisición de la cadena inglesa Segafredo Zanetti en 1998.

Starbucks abrió su primera tienda en China en 1999, en Pekín, lo que desencadenó protestas por la ubicación en la Ciudad Prohibida.

En 2000, Starbucks anunció planes para duplicar el número de tiendas en China hasta 6,000 locales.

Howard Schultz pasó a la segunda línea en 2000 para dedicarse a sus pasiones, incluyendo la compra de un equipo de la NBA.

En 2007, Starbucks experimentó un descenso en sus cifras y se enfrentó a la competencia de McDonald's y Dunkin' Donuts en el sector del café.

Schultz regresó como CEO en 2008 y anunció el cierre de 7.100 locales en EE. UU., además de medidas para renovar la experiencia de Starbucks.

Starbucks se convirtió en una de las primeras compañías en EE. UU. en ofrecer seguros de salud a todos sus empleados, incluyendo a los a tiempo parcial.

En 2019, Starbucks ofreció estudios gratuitos a sus empleados a través de una asociación con la Universidad Estatal de Arizona.

Starbucks se ha caracterizado por su compromiso con el comercio justo, la sostenibilidad y la lucha contra el racismo.

Schultz relata la historia de la supervivencia y los principios de Starbucks en su libro 'POUR YOUR HEART INTO IT'.

Starbucks utiliza aproximadamente 4 millones de vasos al día en todo el mundo.

El nombre 'Starbucks' proviene de un personaje de la novela 'Moby Dick' de Herman Melville.

Más del 20% de los pedidos de Starbucks en EE. UU. se realizan a través de dispositivos móviles.

Uno de cada seis estadounidenses recibe una tarjeta de regalo de Starbucks durante las Navidades.

Transcripts

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[Música]

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starbucks se fundó en marzo del año de

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1971 en peak place market en siero por

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dos profesores jerry baldwin y sepsi

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girl y por el escritor gordon bowker

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inspirados por el empresario cafetero

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alfred pit el mismo que acostumbró a los

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estadounidenses a consumir el café en

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taza en lugar de en lata y les enseñó su

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estilo de tostado antes de abrir su

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primer establecimiento

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su actividad se centra en la venta de

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café en grano y molido para el consumo

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en casa el original star box abrió como

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una tienda que vendía café en grano al

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por menor inicialmente en la tienda no

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se servía café pero si se daban pequeñas

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muestras tratando de educar a los

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clientes sobre la calidad del café

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bancafé

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en 1982 el gigante del café contaba con

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85 empleados y habían cuatro tiendas de

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starbucks en todo el mundo pero los

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clientes y el personal de starbucks no

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estaban ni motivados ni comprometidos

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con la empresa así que howard schultz

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actual dueño de la empresa llegando como

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director de marketing decidió trabajar

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para motivar e incentivar a la

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amabilidad hacia los clientes además

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como la cafetería quería que los

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clientes superan todo sobre su café

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decidió crear infografías informativas

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que se iban repartiendo a los clientes

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buscando dar a conocer el nombre de la

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marca se empezó a proveer a bares y

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restaurantes en 1983

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howard viaje a italia específicamente a

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milán con la idea de aprender más sobre

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el mundo del café y ahí describió que

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mientras los americanos usaban las

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cafeterías para cenar para los italianos

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es el principal punto de reunión para

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cualquier ocasión howard schultz había

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encontrado una gran oportunidad de

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innovación basada en la creación de un

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espacio para que la gente se sentaba a

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tomar un café un punto de reunión fuera

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de su casa

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sin embargo jerry gordon los otros

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socios de la empresa rechazaron la idea

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porque estaban fieles de su iv de origen

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y les iba bien vendiendo grano y no el

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café ya preparado sería en 1984 cuando

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tras una larga plática con los dueños de

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chus logró abrir la primera cafetería

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que servía tanto bebidas ya preparadas y

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también vendían el café en grano

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naturalmente en el primer mes

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aproximadamente 400 personas visitaban

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la tienda diariamente para el segundo

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mes aproximadamente 800 personas

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visitaban la tienda diariamente esto

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significaba un crecimiento exponencial

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que nunca ha parado de crecer jerry

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nunca estuvo de acuerdo con la cafetería

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porque pensaba que la gente no

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disfrutaba 100% del café y howard sentía

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que la expreso era el alma del negocio

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así es como estar bus compro peet's

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coffee and tea con la idea de

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crecimiento en cambio los empleos

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sintiéndose abandonados por los sueldos

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incompletos a causa de la falta de

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capital de la compañía empezó en las

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discusiones entre cada dueño y el

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gerente de marketing al final howard se

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separó y creó journal y no sé si lo

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estoy pronunciando bien siendo start box

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su primer inversionista y en 1987 dos de

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los fundadores de starbucks jerry

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baldwin y gordon bowker decidieron

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vender start box su director de

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marketing howard tools por un precio de

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250 mil dólares en 1990 está rusia tenía

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84 locales y en 1992 contaba con 265

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locales en 1992 starbucks también se

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incorpora a la bolsa de valores con un

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precio por acción de 14 dólares el

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primer starbucks fundado fuera de los

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límites de norteamérica fue en tokio en

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1996 el gran paso a la

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internacionalización lo dio en 1998 al

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adquirir la cadena inglesa ser el coffee

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company que en ese momento tenía 60

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locales un caso en la expansión global

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de start box fue el de china donde la

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marca abrió su primera franquicia en

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1.299 en pekín en el año 2000 hay un

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nuevo establecimiento pero esta vez en

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la ciudad prohibida desencadenando las

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protestas de las instituciones del país

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que no consideraban adecuado único

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estadounidense se colocará en un lugar

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sagrado para la cultura china el

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establecimiento acabó cerrando pero no

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fue el problema para frenar la expansión

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de la marca en el país de hecho la

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compañía cuenta actualmente con 3 mil

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300 locales en el mercado chino y acaba

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de anunciar un plan para duplicar el

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número de cafeterías hasta alcanzar los

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6 mil locales en este año también en el

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año 2000 el xii out the stars box

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considera que ya no necesita ser el

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presidente de la compañía howard schultz

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decide pasar la segunda línea y decide

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dedicar más tiempo a sus pasiones como

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el baloncesto el básquet

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en año 2001 just compra al cero su

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persona un equipo de la nba que lo

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estuvo entreteniendo durante cinco años

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tras la marcha de jules la cadena siguió

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creciendo hasta que en 2007 empezó el

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descenso de sus cifras estudio se emitió

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entonces un comunicado interno falso de

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estar box que en ese entonces era en

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donar advirtiéndole que hemos tomado

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algunas decisiones en retrospectiva han

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diluido la experiencia de starbucks y

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han acomodado nuestra marca el

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comunicado se filtró a la prensa y

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aceleró la caída del precio de las

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acciones pero aunque se hubieran

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acomodado no estaba también a la vuelta

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de la esquina el inicio de la gran

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crisis financiera global en 2008 la

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clientela de starbucks se polariza entre

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aquellos que buscan sitios más modernos

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y cómodos y también nosotros

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mayoritarios que buscaban cada vez

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precios más bajos fue entonces cuando

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mcdonald en don king of y anunciaron su

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entrada al sector schools al enterarse

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de todos ustedes

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vuelve a la empresa en 2008

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jules asume el nuevo cargo de ciu y lo

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hace entonando un mea culpa admitió que

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el concepto de starbucks pennings como

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distintivo de la compañía se estaba

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diluyendo y que habían demasiados

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locales abiertos en eeuu tantos que se

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canalizaban y así es como el 26 de

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febrero del 2008 anuncian el cierre de

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7.100 locales de starbucks en eeuu la

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receta se basó en cuatro frentes frenar

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el crecimiento en eeuu cerrar las penas

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con rendimiento insuficiente renovar la

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experiencia de estar books y seguir con

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la expansión global también se

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suprimieron los aumentos salariales y

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los bonos para los directivos a inicios

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del año de 2010 y todavía en plena

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crisis los cambios empiezan a reflejarse

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en los resultados las tiene recuperar el

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tráfico y la cadena anunciaba ya

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ganancias de 176 puntos 9 por ciento en

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los nueve primeros meses gracias al

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proceso de reestructuración interno

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acometido y a la recuperación de la

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economía a partir de ese momento ya todo

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fue subir hasta el día de hoy cuando la

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cadena superar los 29

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y establecimientos en más de 70 países

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la recuperación de los números también

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fue regulada por una intensa campaña

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publicitaria tanto dentro como fuera de

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la empresa en el año de 2011 schools

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publicó el libro titulado un howard

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house star box fab por it is life

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without losing it show opening gates

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puntocom

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relatando como star book luchó por su

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vida sin perder su alma una historia de

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supervivencia pero también una

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declaración de principios sobre su forma

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de entender el liderazgo la gestión y el

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mundo de la empresa empieza la parte

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emocional como estrategia de

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comunicación de la compañía que ha

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acompañado hasta estos días compromiso

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con el comercio justo declaración de

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misión ambiental ayuda a proyectos

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sociales la puesta en marcha de

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programas de entretenimiento anti

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prejuicios para combatir el racismo

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etcétera estas son algunas de las

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campañas abanderadas por star box que

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han propiciado su imagen de empresa

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honesta y comprometido de cara a la

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sociedad pero tampoco desatendió sus a

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sus empleados buscando su eliminación

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con los valores de la compañía tras la

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crisis se llevó a cabo una importante

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campaña

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a los empleados de la cadena para

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concientizar del trato a los clientes y

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la esencia de la empresa pero también

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para que se sintieran parte del proyecto

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muchas las crisis económicas que howard

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schultz tuvo durante su infancia ha

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querido rasselas a sus empleados después

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del fallecimiento del padre de howard

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schultz starbucks se convirtió en una de

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las primeras compañías en los estados

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unidos en ofrecer seguros de salud a

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todos sus empleados incluidos también

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los trabajadores a tiempo parcial cuando

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era niño también sabía lo que se sentía

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no tener dinero y estables nunca

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tuvieron nada ni tuvieron ningún ahorro

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en 1991 starbucks otorga la posibilidad

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de adquirir acciones a todos los

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empleados pasando así a la categoría de

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socios en relación con los problemas

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económicos que eso les tuvo que pasar

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para convertirse en el primer graduado

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universitario de la familia starbuks

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creó un acuerdo con la universidad

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estatal de arizona para ofrecer estudios

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gratuitos a los empleados de la compañía

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en eeuu en la primera de 2019 más de

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tres mil empleados de starbucks se

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habrían graduado el 20 por ciento de los

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que han participado en este programa son

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como los primeros en sus familias en ir

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a la universidad dijo howard estudios

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nunca me propuse construir un negocio

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global me propuse construir el tipo de

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empresa para la que mi padre nunca tuvo

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la oportunidad de trabajar una que

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tratará a todas las personas con

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dignidad afirma en el libro

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datos curiosos acerca de starbucks

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starbucks se utiliza aproximadamente 4

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millones de vasos cada día en todo el

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mundo

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dato número 2 starbucks cambió el color

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de su logo de marrón a verde en 1987

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porque sus hijos oberst sus consideró

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que el color verde en un color más

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positivo dato número 3 el nombre de

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starbucks procede de un personaje de la

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mítica novela moby dick de herman

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melville

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los pedidos de estar box en eeuu se

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realizan a través de dispositivos

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móviles y dato número 5 uno de cada seis

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americanos recibe una tarjeta de regalo

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de starbucks durante las últimas

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navidades

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muchas gracias por haber visto el vídeo

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si les gustó 2 para arreglar un like se

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suscribe al canal y también dejarnos en

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los comentarios de que otro tema quieren

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cambiarnos muchísimas gracias por haber

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visto el vídeo y nos vemos en el próximo

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