Jugendarbeitsschutzgesetz einfach erklärt - Lernvideo für Industriekaufleute, LF1 Ausbildung & Beruf

Summary

In diesem Video wird das Jugendarbeitsschutzgesetz zusammengefasst, welches zum Schutz von arbeitenden Kindern und Jugendlichen unter 18 Jahren dient. Es behandelt wichtige Punkte wie die maximale Wochenarbeitszeit von 40 Stunden, eine tägliche Arbeitszeit von maximal 8 Stunden, sowie Ausnahmen, bei denen bis zu 8,5 Stunden pro Tag erlaubt sind. Weitere Themen umfassen Schichtzeiten, Pausenregelungen, maximale Arbeitszeit von 10 Stunden am Arbeitsplatz, Ruhezeiten von 12 Stunden, und Urlaubsansprüche, die nach Alter gestaffelt sind. Auch Besonderheiten in der Landwirtschaft und im Krankenhaus werden kurz erwähnt.

Takeaways

• 👶 Das Jugendarbeitsschutzgesetz schützt alle arbeitenden Kinder und Jugendlichen unter 18 Jahren.
• ⏲️ Die maximale Wochenarbeitszeit beträgt 40 Stunden, das heißt maximal 8 Stunden pro Tag.
• ⚖️ Ausnahmen sind möglich: An einem Tag darf der Jugendliche länger als 8 Stunden arbeiten, wenn der Durchschnitt pro Woche 8 Stunden pro Tag nicht überschreitet. Der Arbeitstag darf jedoch maximal 8,5 Stunden dauern.
• 🕒 Die Schichtzeit (Arbeitszeit plus Pausen) darf maximal 10 Stunden betragen.
• 📅 Jugendliche dürfen maximal 5 Tage pro Woche arbeiten, Samstags, Sonntags und an Feiertagen nur in Ausnahmefällen.
• ⏰ Die Arbeitszeit muss zwischen 6 und 20 Uhr liegen, mit mindestens 12 Stunden Ruhezeit zwischen den Arbeitstagen.
• 🚫 Jugendliche dürfen keinen gefährlichen Arbeitsbedingungen wie Lärm oder Hitze ausgesetzt sein.
• ☕ Bei einer Arbeitszeit von 4,5 bis 6 Stunden müssen mindestens 30 Minuten Pause gewährt werden; ab 6 Stunden sind es 60 Minuten Pause.
• 🏖️ Urlaubsanspruch: 15-jährige haben Anspruch auf mindestens 30 Tage Urlaub, 16-jährige auf 27 Tage und 17-jährige auf 25 Tage.
• 📚 Keine Beschäftigung vor dem Schulbeginn, wenn der Unterricht vor 9 Uhr beginnt.

Q & A

Was ist das Ziel des Jugendarbeitsschutzgesetzes?

Das Jugendarbeitsschutzgesetz dient dem Schutz aller arbeitenden Kinder und Jugendlichen, also Arbeitnehmern, die unter 18 Jahre alt sind.

Wie viele Stunden darf ein Jugendlicher maximal pro Woche arbeiten?

Ein Jugendlicher darf maximal 40 Stunden pro Woche arbeiten, das entspricht 8 Stunden pro Tag.

Gibt es Ausnahmen bei der täglichen Arbeitszeit für Jugendliche?

Ja, ein Jugendlicher darf an einem Tag mehr als 8 Stunden arbeiten, solange die durchschnittliche Arbeitszeit pro Woche 8 Stunden pro Tag nicht überschreitet. Allerdings darf ein Arbeitstag maximal 8,5 Stunden betragen.

Was versteht man unter Schichtzeit, und wie lange darf sie maximal sein?

Die Schichtzeit umfasst die Arbeitszeit plus Pausen und darf maximal 10 Stunden betragen.

Dürfen Jugendliche an Wochenenden oder Feiertagen arbeiten?

Jugendliche dürfen nur ausnahmsweise an Samstagen, Sonntagen und Feiertagen arbeiten. Dafür muss ihnen an einem anderen Tag frei gegeben werden, damit die Regel von maximal 5 Arbeitstagen pro Woche eingehalten wird.

Zwischen welchen Uhrzeiten dürfen Jugendliche arbeiten?

Jugendliche dürfen nur zwischen 6 und 20 Uhr arbeiten.

Wie lange muss die Ruhezeit zwischen zwei Arbeitstagen betragen?

Die Ruhezeit zwischen zwei Arbeitstagen muss mindestens 12 Stunden betragen.

Welche Pausenregelungen gelten für jugendliche Arbeitnehmer?

Bei einer Arbeitszeit von 4,5 bis 6 Stunden muss eine Pause von mindestens 30 Minuten gewährt werden. Ab 6 Stunden sind es 60 Minuten. Die erste Pause muss spätestens nach 4,5 Stunden erfolgen und mindestens 15 Minuten dauern.

Wie viel Urlaub steht einem jugendlichen Arbeitnehmer zu?

Jugendliche Arbeitnehmer haben je nach Alter Anspruch auf: 30 Tage Urlaub mit 15 Jahren, 27 Tage mit 16 Jahren und 25 Tage mit 17 Jahren.

Welche Regelungen gelten für die Arbeit vor dem Schulunterricht?

Jugendliche dürfen nicht vor Beginn des Unterrichts arbeiten, wenn dieser vor 9 Uhr beginnt.